 |
Экономическая природа оборотных активов ( Дипломная работа, 44 стр. ) |
|
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПРИРОДА СТРАХОВАНИЯ к533 ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
|
Экономическая природа оборотных активов ( Дипломная работа, 40 стр. ) |
|
Экономическая природа прибыли 355225 ( Контрольная работа, 28 стр. ) |
|
Экономическая природа ренты и условия ее возникновения. Виды земельной ренты ( Контрольная работа, 8 стр. ) |
|
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПРОГРАММА ПРАВИТЕЛЬСТВА Е. ГАЙДАРА И ПРОЦЕСС ЕЕ РЕАЛИЗАЦИИ ( Дипломная работа, 70 стр. ) |
|
Экономическая работа, её цели, содержание. 222344 ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
Экономическая работа 6789533 ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
|
Экономическая рента в нефтедобыче 4353553 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Экономическая роль безналичных расчетов 7854 ( Контрольная работа, 16 стр. ) |
|
Экономическая роль государства ( Курсовая работа, 28 стр. ) |
|
Экономическая роль государства ( Курсовая работа, 49 стр. ) |
|
Экономическая роль государства ( Курсовая работа, 24 стр. ) |
|
Экономическая роль государства ( Курсовая работа, 23 стр. ) |
|
Экономическая роль и функции государства (Украина) ( Курсовая работа, 35 стр. ) |
|
Экономическая роль и функции государства в переходной экономике России к241131 ( Курсовая работа, 36 стр. ) |
|
Экономическая свобода как элемент предпринимательской среды ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
|
Экономическая система как одна из актуальных проблем экономической теории ( Реферат, 22 стр. ) |
|
Экономическая система ( Реферат, 22 стр. ) |
|
Экономическая система - сущность, структура, типы, моддели, задачи и цели ( Курсовая работа, 25 стр. ) |
|
Экономическая система, её элементы. Основные типы и модели экономических систем ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Экономическая ситуация. Внутренние и внешние факторы воздействия на деятельность кредитной организации. Риски деятельности кредитной организации е354242 ( Курсовая работа, 58 стр. ) |
|
Экономическая социология в системе социального знания ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
|
Экономическая стратегия в рыночном хозяйстве Результативности перехода к рынку ( Курсовая работа, 20 стр. ) |
|
Экономическая стратегия фирмы ( Контрольная работа, 19 стр. ) |
|
|
 |
Тип: Курсовая работа |
Цена: 650 р. |
Страниц: 41 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты совершенствования управления кадрами предприятия 6
1.1. Роль и значение управления персоналом предприятия на современном этапе 6
1.2. Планирование и формирование состава и структуры кадров предприятия 9
1.3. Методика проведения анализа организационной структуры и состава кадров предприятия 13
1.2. Методы анализа и оценки трудовых ресурсов предприятия 16
Глава 2. Оценка кадровой политики. Предложения по усовершенствованию эффективности использования кадров на примере ОАО "СИБГИПРОШАХТ" 21
2.1. Краткая характеристика предприятия 21
2.2 Анализ системы управления персоналом ОАО "Сибгипрошахт" 22
2.3 Кадровая политика 25
2.4. Проект совершенствования эффективного управления кадрами сотрудников ОАО "Сибгипрошахт" 31
Заключение 40
Список литературы 41
|
|
Введение
|
|
Состояние и развитие общества определяется в значительной степени количеством и составом его населения, его трудовыми ресурсами. Трудовые ресурсы - одна из форм выражения понятия "человеческие ресурсы". Трудовые ресурсы - это население страны, обладающее физическим развитием и интеллектуальными (умственными) способностями, необходимыми для трудовой деятельности. Подавляющую часть трудовых ресурсов составляет население в трудоспособном возрасте. Трудовые ресурсы можно рассматривать не только как экономическую, но и как планово-учетную категорию. Трудовые ресурсы как планово-учетный показатель - это численность населения, занятого в общественном хозяйстве, а также не занятого в нем трудоспособного населения рабочего возраста. Это характеризует активную и пассивную части трудовых ресурсов.
Следовательно, трудовые ресурсы - сложная социально-экономическая категория, которая одновременно может служить мерой трудового потенциала общества, а также планово-учетным показат
|
|
Список литературы
|
|
3. Герчиков В. Миссия организации и особенности политики управления персоналом // Управление персоналом, 1999, - 159 с.
4. Герчикова Н.Н. Менеджмент. - М.: Дело,2004.
5. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления. - М.: МП "Сувенир", 2001.
6. Гординенко Ю.Ф., Обухов Д.В., Самыгин С.И. Управление персоналом. Серия "Высшее образование". - Ростов н/Д: Феникс, 2004. - 352 с.
7. Гутгарц Р.Д. Эволюция подходов к проблеме управления кадрами предприятия // Менеджмент в России и за рубежом 2002, - 95 с.
8. Евенко Л.И. Эволюция концепций управления человеческими ресурсами // Стратегия развития персонала. Материалы конференции.-М., 2002, - 456 с.
9. Забелин Г.В., Моисеева Н.К. Основы стратегического управления. - М.: Маркетинг, 2004.
10. Зайцев Г.Г., Файбутевич С.Н. Управление кадрами на предприятии. - СПб: Издательство С.-Петербург, 2005.
11. Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом. - М.: Дело, 2004.
12. Ислантьев Г.С., Селина
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
На уровень вверх