 |
Анализ фирменного стиля и репутации корпорации на примере ОАО "Гостиница "Обь" а5443 ( Курсовая работа, 58 стр. ) |
|
АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ УПАВЛЕНЧЕСКОЙ КОМАНДЫ В ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ОАО "КОКС" (Г. КЕМЕРОВО) еу345422 ( Дипломная работа, 108 стр. ) |
|
АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ АССОРТИМЕНТА В ПРЕДПРИЯТИИ к24222 ( Курсовая работа, 43 стр. ) |
|
Анализ формирования активов на примере ЗАО "Югсервис" ап5646 ( Курсовая работа, 37 стр. ) |
|
АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ ОАО "МТС" пе5 ( Контрольная работа, 24 стр. ) |
|
Анализ хозяйственной деятельности торгового предприятия ООО "Фарм + е5232 ( Курсовая работа, 37 стр. ) |
|
Анализ численности и половозрастного состава населения Новосибирской области.5866 ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
Анализ эффективности использования оборотного капитала хозяйствующих субъектов е5234224 ( Курсовая работа, 36 стр. ) |
|
АНАЛИТИЧЕСКАЯ ОСНОВА ГОСДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ КРИЗИСНЫХ СИТУАЦИЙ е24231 ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
|
Аналитическая профессиограмма Иванова Е.М. ( Курсовая работа, 33 стр. ) |
|
Аналитическая часть По данным бухгалтерского баланса за 4 периода необходимо рассчитать следующие показатели: 563222 ( Контрольная работа, 4 стр. ) |
|
Анкета о сроках адаптации молодых специалистов епу522 ( Контрольная работа, 5 стр. ) |
|
Анкеты о состоянии профориентации и адаптации персонала 43а446 ( Контрольная работа, 5 стр. ) |
|
Антикризисное управление предприятием. Стадии банкротства ец54242 ( Контрольная работа, 28 стр. ) |
|
Ассортиментная политика в системе маркетинговой деятельности спорткомлекса 778999 ( Дипломная работа, 94 стр. ) |
|
Аудит кадровых процессов в ООО "РС -Парфюмс" е352412 ( Дипломная работа, 92 стр. ) |
|
Аудит кадровых процессов в ООО "РС -Парфюмс" е35242 ( Дипломная работа, 93 стр. ) |
|
Банк России и Акционерный коммерческий банк "Арсенал" заключили Генеральный кредитный договор № 18 от 01.10.06. на предоставление кредитов Банка России. 352424 ( Контрольная работа, 20 стр. ) |
|
БАНКРОТСТВО КАК ИНСТИТУТ РЫНОЧНЫХ ОТНОШЕНИЙ 6н7отвпаыв ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
|
БАНКРОТСТВО КАК ИНСТИТУТ РЫНОЧНЫХ ОТНОШЕНИЙ е647643 ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
|
Банкротство предприятия: порядок и этапы установления ен455353 ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
|
Библиотека Конгресса (Вашингтон, США) е3442 ( Курсовая работа, 52 стр. ) |
|
Бизнес диагностика с помощью программных продуктов: "Альт-Инвест", "Альт-Финансы" и "Альт-План" н456353 ( Контрольная работа, 23 стр. ) |
|
Бизнес-план как комплекс взаимосвязанных мероприятий по реструктуризации предприятия 7899055 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
|
БИЗНЕС-ПЛАН ФИНАНСОВОГО ОЗДОРОВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 63а ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
|
|
 |
Тип: Дипломная работа |
Цена: 1750 р. |
Страниц: 77 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 3
1. Теоретические основы материального стимулирования работников предприятий торговли 5
1.1. Общая характеристика традиционной системы оплаты труда на предприятии 5
1.2. Система оплаты труда как часть системы стимулирования 11
2. Анализ системы материального стимулирования труда работников ООО "Чибис" 21
2.1. Краткая характеристика предприятия 21
2.2. Анализ и оценка эффективности системы материального стимулирования на предприятии 31
3. Рекомендации по совершенствованию системы мотивации на предприятии 44
Заключение 61
Библиографический список 67
Приложения 69
|
|
Введение
|
|
В рыночной экономике центральное место в отношениях работник - предприятие занимает обмен результатов труда наемного работника на совокупность всех видов вознаграждения, которые предоставляются предприятием. В соответствии с современными представлениями внутри системы вознаграждений, которые используются предприятием, существует разделение на внешние и внутренние вознаграждения. Внешние вознаграждения контролируются и распределяются предприятием: это те денежные выплаты, премии и социальные льготы, которые используются предприятием для стимулирования эффективного труда своих работников, это социально-психологическая атмосфера и стиль управления, которые присутствуют в организационной культуре предприятия, словом, все внешние стимулы и условия труда в широком смысле этого слова. Внешними вознаграждениями можно и нужно управлять, их можно менять, конструировать и моделировать.
Внутреннее же удовлетворение работника впрямую не зависит от организации, это есть психологическое состояние работающей личности, возникновение которого зависит от многих факторов, связанных с мотивационной структурой индивида, с его психологическими особенностями и установками, а не только с системо
|
|
Список литературы
|
|
1. 2000.
2. Кочеткова А.И. Основы управления персоналом. М.: ТЕИС, 2002.
3. Менеджмент. / Сост. Басаков М.И. - М.: Дашков и К, 2006.
4. Меркулова О.С. Психология труда. - М.: Приор, 2005.
5. Михалева Е.П. Менеджмент. - М.: Юрайт, 2005.
6. Михалева Е.П. Менеджмент. - М.: Юрайт, 2005.
7. Орлов А.В. Инновационный менеджмент. - М.: Издательство МЭИ, 2002.
8. Основы управления персоналом. / Под ред. Б.М. Генкина. - М.: СПб.: Питер, 2002.
9. Самоукина Н.В. Управление персоналом: российский опыт. СПб.: "Питер", 2004.
10. Самоукина Н.В., Туркулец Н.К. Коучинг - ваш проводник в мире бизнеса. СПб.: "Питер", 2005
11. Современный менеджмент. / Под ред. Комарова А.Г., Муфтиева Г.Г. - СПб.: Питер, 2005.
12. Управление в организации: Методическое пособие / Е.П.Михалева. - М.: Юрайт, 2006.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
На уровень вверх