1. Трудовой кодекс Российской Федерации № 197-ФЗ Принят ГД ФС РФ 21 декабря 2001 года. - М.: Юридическая литература, 2001 - 573с.
2. Федеральный Закон от 20.10.99г. №197-ФЗ "О тарифах страховых взносов в ПФ, ФСС, ФОМС, ФЗ". - М.: Юридическая литература, 1999 - 52с.
3. Списки вредных работ, профессий и должностей, которые дают право на трудовую пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91г. N10. - М.: Юридическая литература, 1991 - 23 с.
4. Алехина, О.Е. Стимулирование развития работников организации. / О.Е. Алехина // Управление персоналом. - 2007. - № 1. - С.50-52.
5. Арутюнов В. В., Волковысский И.В. и др. Управление персоналом. // Ростов-на-Дону: Феникс, 2004. - 448с.
6. Балашов Ю. К. Мотивация и стимулирование персонала // Кадры предприятия. - 2002. - №7. - с. 19.
7. Бачурин, А. Повышение роли экономических методов управления. / А. Бачурин // Экономист. 2008. № 4. С.28-31.
8. Белкин, В. Мотивы и стимулы труда/ В. Белкин, Н. Белкина // Социальная защита. - 2007. - № 7. - Прил.: с.44-47
9. Блинов, А. Мотивация персонала корпоративных структур / А. Блинов // Маркетинг. - 2008. - № 1. - С.88-101.
10. Бовыкин, В.И. Новый менеджмент: управление предприятием на уровне высших стандартов; теория и практика эффективного управления. / В.И. Бовыкин- М.: Экономика, 2008. - 368 с.
11. Богданов, Ю.Н. Мотивация персонала / Ю.Н. Богданов, Ю.В. Зорин, Д.А. Шмонин, В.Т. Ярыгин // Методы менеджмента качества. - 2007. - № 11. - С.14-19.
12. Бурмистров, А. Какие методы повышения мотивации персонала являются наиболее действенными? / А. Бурмистров, Н. Газенко // Управление персоналом. - 2006. - № 7. - С.48-49.
13. Верхоглазенко, В. Мост между интересами / В. Верхоглазенко // Маркетолог. - 2007. - №1
14. Верхоглазенко, В. Система мотивации персонала / В. Верхоглазенко // Консультант директора. - 2006. - №4. - С.23-34
15. Веснин, В.Р. Основы менеджмента. / В.Р. Веснин - М.: Триада-ЛТД, 2006. - 384 с.
16. Виханский, О.С. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебное пособие. / О.С. Виханский, А.И. Наумов - М.: МГУ, 2006.
17. Виханский, О.С. Стратегическое управление. / О.С. Виханский - М.: Гардарики, 2007. - 296 с.
18. Володин, А.М. Что побуждает нас работать: Теория мотивации труда / А. Володин, М. Назарук // Банковские технологии. - 2007. - № 10. - С.29-31.
19. Герчикова, И.И. Менеджмент: Учебник. / И.И. Герчикова - М.: Банки и биржи, Юнити, 2008.
20. Гибкая оплата труда в индустриально развитых странах // Человек и труд. -2000. - № 2 . - с . 15.
21. Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть первая от 30 ноября 1994 г. № 51-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. - 1994. - № 32. - ст.3301.
22. Гришанина Н. В., Лопашина Г. и др. Основы менеджмента. - М.: Юрайт, 2004.-425c.
23. Губанов С. А. Система организации и поощрения труда (опыт методической разработки). // Экономист, №3, 2007.
24. Гусева Н. Как преодолеть различия? Практика мотивации персонала на совместных предприятиях и в международных организациях. Журнал "Охрана труда и социальное страхование" № 3.2005г. с.12-18.
25. Гутгарц, Р.Д. Эволюция подходов к проблеме управления кадрами предприятия. / Р.Д. Гутгарц // Менеджмент в России и за рубежом. - 2007. - №5.
26. Гущина, И. Трудовая мотивация как фактор повышения эффективности труда / И. Гущина // Общество и экономика. - 2008. - № 1. - С.169-174.
27. Добролюбов, Е.А. Система материального и нематериального стимулирования (мотивации) персонала / Е.А. Добролюбов // Банковские технологии. - 2007. - № 3. - С.41-44.
28. Дряхлов, Н.И. Системы мотивации персонала в Западной Европе и США / Н.И. Дряхлов, Е.А. Куприянов // Проблемы теории и практики управления. - 2008. - № 2. - С.83-88.
