книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Ограничения на проведение аудита 43541 ( Контрольная работа, 10 стр. )
Ограничения на проведение аудита 561 ( Контрольная работа, 9 стр. )
Ознакомление и оценка системы внтреннего контроля экономического субъекта ( Курсовая работа, 30 стр. )
Ознакомление с Международными и Российскими стандартами аудита, их сходствами ( Контрольная работа, 15 стр. )
ООО "Венсис". ( Дневник практики, 56 стр. )
ООО "Кроуз" ( Курсовая работа, 53 стр. )
ООО "МедПромТорг" ( Доклад, 3 стр. )
Определение задач, порядка, оформления, планирования ревизии (аудита) расчетов по оплате труда ( Курсовая работа, 29 стр. )
Определение основных направлений и методов внутреннего контроля расчетов с поставщиками ЗАО "ЧЗОС" ( Курсовая работа, 32 стр. )
Определение основных направлений и методов внутреннего контроля расчетов с поставщиками на предприятии ЗАО «ЧЗОС» ( Курсовая работа, 29 стр. )
Определение основных направлений и методов аудита учета денежных доходов предприятия ЗАО "ЧЗОС" ( Курсовая работа, 25 стр. )
Определение понятия финансовая экспертиза ( Реферат, 15 стр. )
Определите сумму единого налога, подлежащего уплате в бюджет торговой организации по итогам налогового периода. ( Контрольная работа, 23 стр. )
Организацией заключен договор со сторонней организацией на оказание маркетинговых услуг. е352343 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Организацией заключен договор со сторонней организацией на оказание маркетинговых услуг. В сентябре текущего года организация оплатила маркетинговые услуги и включила расходы в себестоимость реализованной в сентябре продукции а42442 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Организацией заключен договор со сторонней организацией на оказание маркетинговых услуг ц34242 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Организацией заключен договор со сторонней организацией на оказание маркетинговых услуг е3533 ( Контрольная работа, 9 стр. )
Организации, разрабатывающие аудиторские стандарты: международные и отечественные ( Реферат, 12 стр. )
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ МОДЕЛЬ АУДИТОРСКОЙ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЦЕДУР ВНУТРЕННЕГО КОНТРОЛЯ РАСХОДОВАНИЯ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ ЗАО "ЧЗОС" ( Курсовая работа, 25 стр. )
Организационно - методические аспекты аудита расчетов по социальному страхованию и обеспечению 578994 ( Курсовая работа, 36 стр. )
Организационно-экономическая характеристика ( Курсовая работа, 67 стр. )
ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ И ПРАВОВАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ 64524121 ( Дипломная работа, 71 стр. )
ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА СПК "КЕЛЬДЫКОВСКИЙ" кц24241 ( Курсовая работа, 34 стр. )
ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ И ПРАВОВАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ен4у52322 ( Курсовая работа, 57 стр. )
Организационные аудиторские проверки расчетов с подотчетными лицами в ЗАО «Кумакское» ( Курсовая работа, 42 стр. )

Введение

Глава 1 Учет заработной платы в Управлении по образованию, культуре и молодежной политике

1.1 Общая характеристика Управления по образованию, культуре и молодежной политике

1.2 Порядок и правила организации работы централизованной бухгалтерии

1.3 Особенности учета заработной платы в Управлении

Глава 2 Аудит расчетов по заработной плате на примере Управления по образованию, культуре и молодежной политике

2.1 Методика аудиторской проверки расчетов по оплате труда

2.2 Программа проведения аудиторской проверки расчетов по оплате труда, отчет аудитора

2.3. Аудит расчетов по ЕСН

Глава 3. Разработка рекомендаций по улучшению методики аудиторской проверки расчетов по оплате труда

Заключение

Список литературы

На первом месте по важности среди факторов, влияющих на эффективность использования рабочей силы, стоит система оплаты труда. Именно заработная плата, а зачастую только она является той причиной, которая приводит рабочего на его рабочее место. Поэтому значение данной проблемы трудно переоценить.

