Дисциплина: Банковское дело
|
2.2 Состояние коммерческого кредита на примере "Челябкомзембанка" ( Дипломная работа, 96 стр. ) |
|
2.2. Анализ системы управления персоналом в банке 45вф2444 ( Дипломная работа, 86 стр. ) |
|
2.2.2. Анализ системы отбора и найма персонала 53мпве78-- ( Контрольная работа, 16 стр. ) |
|
2.2.2. Анализ системы отбора и найма персонала 53вфй1йййц ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
|
2.2.3. Анализ системы адаптации персонала 55сапу3цку ( Курсовая работа, 33 стр. ) |
|
2.3. Увеличение ресурсов банка за счет привлеченных средств ( Курсовая работа, 46 стр. ) |
|
2.3. Банковская система с 1990 года, становление, развитие 17аыаыы ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
|
2.3. Выводы по результатам анализа 70ае343 ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
2.Направления работы в системе управления персоналом 67599998р ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
|
3 Механизм кредитования физических лиц в Ульяновском отделении Сбербанка РФ №8588 и пути его совершенствования е367ны ( Дипломная работа, 73 стр. ) |
|
3 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ДЕПОЗИТНОЙ ПОЛИТИКИ ОТДЕЛЕНИЯ № 023 ДАЛЬНЕВОСТОЧНОГО БАНКА СБЕРБАНКА РФ 67пну46 ( Дипломная работа, 91 стр. ) |
|
3. Анализ развития коммерческого кредита на примере Альфа-Банка ( Дипломная работа, 79 стр. ) |
|
3. ОРГАНИЗАЦИЯ ЛИЗИНГОВОЙ СДЕЛКИ И ЭТАПЫ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ЛИЗИНГОВЫХ ОПЕРАЦИЙ 12н4у ( Курсовая работа, 33 стр. ) |
|
3. Эволюция и характеристика современных систем безналичных расчетов ( Реферат, 19 стр. ) |
|
3.1 Основные принципы, понятия и содержание электронной системы межбанковских расчетов (Элсимер) к242422 ( Дипломная работа, 79 стр. ) |
|
3.1. Кредитный процесс коммерческого банка ОАО "Альфа-банк" 3ке444 ( Курсовая работа, 45 стр. ) |
|
3.1. Совершенствование системы мотивации персонала 74 пеу35 ( Контрольная работа, 29 стр. ) |
|
3.2. Совершенствование системы оценки эффективности труда персонала 82ак533 ( Контрольная работа, 23 стр. ) |
|
3.4. Совершенствование системы управления карьерой персонала 91вафф53433 ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
4. Классификация залоговых операций коммерческих банков 19а64 ( Курсовая работа, 36 стр. ) |
|
5. Развитие и формирующиеся рынки ценных бумаг. 14324242 ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
|
:"Виды безналичных расчетов. Правила их организации, оформления и отражения в бухгалтерском учете кредитных организаций" ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
|
Bank Credit Policy towards Corporate Clients ( Курсовая работа, 20 стр. ) |
|
Bсследование операций с использованием пластиковых карт, их анализ и разработка мероприятий по повышению их эффективности на примере Акционерного Коммерческого Сберегательного банка РФ Городского отделения № 7387 ( Дипломная работа, 147 стр. ) |
|
Cобственный капитал банка ( Реферат, 20 стр. ) |
|
|
|
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 15 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
1. Аккредитив: понятие и виды. Характеристика отдельных видов 3
2. Суть аккредитивной формы расчетов, документооборот 6
3. Достоинства и недостатки аккредитивной формы расчета 10
Задания 12
Список литературы 15
|
Введение
|
1. Аккредитив: понятие и виды. Характеристика отдельных видов
Современная экономическая система любого государства представляет собой сложную сеть взаимоотношений входящих в нее хозяйствующих субъектов, основой которых являются денежные расчеты, связанные с поставками материальных ценностей и оказанием услуг, погашение требований и обязательств финансового характера. Денежные расчеты могут принимать как наличную, так и безналичную форму.
Безналичные расчеты - это расчеты путем перевода банками денежных средств по счетам клиентов на основании расчетных документов в стандартизированной форме, а также путем зачета взаимных встречных требований.
Безналичные расчеты организованы по определенной системе, под которой понимается совокупность принципов расчетов, форм и способов совершения платежей и связанного с ними документооборота. Одной из форм безналичных расчетов является аккредитивная форма расчетов.
Сущность данной формы состоит в том, что плательщик дает поручение банку открыть аккредитив и в соответствии с этим поручением банк (банк-эмитент) обязуется произвести платежи получателю средств или оплатить, акцептовать или учесть переводной вексель либо дать полномочие другому банку произвести платежи получателю средств или оплатить, акцептовать или учесть переводной вексель.
Порядок расчетов с использованием аккредитива состоит в следующем.
1. Заключение договора о расчетах с использованием аккредитива с предварительным депонированием средств в банке на отдельном счете.
2. Передача в банк заявления на открытие аккредитива.
3. Перевод средств в банк поставщика и зачисление их на счет "аккредитива".
|
Список литературы
|
1. Банковское дело: Учебник / Под ред. Г.Н. Белоглазовой, Л.П. Кроливецкой. - М.: Финансы и статистика, 2004
2. Варламова Т.П., Ермасова Н.Б., Варламова М.А. Деньги, кредит, банки: Учебное пособие. - М.: РИОР, 2004
3. Деньги, кредит, банки: Учебник / Под ред. Е.Ф. Жукова. - М.: ЮНИТИ, 2003
4. Деньги, кредит, банки / Под ред. О.И. Лаврушина. - М.: Финансы и статистика, 2004
5. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь. - М.: ИНФРА-М, 2003.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|