 |
Право и содержание его основных понятий ( Реферат, 23 стр. ) |
|
Право как регулятивная основа политической системы общества Понятие, характеристика основных элементов политической системы общества ( Контрольная работа, 29 стр. ) |
|
Право как формальное равенство9шш876 ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
|
Право на пенсию и условия назначения досрочной пенсии по старости ( Реферат, 18 стр. ) |
|
Право на поиск и получение документированной информации из государственных информационных ресурсов ш568 ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
|
Право на фирменное наименование, товарный знак и знак обслуживания. Охрана секретов предприятия73333 ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
|
Право общей долевой собственности: понятие, порядок осуществления, основания возникновения и прекращения о655ш ( Контрольная работа, 19 стр. ) |
|
Право пользования членами семьи собственника жилым помещением как ограниченное вещное право ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
|
Право потребителей на возмещение вреда, причиненного вследствие недостатка товаров (работ, услуг). Имущественный вред ик745 ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
ПРАВО СОБСТВЕННОСТИ НА ЗЕМЛЮ: ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 3331441 ( Курсовая работа, 50 стр. ) |
|
Право собственности в объективном и субъективном смысле. Основания возникновения и прекращения права собственности. Понятие, признаки, состав и виды уголовного преступления ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
|
Право собственности и иные вещные права 3 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Право собственности. Нарушения трудового законодательства ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
Право собственности. Нарушения администрации при увольнении работника ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
Право. Понятие права78 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
|
Право68 ( Реферат, 21 стр. ) |
|
Правовая информатика и информационное право 5е3454 ( Контрольная работа, 29 стр. ) |
|
Правовая модель унитарного, федеративного и конфедеративного устройства рн54 ( Контрольная работа, 25 стр. ) |
|
Правовая природа государственной службы… е545353 ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
|
ПРАВОВАЯ ПРИРОДА ИНСТИТУТА НАСЛЕДОВАНИЯ1 ( Дипломная работа, 74 стр. ) |
|
Правовая система стран Дальнего Востока 68574 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
|
Правовая характеристика правопорядка1 ( Реферат, 19 стр. ) |
|
Правоведение (10 задач) ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Правоведение (2 задания) ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
Правоведение (2 задачи+4задания) ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
|
 |
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 13 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Раздел 5……………………………………………………………………………….3
1. Вопрос: Какие существуют нормы рабочего времени?.......................................3
2. Вопрос: Какие льготы в области времени отдыха и заработной платы установлены………………………………………………………………………….4
3. Задание: Назовите виды поощрений и взысканий……………………………...5
4. Задание: Раскройте содержание трудового договора (контракт)……………...5
5. Вопрос: Какие документы требуются для заключения трудового договора (контракта)?..................................................................................................................7
6. Вопрос: Можно ли считать заключенным трудовой договор (контракт), если работник приступил к работе по устному распоряжению руководителя предприятия или отданному по телефону? Ответ: Да. Нет……………………….7
Раздел 4. Основы гражданского права……………………………………………..8
1. Задание: Раскройте содержание гражданских правоотношений………………8
2. Задание: Изложите содержание гражданской правоспособности……………..8
3. Задание: Дайте характеристику основным элементам гражданско-правовых отношений……………………………………………………………………………9
4. Задание: Назовите органы, которые ограничивают дееспособность………...12
5. Вопрос: Что такое юридическое лицо?...............................................................12
6. Вопрос: Необходимо ли личное участие учредителей (участников) в деятельности того или иного юридического лица?................................................12
7. Вопрос: В чем особенность ликвидации юридического лица………………..12
Список использованной литературы…………………………………………..13
|
|
Введение
|
|
Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами относятся к рабочему времени. Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником (ст. 91 ТК РФ). 1
Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать: для работников в возрасте от пятнадцати до шестнадцати лет - 5 часов, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 7 часов; для учащихся общеобразовательных учреждений, образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - 2,5 часа, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 3,5 часа; для инвалидов - в соответствии с медицинским заключением. Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, где установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, максимально допустимая продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать: при 36-часовой рабочей неделе - 8 часов; при 30-часовой рабочей неделе и менее - 6 часов.
Ночное время - время с 22 часов до 6 часов. Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час. Не сокращается продолжительность работы (смены) в ночное время для работников, которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, а также для работников, принятых специально для работы в ночное время, если иное не предусмотрено коллективным договором.
|
|
Список литературы
|
|
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.94 N 51-ФЗ (ред. от 10.01.2003).
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 01.02.2004).
3. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Ю. П. Орловского. - М.: Инфра-М, 2002 г.
4. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К. Я. Ананьевой. - М.: ТОН-ИКФ ОМЕГА-М, 2002 г.
5. Комаров С. А. Общая теория государства и права. - М., 2001 г.
6. Общая теория государства и права / Под ред. А. С. Пиголкина. - М.: МГТУ, 1998 г.
7. Теория государства и права / Под ред. В. М. Корельского и В. Д. Перевалова. - М., 1994 г.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
На уровень вверх