Выбранная тема исследования объясняется зависимостью величины заработной платы от уровня жизни населения. Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным источником дохода. Поэтому вопросы, связанные с заработной платой (ее величиной, формой начисления и выплаты и др.), являются одними из наиболее актуальных как для работников, так и для работодателей. [19, с. 156]

Оплата труда - это система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Заработная плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

В бюджетных учреждениях правила начисления оплаты труда и дополнительных выплат регулируются трудовым законодательством и отраслевыми и ведомственными инструкциями, разработанными на основе трудового законодательства. [15, с. 13]

Выплата заработной платы обычно производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). В соответствии с коллективным или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться в ины

1. Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2005 г. № 213 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

2. Постановление Госкомстата России от 5 января 2006 г. № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"

3. Письмо Фонда социального страхования РФ от 11 января 2007 г. № 02-17/07-132 "О пособиях по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан в соответствии с Федеральным законом от 29.12.06 № 255-ФЗ.

4. Единые рекомендации по системам оплаты труда работников организаций, финансируемых из бюджетов на федеральном, региональном и местном уровнях на 2005 год. Утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 29 декабря 2004 г., протокол № 4.

5. Андреев В.Д., Киселевич Т.И., Атаманюк И.В. Практикум по аудиту: Учеб. пособие. - М.: Финансы и статистика, 2007. - 389 с.

6. Бакаев А.Н. Бухгалтерский учет: Учебник / под ред. А.С. Бакаева, П.С, Безруких, Н.Д. Врублевского - 4-е изд., перераб. и доп. - М.; Бухгалтерский учет. 2005 - 700с.

7. Барышников Н.П. Организация и методика проведения общего аудита. - М.; Экономист, 2005. - 277 с.

8. Белов А.Н. Бухгалтерский учет в учреждениях непроизводственной сферы. - М.; Финансы и статистика, 2006 - 550 с.

9. Белова В.Н. "Налогообложение: изменения в расчете ЕСН и пенсионных взносов" // Журнал "Главбух" № 15, август 2005. с. 17 - 19

10. Данилевский Ю.А., Шапигузов С.М., Ремизов Н.А., Старовойтова Е.В. Аудит: Учебное пособие. - М.: ИД ФБК-Пресс, 2005. - 304 с..

11. Елагина Е.Б. Первичные документы. - М.: Статус- Кво 97, 2006. - 355 с.

12. Камышанов П.И. Практическое пособие по аудиту. - М.: Инфра-М, 2006. - 285 с.

13. Кондраков Н.П., Кондраков И.Н. Бухгалтерский учет в бюджетных организациях: Учебное пособие / 5-е изд., перераб. и доп. - М.: 2006. - 84 с.

14. Миронова О.А. Аудит: теория и методология: Учебное пособие / О.А. Миронова, М.А. Азарская. М.; ЮНИТИ-ДИАНА. 2006. - 290 с.

15. Огиренко Е.А. "Вычеты по НДФЛ: новые правила, старые проблемы" с.74 // Журнал "Главбух" № 3, февраль 2005. - с. 13 - 15

16. Палий В.Ф. Современный бухгалтерский учет. Учебное пособие. - М.; Издательство "Бухгалтерский учет", 2007. - 387 с.

17. Подольский В.В. Аудит: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.И. Подольского. - 3-е изд.. перераб. и доп. - М.; ЮНИТИ_ДИАНА, 2006. -405 с.

18. Скобара В.В. Аудит: методология и организация. - М.: Дело и Сервис, 2005. - 377 с.

19. Соколов Я.В. Энциклопедия общего аудита. Законодательная и нормативная база, практика и методика осуществления. - М.: Дело и Сервис, 2006.-863 с.

20. Соснаускене О.И. Учетная политика 2007: Практическое пособие. - М.: Ай Пи Эр Медиа, 2006. - 284 с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»