Введение. Резюме бизнес-идеи
Инвестиционный бизнес-проект разработан по инициативе ООО «Барбус».
Адрес юридического лица: 117326, г. Москва, ул. Шухова д. … оф. …
Предприятие основано в 2002 г.
Учредители – частные лица.
Описание проекта – создание производства и организация бутика (специализированного магазина) по продаже мужского нижнего белья
Продукция и услуги предприятия – организация закупки, дос-тавки, хранения, размещения и реализации мужского нижнего бе-лья.
Миссия ООО «Барбус» – получение прибыли за счет реали-зации эксклюзивного мужского нижнего белья.
Цель – развитие бизнеса путем, привлечение кредита для финансирования проекта организации и организация бутика по продаже мужского нижнего белья.
Характеристики проекта:
Объем оборота по плану – 2650000 руб./мес.
Объем реализации – 9540000 руб./год.
Объем товарооборота – 31800000 руб./год.
Ожидаемая прибыль – 430799 руб.мес.
Срок окупаемости – 1 год 9 мес.
Срок открытия – 1 мес. от момента получения кредита.
Рынок сбыта региональный, основные потребители молодые мужчины в возрасте от 20 до 50 лет.
1. Введение в экономическую деятельность
Целью бизнес-плана являются:
1. Наиболее полное удовлетворение потребностей определенной части мужского населения г. Москва в мужском белье. Путем формирования нишевой стратегии на маркетинга на соответст-вующем рынке товаров и услуг.
2. Обоснование схемы реализации инвестиционного проекта по организации в бутике эксклюзивного мужского белья
3. Получение фирмой соответствующей фирмы, достаточной до-лей прибыли, необходимых для реализации проекта бутика и образованию финансовых резервов с целью – повышения лик-видности фирмы.
1.1 Организационный план
Структура руководства
В процессе организации производства предусмотрена сле-дующая структура ООО «Барбус», закрепленная в уставе общест-ва (см. Рисунок 1). Сотоварищи несущие субсидиарную ответст-венность за финансово-экономическую деятельность ООО «Бар-бус» выбирают генерального директора, а так же имеют право его снимать. Решение принимается на основании коллегиального ре-шения совета учредителей. Генеральный директор, согласно ус-таву может, является товарищем (учредителем) общества, но лишается права голоса на собрании учредителей, пока занимает эту должность.
Все решения по кадровым вопросом прием/увольнение пер-соналом решается Генеральным директором или при его отсутст-вии пер. заместителем.
|