Введение

Глава I. Теоретические аспекты разработки проблемы эффективности управленческого решения

Глава II. Анализ факторов, влияющих на эффективность принятия решения

Глава III. Рекомендации по повышению эффективности управленческих решений

Заключение

Список литературы

Известный теоретик в области менеджмента П. Друкер называет управление "особым видом деятельности, превращающим неорганизованную толпу в эффективную целенаправленную и производительную группу" . Управление обозначает целенаправленное воздействие на коллективы людей, на формирование системы связей и отношений между ними в процессе совместного труда или иной деятельности.

Принятие решений составляет суть управленческого процесса, его исходную наиболее ответственную стадию. Управленческое решение представляет собой гуманный вывод о необходимости осуществить какие-то действия (либо, наоборот; воздержаться от них), связанные с достижением целей организации и преодолением стоящих перед ней проблем. Это процесс выбора из множества имеющихся альтернатив (целей, способов действия и проч.) наиболее предпочтительной. Поэтому принятие решения выступает как процесс, требующий организации и управления. Этим объясняется актуальность темы работы.

Цель работы - рассмотреть факторы, влияющие на эффективность принятия управленческих решений в рыночной экономике.

Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

- проанализировать теоретические аспекты изучения проблемы эффективности принятия управленческих решений;

- охарактеризовать основные факторы, оказывающие влияние на эффективность управленческого решения;

- разработать рекомендации по повышению эффективности управленческого решения в условиях рыночной экономики.

Объект рассмотрения - управленческое решение.

Предмет исследования - эффективность управленческого решения в условиях рыночной экономики.

Служба кадров. - 1999. - № 8. - С. 42-45

6.Дмитриев А.В. Конфликтология Учебное пособие. - М.: Гардарики, 2003

7.Иванов П.А. Менеджмент. Учебник. - СПб.: Издательство Михайлова В.А., 2002

8.Игнатьева А.В. Исследование систем управления. - М.: Юнити-Дана, 2000

9Исследование организационного управления. / И.Я. Львович, Ю.Н. Черняев и другие / Воронеж: ВТГУ, 2001

10. Котлер Ф. Маркетинг Менеджмент. / Пер. с англ. О.А. Третьяк, Л.А. Волковой, Ю. Н. Каптуревского. - СПб: Питер, 1999

11.Коротков Э.М. Исследования систем управления. Учебник. - М.: Дека, 2000

12.Ламбен Ж.Ж. Стратегический маркетинг. Европейская перспектива. / Пер. с фр. - СПб.: Наука, 1996

13.Менеджмент систем качества. Учебное пособие. / М.Г.Круглов, А.К.Сергеев, В.А. Такташов и другие. - М.: Стандарты, 1997

14.Мерсер Д. Управление в самой преуспевающей корпорации мира. - М.: прогресс, 1991

15.Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. / Пер. с англ. - М.: Дело, 1992

16. Портер М. Международная конкуренция. / Пер с англ. В.Д. Щетинина. - М.: Международные отношения, 1993

17.Полочек В.А. Управленческая триада: психологическая совместимость руководителя и подчиненных // Социологические исследования. - 1993. - № . - С. 69-73.

18.Психология и этика делового общения. Учебник для вузов / Под ред. В.Н. Лавриненко. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.

19. Томпсон А.А., Стрикленд А.Д. Стратегический менеджмент. Искусство разработки и реализации стратегии. Учебник для вузов. / Пер с англ. Под редакцией Л.Д.Зайцева, М.И. Соколовой. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998.

Примечаний нет.