книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Совершенствование системы электронных платежей на примере ГРКЦ ГУ Банка России по Ульяновской области ( Дипломная работа, 86 стр. )
Совершенствование системы мотивации персонала е5353 ( Курсовая работа, 36 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО 99888 ( Контрольная работа, 23 стр. )
Совершенствование системы адаптации персонала. Снятие психологических барьеров при реализации инноваций рн45645 ( Курсовая работа, 46 стр. )
Совершенствование системы управления карьерой персонала пн6434 ( Контрольная работа, 22 стр. )
Совершенствование системы управления карьерой персонала у246пев ( Дипломная работа, 133 стр. )
Совершенствование системы банковского надзора в России, задачи Банка России на современном этапе 2009-11 ( Контрольная работа, 11 стр. )
Совершенствование системы управления финансовыми ресурсами многофилиального банка (на примере ОАО "УРАЛСИБ") ( Дипломная работа, 115 стр. )
Совершенствование системы адаптации персонала. Снятие психологических барьеров при реализации инноваций е35аа ( Дипломная работа, 104 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО 11331в ( Дипломная работа, 134 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО рк543643 ( Контрольная работа, 29 стр. )
Совершенствование системы банковского надзора в России, задачи Банка России на современном этапе 2010-14 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Совершенствование системы банковского надзора в России, задачи Банка России на современном этапе ( Контрольная работа, 15 стр. )
Совершенствование системы управления карьерой персонала 111о-897 ( Контрольная работа, 20 стр. )
Совершенствование системы банковского надзора в России, задачи Банка России на современном этапе 2010-18 ( Контрольная работа, 18 стр. )
Совершенствование системы банковского надзора в России, задачи Банка России на современном этапе. Вар. 2 ( Контрольная работа, 16 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО н798544 ( Контрольная работа, 21 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО 356744аав4 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Совершенствование системы управления карьерой персонала пе353533 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Совершенствование системы мотивации персонала зжхз785645534 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Совершенствование системы управления карьерой персонала е664564 ( Курсовая работа, 39 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО 23333443 ( Дипломная работа, 79 стр. )
Совершенствование системы адаптации персонала. Снятие психологических барьеров при реализации инноваций г868434 ( Контрольная работа, 13 стр. )
Совершенствование управления прибылью банка ОАО «Банки Москвы» ( Дипломная работа, 111 стр. )
Совершенствование управления активами, пассивами и рисками банк ( Дипломная работа, 67 стр. )

Задание 1. Теоретическая часть: Денежно- кредитная политика ЦБ и ее инструменты 3

1.1. Понятие и цели кредитно- денежной политики 3

1.2. Инструменты кредитно- денежной политики 4

Задание 2. Тесты 10

Задание 3 12

Задание 4 13

Задание 5 14

Список литературы 21

Денежно-кредитная политика в промышленно развитых странах рассматривается как инструмент "тонкой настройки" экономической конъюнктуры, как оперативное и гибкое дополнение бюджетной политики. Сложившаяся мировая практика показывает, что через денежно-кредитную политику государство воздействует на денежную массу и процентные ставки, а они, в свою очередь - на потребительский и инвестиционный спрос.

Денежно-кредитная политика базируется на принципах монетаризма и имеет ряд преимуществ перед фискальной политикой. Прежде всего, она обладает быстротой и гибкостью, а поскольку проводится Центральным банком, а не парламентом страны, то в значительной мере изолирована от политического лоббизма[5, с.1 88].

Отрицательные моменты денежно-кредитной политики заключаются в том, что она оказывает лишь косвенное влияние на коммерческие банки с целью регулирования динамики предложения денег и, соответственно, не может напрямую заставить их сократить или расширить кредиты.

Применительно к России, переживающей глубокий кризис переходного периода, который характеризовался устойчивой стагфляцией, задача денежно-кредитной политики состоит в таком управлении денежной массой, которое способствовало бы финансовой стабилизации, постепенному снижению инфляции и в то же время сдерживало спад производства.

Основополагающей целью кредитно-денежной политики является помощь экономике в достижении общего уровня производства, характеризующейся полной занятостью и отсутствием инфляции. Кредитно-денежная политика состоит в изменении денежного

1. Банковское дело: Учебник. - 4-е изд. перераб. и доп../Под ред. проф. В.И. Колесникова, проф. Л.П. Кроливецкой. - М.: Финансы и статистика, 2000. - 389 с.

2. Белых Л.П. Устойчивость коммерческих банков. Как банкам избежать банкротства. - М.: Банки и биржи, 1999. - 192 с.

3. Брук П. Банковское дело и финансирование инвестиций. - М.: Дело, 2001. -366 с.

4. Велислава Т. Севрук. Банковские риски. - М.: Дело Лтд, 2000. - 72 с.

5. Иванов В.В. Анализ надежности банков. - М.: Русская деловая литература, 1999. - 320 с.

6. Колесников В.И, Кроливецкая Л.П. Банковское дело. - М.: Финансы и статистика, 2000. - 480 с.

7. Лаврушина О.И. Банковское дело. - М.: Банковский и биржевой информационный центр, 2002. - 432 с.

8. Рид, Р. Коттер, Р. Смит, Э. Гилл. Коммерческие банки. М.: Прогресс, 2003. - 501 с.

9. Устойчивость коммерческих банков. Белых Л. П. - М.: Бизнес, 2003. - 486 с.

10. Финансы денежное обращение и кредит: Учебник для вузов. Под ред. проф. Л.А. Дробозиной, г. М.: ЮНИТИ, 2002. - 439 с.

11. Эдвин Дж. Долан. Деньги, банковское дело и денежно-кредитная политика. - СПб.: Санкт-Петербург ОРКЕСТР, 2001. -

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»