 |
Посуда для подачи десерта. Правила подачи горячих и холодных сладких блюд. Установить очередность подачи, подобрать посуду и приборы, рекомендовать напитки к меню. е22444 ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
|
Почему именно такая цель была избрана в данной ситуации и причины, приведшие к данной проблеме 34242 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Пояснительная записка 2ё134ы ( Контрольная работа, 4 стр. ) |
|
Правила и стиль написания делового письма 5786 ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
|
ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ РЕКВИЗИТА "ОТМЕТКА ОБ ИСПОЛНЕНИИ ДОКУМЕНТА И НАПРАВЛЕНИИ ЕГО В ДЕЛО" е52нр0 ( Контрольная работа, 16 стр. ) |
|
Правила подачи горячих и холодных напитков, мучных кондитерских изделий. Установить очередность подачи, подобрать посуду и приборы, рекомендовать напитки к меню е533543 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Правила составления основных видов письменных документов 85рв ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
|
Правительство РФ как исполнительный орган государственной власти 5 2.Место Правительства в системе органов исполнительной власти Российской Федерации 5674643 ( Контрольная работа, 28 стр. ) |
|
ПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КАК СПЕЦИФИЧЕСКАЯ СФЕРА УПРАВЛЕНИЯ 9744655 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Правовая основа оценки предприятия. Методы и этапы диагностики анализа кризиса 67690088 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОБЪЕКТИВНОЙ СТОРОНЫ ЗЕМЛЕПОЛЬЗОВАНИЯ 222вфыы ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Правовое регулирование биржевой торговли пу5433 ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
|
Правовое регулирование представления бухгалтерской отчетности и ответственность за нарушение установленных правил ведения бухгалтерского учета и представления отчетности е53ваыаы ( Курсовая работа, 35 стр. ) |
|
Правовой статус и понятие холдинга 789554 ( Контрольная работа, 20 стр. ) |
|
Правовые и экологические аспекты в управлении предприятием ОАО "Нектар" 3542увыв ( Дипломная работа, 87 стр. ) |
|
Правовые аспекты оценки управленческих кадров ну5353 ( Контрольная работа, 23 стр. ) |
|
Практика бухгалтерского учета и аудита расчетов по оплате труда на примере ООО "Фаворит" е352422 ( Контрольная работа, 1 стр. ) |
|
Практика вознаграждения за труд на примере ФУП "Мосдорсер-вис"…3242у2 ( Дипломная работа, 73 стр. ) |
|
ПРАКТИКА ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ НА ПРИМЕРЕ КАФЕ-БАРА "ТРИ ВЕРСТЫ" 35522442 ( Контрольная работа, 29 стр. ) |
|
Практическая работа по выявлению прогрессивных форм мотивации в современных условиях рыночных отношений к2411 ( Дипломная работа, 77 стр. ) |
|
ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ: АНАЛИЗ ЗАТРАТ НА КАЧЕСТВО ООО "СТРОЙ-ПЛЮС" еу524222 ( Контрольная работа, 27 стр. ) |
|
Практически любое эффективное лекарство в наше время представлено на капиталистическом рынке в двух вариантах: оригинальный препарат и его многочисленные копии (дженерики) с той же самой химической формулой. пн645 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Практические аспекты направлений контроля в торговле на примере ЗАО "Технострой" к4433 ( Курсовая работа, 42 стр. ) |
|
Практические аспекты исследования формирования и использования доходов на примере СПК Кемеровский ец42242 ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
|
Практические аспекты анализа состояния набора и отбора персонала на предприятии ООО "Автоснаб - Сервис" 63522 ( Курсовая работа, 67 стр. ) |
|
|
 |
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 24 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 3
1. Теоретическая часть 4
1.1. Управленческое консультирование как специфический вид профессиональной деятельности 4
1.2. Характерные черты консультационной деятельности: вариантность, стратегическая направленность предложений, учет индивидуальных черт заказчика, разработка этапов и условий реализации предложений 6
1.3. Управленческое консультирование как форма оказания услуг: интеграция науки и практики, специализация и концентрация творческой деятельности - главное в отношениях между заказчиком и консультантом 17
2. Практическая часть 21
2.1. Диагностика эффективности работы организации 21
Заключение 24
Список литературы 25
|
|
Введение
|
|
Усложняющиеся условия современного управления требуют постоянного развития теоретических концепций управления и прикладных управленческих технологий. Носителями новых теоретических и прикладных знаний по проблемам управления становятся специалисты по управленческому консультированию, которые играют все более значительную роль в управленческом процессе. Управленческое консультирование как особое направление профессиональной деятельности представляет собой экспертную помощь со стороны специалистов по управлению и призвано на основе научного анализа конкретных производственных ситуаций выработать наиболее приемлемые пути повышения эффективности работы (доходности) предприятия и способы их внедрения, используя достижения современной управленческой науки. В сложных российских условиях соединение научных наработок с реальной управленческой деятельностью становится настоятельной необходимостью. Именно потребностью практики управления в профессиональном консультанте, который хорошо знаком как с производством, так и с наукой управления и призван соединить науку и практику посредством управленческого консультирования, и определяется актуальность исследования. Цель работы рассмотреть сущность, цели и задачи управленческого консультирования, его роль и место в системе управления. Перед работой поставлены следующие задачи:
1. Управленческое консультирование как специфический вид профессиональной деятельности
2. Характерные черты консультационной деятельности: вариантность, стратегическая направленность предложений, учет индивидуальных черт заказчика, разработка этапов и условий реализации предложений
3. Управленческое консультирование как форма оказания услуг: интеграция науки и практики, специализация и концентрация творческой деятельности - главное в отношениях между за
|
|
Список литературы
|
|
Консультант директора. - М. , 1999.- № 15.- август .-С.24-29..
3. Гительман Л.. Д. Преобразующий менеджмент: Лидерам реорганизации и консультантам по упр.: Учебн. пособие . - М.: Дело,2001.-495с.
4. Пятенко С.В. Выбор аудитора и консультанта. - М.: ФБК - ПРЕСС, 1998. - 171с.
5. Пятенко С.В.. Работа аудитора и консультанта: Учеб. пособие для подгот. и повышения квалификации проф. бухгалтеров и аудиторов, а также для экон; спец. - М.:ИД ФБК- ПРЕСС,2003.-147с.
6. Справочник кризисного управляющего/Ассоциация авторов и издателей "ТАНДЕМ"; (Под ред .Э.А. Уткина) .-М. :Изд - во ЭК'МОС, 2003.-430с.
7. Уткин Э.А. Консаптинг: Учебник /Ассоц. авт. и изд . "ТАНДЕМ" .-М. Изд-во ЭКМОС,2003.-255с.
8. Щербак В.Б. Как подбирать консультантов по управлению предприятием //ЭКО.-Новосибирск,2005.-№ 3.-
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
На уровень вверх