книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Формирование корпоративной культуры ( Курсовая работа, 36 стр. )
Формирование корпоративной культуры Макдональдс ( Курсовая работа, 35 стр. )
Формирование механизма устойчивого развития предприятий машиностроительного комплекса Алтайского края в условиях глобализации экономических процессов ( Курсовая работа, 36 стр. )
Формирование миссии ООО "CSB мебель" ( Курсовая работа, 40 стр. )
Формирование миссии и целей организации ТК "Никитинский" ( Курсовая работа, 44 стр. )
Формирование миссии и целей ООО "CSB мебель" ( Курсовая работа, 29 стр. )
Формирование миссии и целей ООО кафе "Золотой телец" ( Курсовая работа, 35 стр. )
Формирование миссии и разработка иерархической структуры целей российских предприятий ( Реферат, 19 стр. )
Формирование миссии и целей организации ТК "Никитинский" ( Курсовая работа, 54 стр. )
ФОРМИРОВАНИЕ НОВОЙ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ НА ПРИМЕРЕ ОАО «СУРГУТНЕФТЕГАЗ» ( Курсовая работа, 47 стр. )
Формирование новой организации ( Контрольная работа, 13 стр. )
Формирование организационной структуры управления ( Курсовая работа, 45 стр. )
Формирование организационной культуры ЗАО "Элби" ( Курсовая работа, 58 стр. )
Формирование организационной культуры предприятия ( Дипломная работа, 82 стр. )
Формирование организационной культуры в организации. Методы поддержания организационной культуры ( Контрольная работа, 28 стр. )
Формирование организационных структур управления ( Контрольная работа, 14 стр. )
Формирование организационной культуры на предприятии ( Дипломная работа, 85 стр. )
Формирование организационной структуры управления ( Курсовая работа, 47 стр. )
Формирование органов управления фирмы на примере туристической фирмы "Килиманджаро" ( Курсовая работа, 30 стр. )
Формирование плана государственных централизованных капитальных вложений в России. ( Контрольная работа, 20 стр. )
Формирование представления о системе принципов управления, как фундаментальных универсальных основ взаимодействия субъекта и объекта ( Курсовая работа, 25 стр. )
ФОРМИРОВАНИЕ ПРОБЛЕМ ОРГАНИЗАЦИИ ( Реферат, 22 стр. )
Формирование профессиональной команды ( Контрольная работа, 13 стр. )
Формирование профессиональной управленческой деятельности организационной системы ( Контрольная работа, 13 стр. )
ФОРМИРОВАНИЕ РЕШЕНИЙ НА ООО "РУСАГРО МАРИЙ ЭЛ" ( Курсовая работа, 29 стр. )

Менеджмент

Вопрос 1.

Применительно к своей организации расписать 11 форм выгод потребителя:

1. Получение денег – поддержка процедуры «back money»;

2. Экономия сделок – использование системы накопительных ски-док;

3. Получение признания – работа системы накопительных скидок;

Вопрос 2.

Привести примеры, поясняющие суть каждого источника, обо-значенного на схеме (см. Рисунок 1).

Вопрос 3

Применительно, к деятельности своей организации:

а) провести анализ проблем (3 проблемы) и описать их.

Вопрос 3

Применительно, к деятельности своей организации:

а) провести анализ проблем (3 проблемы) и описать их.

Основными проблемами каждого торгового предприятия, яв-ляются проблемы:

• со сбытом продукции;

• выбором ассортиментной групп и дифференциация отдельных позиций;

• проблемы с поставками (выбор поставщиков, транспортировка и т.п.).

б) Выбрать одну и предложить решение этой проблемы на ос-нове алгоритма. Построить алгоритм по времени.

Вопрос 4.

Разработать стратегию развития одного из направлений своей организации (сбыт продукции)

Стратегия развития сбыта продукции разрабатывается как

Вопрос 5.

Составить план переговоров с потенциальными инвесторами по разработке стратегии

Разработать стратегию развития сбыта продукции определяется следующими направлениями:

Компания не должна терять отработанные торговые схемы как со

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»