29. Дряхлов, Н.И. Эффективность деятельности сотрудников и их вознаграждение на Западе / Н.И. Дряхлов, Е.А. Куприянов // СОЦИС: Социологические исследования. - 2007. - № 12. - С.87-92.
30. Иванов, В.Ю. Управление карьерой менеджера: необходимость и основное содержание. / В.Ю. Иванов // Менеджмент в России и за рубежом. - 2008. - № 5.
31. Иванюженко Р.С, Блинов А.П. Принципы работы с персоналом на крупном предприятии. -СПб.: Наука, 2004-302с.
32. Ильин, Е.П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов. / Е.П. Ильин - СПб. и др.: Питер, 2008. - 508 с.
33. Кабушкин, Н.И. Основы менеджмента. / Н.И. Кабушкин - Минск: БГЭУ, 2006.
34. Каверин, С.Б. Мотивация труда. / С.Б. Каверин - М.: Ин-т психологии РАН, 2008. - 224 с.
35. Комаров, Е.И. Стимулирование и мотивация в современном управлении персоналом / Е.И. Комаров // Управление персоналом. - 2007. - № 1. - С.38-41.
36. Комарова Н. Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы. // Человек и труд, №10, 2007.
37. Каверзин Н. Метод кнута и пряника: Всегда ли он оправдывает себя и в каких условиях эффективен? // Служба кадров.- 2002.- № 8. - С. 32-37.
38. Каверин С.Б. Мотивация труда.- М.: Ин-т психологии РАН, 1998. - 224 с.
39. Кардашов В. Мотивация персонала: теория и практика: Об управлении персоналом на примере ОАО "Красцветмет", г. Красноярск // Че-ловек и труд. - 2002.- № 10. - С. 80-83.
40. Катков В. Формирование организационной культуры на про-мышленном предприятии // Управление персоналом.- 2000.- № 2. - С. 66-70.
41. Кириллов Л. Как заставить сотрудников "гореть" на работе // Управление персоналом.- 2000.- № 6. - С. 26-31.
42. Ковалев В. В. Финансовый анализ. - М: Финансы и статистика, 1996. - 670 с.
43. Комаров Е.И. Стимулирование и мотивация в современном управлении персоналом // Управление персоналом.- 2002.- № 1. - С. 38-41.
44. Комаров Е. Фирменный патриотизм или преданность в трудовых отношениях // Управление персоналом.- 2000.- № 5. - С. 63-66.
45. Круглов, В. Мотивации в системе социального управления / В. Круглов // Реформирование систем управления экономикой и социальной сферой в России: Сб. науч. тр. Саратов: ФГОУ ВПО "Саратовский ГАУ", 2006. 80-92 (0,75 п. л.).
46. Лукашевич В. В. Основы менеджмента в торговле. - М.: Экономика, 1996. - 40-45; Федосеев В.Н., Капустин Н. Методы управления персоналом. - М . , 2002 и др.
47. Максимцов М.М, Игнатьева А.В., Менеджмент, М.: Банки и бир-жи, ЮНИТИ, 1998. - 106 с.
48. Рощин С. Ю. Экономика труда: экономическая теория труда: учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2000. - 400 с.
49. Сербиновский Б.Ю., Самыгина С.М. Управление персоналом. - М: Приор, 1999. - 343 с.
50. Соломанидина Т. О. Мотивация трудовой деятельности персонала: Учебно-практическое пособие. - М.: Управление персоналом, 2005. - (Библиотека журнала "Управление персоналом"). - 277 с.
51. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия - М.: Дело, 2000. - 270 с.
52. Уткин Э.А. Мотивационный менеджмент. - М.: ЭКМОС, -328 с.
53. Управление персоналом организации. /Под ред. Кибанова А.Я. М.:ИНФРА-М, 2000. - 447 с.
54. Управление персоналом на производстве: Учебное пособие для вузов по специальности 062100 "Управление персоналом"/ Под ред. Н. И. Шаталовой, Н. М. Бурносова. - М.: ЮНИТИ, 2003. - 378 с.
55. Фалмер Р.М. Энциклопедия современного управления. Т1. - М.: Высшая школа, 2002. - 45 с.
56. Хеддевик К. Финансово-экономический анализ деятельности предприятий. - М.: Финансы и статистика, 2001.- 347 с.
57. Цветаев В. М. Управление персоналом. - СПб: Питер, 2002.
58. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. - М.: Бизнес - школа "Интел - синтез", 2003.- 300 с.
59. Шмален Р. Основы и проблемы экономики предприятия: Пер. с нем. - М.: Финансы и статистика, 1996. - 512 с.
|