Дисциплина: Трудовое право
![](pic/pageID.gif) |
Какие документы предъявляются работником при поступлении на работу? ( Контрольная работа, 6 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Какие общественные отношения составляют предмет трудового права (приведите конкретные примеры)? 114е ( Курсовая работа, 65 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Какова система социального партнерства в Российской Федерации? ( Контрольная работа, 24 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Какова структура Закона Российской Федерации от 11 марта 1992 г. "О коллективных договорах и соглашениях"? ( Контрольная работа, 7 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Каково содержание понятия "заработная плата"? Какие гарантии законодатель относит к основным гарантиям по оплате труда? ( Контрольная работа, 30 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Каковы основания материальной ответственности работника, за ущерб, причиненный работодателю? г5 ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Карьера: права, обязанности. Правовой статус работника ( Реферат, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Карьера: права, обязанности. Правовой статус работника ( Реферат, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
КВАЛИФИКАЦИОННАЯ (ДИПЛОМНАЯ) РАБОТА ИСТОРИКО-ПРАВОВЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ В СФЕРЕ ТРУДА И ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ( Дипломная работа, 94 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация и характеристика удержаний заработной платы. Прочие удержания ( Курсовая работа, 42 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация организационно-правовых форм субъектов хозяйственной деятельности. Общие положения Трудового кодекса РФ. Участники трудовых отношений ( Контрольная работа, 16 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация организационно-правовых форм субъектов хозяйственной деятельности. Общие положения Трудового кодекса РФ. Участники трудовых отношений. к242 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация трудовых споров по характеру и способу их разрешения ( Реферат, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация трудовых споров. Система органов по рассмотрению трудовых споров, их компетенция ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация трудовых споров 10 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения – сфера социального партнерства ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения ( Реферат, 11 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения: понятие, значение, содержание 2009-25 ( Контрольная работа, 25 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения: понятие, значение, содержание ( Контрольная работа, 24 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договора и соглашения ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения ( Контрольная работа, 26 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения: понятие, значение, содержание3 ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные договоры и соглашения: понятие, значение, содержание 2009-24 ( Контрольная работа, 24 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные трудовые споры 2003-23 ( Реферат, 23 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективные трудовые договора и их роль в условиях рыночной экономики ( Курсовая работа, 26 стр. ) |
|
|
![](/pic/fronted/spacer.gif) |
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 21 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
1. Что считается локальным нормативным актом.
2. Кто осуществляет права работодателя в трудовом правоотношении в обществе с ограниченной ответственностью.
3. Распространяются ли нормы социального партнерства на работников налоговой полиции, военных и военизированных органов.
|
Введение
|
1. Что считается локальным нормативным актом.
В соответствии со ст. 8 ТК РФ Работодатель принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, в пределах своей компетенции в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями.
Локальный нормативный акт - это акты, содержащие нормы трудового права принимаемые в организации. Например, к локальным нормативным актам относятся коллективные договоры.
2. Кто осуществляет права работодателя в трудовом правоотношении в обществе с ограниченной ответственностью.
Работодатель - физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, установленных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры.
В обществе с ограниченной ответственность права работодателя осуществляет руководитель ООО.
3. Распространяются ли нормы социального партнерства на работников налоговой полиции, военных и военизированных органов.
В соответствии со ст. 23 ТК РФ Социальное партнерство - система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
|
Список литературы
|
Нормативные правовые акты
Трудовой кодекс РФ. - Новосибирск, 2004.
Специальная литература
Бердычевский В.С. Трудовое право. - Ростов н/Д, 2002. - 510с.
Кирбанова А. Экономика и социология труда. - М.: Инфра-М, 2003. - 583 с.
Кочеткова М.А. Трудовые права работника. - М.: Экмос, 2002. - 288 с.
Молодцов М.В., Крапивин О.М.. Власов В.И. Трудовое право России. - М., 2001. - 565 с.
Панин С.А. Комментарий к Трудовому кодексу РФ. - М., 2003 - 686 с.
Пустозерова В. Юридический справочник работодателя. - М.: Приор, 2001. - 300 с.
Сыроватская Л.А. Трудовое право. - М.: Юристъ, 2000. - 308 с.
Толкунова В. Трудовое право: курс лекций. - М.: Проспект, 2002. - 318 с.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|