книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Рабочее время ( Контрольная работа, 17 стр. )
Рабочее время и время отдыха ( Контрольная работа, 20 стр. )
Рабочее время и время отдыха ( Контрольная работа, 13 стр. )
Рабочее время и время отдыха ( Контрольная работа, 16 стр. )
Рабочее время и время отдыха 2005-26 ( Курсовая работа, 26 стр. )
Рабочее время и время отдыха + задача ( Контрольная работа, 14 стр. )
Рабочее время и время отдыха ( Контрольная работа, 23 стр. )
Рабочее время и время отдыха по трудовому законодательству ( Реферат, 22 стр. )
Рабочее время и его использование. Пути использования рабочего времени ( Реферат, 9 стр. )
Рабочее время и его виды. Режим работы ( Контрольная работа, 20 стр. )
Рабочее время педагога ( Контрольная работа, 14 стр. )
Рабочее время по трудовому праву ( Дипломная работа, 71 стр. )
Рабочее время, его структура. Классификация затрат рабочего времени. ( Контрольная работа, 18 стр. )
Рабочее время. Расторжение трудового договора по п. 5, 6 ст. 81 ТК РФ ( Контрольная работа, 12 стр. )
Рабочее время234 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Развитие законодательства России о трудовых спорах ( Дипломная работа, 64 стр. )
Развитие трудового права ( Реферат, 14 стр. )
РАЗГРАНИЧЕНИЕ ПОЛНОМОЧИЙ МЕЖДУ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ОРГАНАМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ И ОРГАНАМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ СУБЪЕКТОВ РФ В ОБЛАСТИ ТРУДОВОГО ПРАВА ( Контрольная работа, 15 стр. )
Разграничение сферы действия норм трудового и гражданского права ( Курсовая работа, 32 стр. )
Разграничение сферы действия норм трудового и гражданского права 2007-32 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Разделение и кооперация труда в торговле 678955 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Размер и порядок возмещения ущерба, причиненного работодателю ( Курсовая работа, 32 стр. )
Разносторонний анализ содержания трудового договора ( Реферат, 12 стр. )
Разработка практических рекомендаций по совершенствованию системы оплаты труда на ООО "Конкурент-С" не635242 ( Дипломная работа, 80 стр. )
Разработка целостной концепции юридического статуса работника как субъекта трудового права и анализ тесно связанных с ней проблем сферы действия трудового законодательства и свободы труда в российском трудовом праве ( Курсовая работа, 38 стр. )

1.ПРИНЦИПЫ ТРУДОВОГО ПРАВА 3

ПРИНЦИПЫ, ВЫРАЖАЮЩИЕ ПОЛИТИКУ В ОБЛАСТИ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА И ЭФФЕКТИВНОЙ ЗАНЯТОСТИ: 3

ПРИНЦИПЫ, ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ ПРИМЕНЕНИЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ: 6

ПРИНЦИПЫ, ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ ОХРАНУ ТРУДОВЫХ ПРАВ РАБОТНИКОВ: 10

2. ВЫДЕЛИТЕ ОТЛИЧИЯ И СХОДСТВО КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА, КОЛЛЕКТИВНОГО СОГЛАШЕНИЯ И ТРУДОВОГО ДОГОВОРА 12

ЗАДАЧА№4 14

ЗАДАЧА № 5 15

Под принципами трудового права следует понимать закрепленные в действующем законодательстве основополагающие руково-

дящие начала (идеи), выражающие сущность норм трудового права и

главные направления политики государства в области правового

регулирования общественных отношений, связанных с

функционированием рынка труда, применением и организацией наем-

ного труда.

Современные принципы трудового права России можно подразделить на четыре основные группы:

1) выражающие политику государства в области правового

регулирования рынка труда и эффективной занятости;

2) содержащие руководящие начала в области установления ус-

ловий труда работников;

3) определяющие правовое регулирование применения труда наем-

ных работников;

4) отражающие главные направления правовой политики в области

охраны здоровья и защиты трудовых прав работников.

Принципы, выражающие политику

в области правового регулирования рынка труда

и эффективной занятости:

Свобода труда. Одна из актуальных социальных проблем - пробле-ма свободы труда занимает видное место в общественной жизни и

мировоззрении многих поколений людей.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»