книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Использование мотивации и стимулирования труда в процессе управления персоналом ИПД "Кузнецова" ( Дипломная работа, 72 стр. )
Использование рабочего времени ( Курсовая работа, 58 стр. )
Использование результатов аттестации рабочих мест по условиям труда ( Контрольная работа, 9 стр. )
Использование трудовых ресурсов и эффективность системы оплаты труда на предприятии ЗАО АПК "Аргаяшский" ( Курсовая работа, 48 стр. )
Использование трудовых ресурсов предприятия ( Курсовая работа, 27 стр. )
Использование трудовых резервов ( Курсовая работа, 36 стр. )
Использование трудовых ресурсов и эффективность системы оплаты труда на предприятии ЗАО АПК "Аргаяшский" 2008-48 ( Курсовая работа, 48 стр. )
Использование трудовых ресурсов и производительность труда на предприятии на примере СПК "Заря будущего" ( Реферат, 22 стр. )
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ( Курсовая работа, 35 стр. )
Исследование и изучение порядка учета расчетов с персоналом по оплате труда ( Курсовая работа, 24 стр. )
Исследование анализа использования фонда заработной платы на предприятии ОАО «ЗЭиМ» ( Курсовая работа, 51 стр. )
Исследование бедности и нищеты ( Реферат, 16 стр. )
Исследование вопроса о разделении и кооперации труда ( Курсовая работа, 31 стр. )
Исследование и проектирование организации труда на предприятии ООО "Блинофф". ( Отчет по практике, 56 стр. )
Исследование иностранной рабочей силы в России и за рубежом ( Курсовая работа, 30 стр. )
ИССЛЕДОВАНИЕ МОТИВАЦИИ ТРУДА 2005-47 ( Курсовая работа, 47 стр. )
Исследование оплаты труда работников торговли и ее совершенствование в условиях рыночных отношений ( Курсовая работа, 33 стр. )
Исследование оплаты труда работников предприятия и ее совершенствование в условиях рыночных отношений на примере ООО «Грезы» ( Курсовая работа, 35 стр. )
Исследование оплаты труда работников работающих на предприятии ИП Кочеткова Ю.Ю.г. Москвы и разработка мероприятий по совершенствованию оплаты труда в торговле ( Курсовая работа, 29 стр. )
Исследование организации и оснащения рабочих мест сотрудников кадровой службы МГУП "Мосводоканал" ( Курсовая работа, 43 стр. )
Исследование организации и методики учета и анализа труда и заработной платы ( Дипломная работа, 127 стр. )
Исследование организации труда, стимулирующей персонал для обеспечения повышение эффективности труда ООО "Эол" ( Дипломная работа, 102 стр. )
Исследование особенностей проблемы занятости и безработицы ( Курсовая работа, 31 стр. )
ИССЛЕДОВАНИЕ ОСОБЕННОСТЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА КРУПНОГО ТОРГОВОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ ООО "ТОРГОВЫЙ ДОМ "ЛАЗУРИТ" ( Дипломная работа, 75 стр. )
Исследование особенностей организации труда руководителя на предприятии ( Курсовая работа, 40 стр. )

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 2

1. ТЕОРИЯ ИНФЛЯЦИИ И БЕЗРАБОТИЦЫ 3

2. КЕЙНСИАНСКАЯ ТЕОРИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ 5

3. ВЛИЯНИЕ НЕКОТОРЫХ ФАКТОРОВ НА ВЗАИМОСВЯЗЬ ИНФЛЯЦИИ И БЕЗРАБОТИЦЫ. 7

4. РЫНОК ТРУДА: ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ И КОНЦЕПЦИИ 10

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 12

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 13

Экономическая наука с одной стороны представляет собой экономическую деятельность, цель которой заключается в получении экономических знаний, с другой - систему экономических знаний, которая выступает как результат научного производства. И именно в эту систему входят рынок труда и рынок денег.

В свое время проблемы инфляции и безработицы рассматривали Д.Рикардо, Д. Кейнс, М.Фридмен, Локк и другие. Но повсюду эти проблемы рассматривались, как нечто, чего следует избегать любой ценой. Так, одна из самых сложных проблем макроэкономической политики состоит в необходимости одновременного регулирования инфляции и безработицы. Инфляцию лучше всего обуздывать путем жесткого контроля бюджета, избегая тем самым инфляционного финансирования. Однако на практике контроль бюджетного дефицита редко оказывается достаточной мерой для преодоления инфляции. Даже когда с финансовой несбалансированностью удается покончить, инфляционные процессы зачастую продолжаются, по крайней мере, в течение некоторого времени. Складывается впечатление, что для существенного снижения уровня инфляции необходимо пережить период высокой безработицы. Целью данной работы является анализ связи между безработицей и инфляцией.

Задачи работы:

1. Рассмотреть теорию инфляции и безработицы.

2. Рассмотреть Кейнсианскую теорию безработицы.

3. Рассмотреть влияние некоторых факторов на взаимосвязь инфляции и безработицы.

4. Рассмотреть основные понятия рынка труда.

Список литературы

1. Генкин Б.М. Экономика и социология труда: учебник НОРМА_ИНФА.М.:2004-412с.

2. Кейнс Дж. М. Общая теория занятости, процента и денег. - М., 1978. - с.70.

3. Моисеев С.Р. Инфляция: макро- и микроанализ.//Бизнес и банки, 2004, №3

4. Мэнкью И. Макроэкономика. Пер. с англ./МГУ. - М.,2001.

5. Никитин Н.И. Инфляция и экономический рост - стандартная модель и современная реальность.//Вестник Московского университета, 2005, №2.

6. Ховард К.,Эриашвили Н.Д.,Никитин А.М. Экономическая теория: Учебник для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.- с 145.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»