книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Понятие производительности труда: ее основные показатели и резервы ( Курсовая работа, 35 стр. )
Понятие рабочего времени и его нормирование1 ( Реферат, 24 стр. )
Понятие рабочей силы, человеческого капитала, трудового потенциала, а также компоненты воспроизводства человеческого капитала ( Курсовая работа, 36 стр. )
Понятие рынка труда, его структура, спрос и предложение на рынке труда ( Курсовая работа, 44 стр. )
Понятие рынка труда. Развитие экономической науки в категории труда ( Реферат, 27 стр. )
Понятие социологии труда, выяление особенностей труда в современной России ( Реферат, 20 стр. )
Понятие управления производительностью труда ( Реферат, 19 стр. )
ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА 2008-21 ( Реферат, 21 стр. )
ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА 2008-20 ( Курсовая работа, 20 стр. )
ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА ( Реферат, 21 стр. )
ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА ( Курсовая работа, 20 стр. )
ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА 2008-27 ( Курсовая работа, 27 стр. )
ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА 2008-26 ( Курсовая работа, 26 стр. )
Понятия безработицы и занятости населения ( Реферат, 19 стр. )
Понятия рынка труда, его элементы и функции ( Курсовая работа, 55 стр. )
Порядок начисления средств на оплату труда4 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Порядок рассмотрения трудовых споров в странах ЕвроСоюза ( Дипломная работа, 77 стр. )
Порядок расчета заработной платы работникам торговли ( Контрольная работа, 12 стр. )
Последствия безработицы 11 ( Курсовая работа, 31 стр. )
ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ ( Реферат, 15 стр. )
Пособие по временной нетрудоспособности. Размеры пособия по временной нетрудоспособности ( Реферат, 15 стр. )
Пособия по временной нетрудоспособности ( Реферат, 17 стр. )
Постоянное повышение производительности труда - необходимое условие совершенствования производства и снижения себестоимости продукции ( Курсовая работа, 32 стр. )
Построение модели управления дисциплинарными отношениями ( Курсовая работа, 27 стр. )
Построение эффективной системы оплаты труда в СУ-16 МГУП "Мослифт" ( Дипломная работа, 117 стр. )

РАЗДЕЛ 1 ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ, ОПРЕДЕЛЕНИЯ И ХАРАКТЕРИСТИКИ СОВРЕМЕННОГО РЫНКА ТРУДА 4

1.1 Общие понятия и характеристики современного рынка труда 4

1.2 Спрос и предложение на современном рынке труда 4

1.3 Основные составляющие текущего рынка труда 6

1.4 Структура современного рынка труда 7

1.5 Показатели эластичности как основа развития и функционирования рынка труда 8

РАЗДЕЛ 2 ОСОБЕННОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ НА РЫНКЕ ТРУДА 9

2.1 Понятие трудовых ресурсов 9

2.2 Особенности структуры и принципы функционирования экономически активного населения (рабочей силы) 10

РАЗДЕЛ 3 ОСНОВНЫЕ АСПЕКТЫ И ПРИНЦИПЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЦЕНЫ РАБОЧЕЙ СИЛЫ НА СОВРЕМЕННОМ РЫНКЕ ТРУДА 13

3.1 Жизненный цикл товара - рабочая сила 13

3.2 Особенности формирования стоимости рабочей силы 14

3.3 Цена "труда" рабочей силы 16

3.4 Заработная плата как основа формирования цены рабочей силы на рынке труда 17

3.4.1 Определение заработной платы 17

3.4.2 Общий уровень цены рабочей силы в мире 18

3.4.3 Взаимосвязь цена рабочей силы и производительности 19

3.4.4 Долговременный рост, мировой опыт 20

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 22

ЛИТЕРАТУРА 24

Рабочая сила - это единственное, что является собственностью рабочего.

В акте найма на работу всецело господствует купля-продажа товара. Здесь имеет место свобода и равенство в рыночном понимании. Рабочий совершенно свободный человек, он обладает собственным товаром, рабочей силой, своей способностью к труду, работодатель обладает деньгами. Рабочий вправе наняться к данному работодателю на работу, но он также вправе наняться на работу и к другому работодателю, он свободен в своем выборе. Здесь имеет место полное равенство, рабочий продает свой товар, рабочую силу, работодатель ее покупает, здесь вполне можно предположить равенство эквивалентов: стоимости рабочей силы и сумма денег в форме заработной платы.

Объект курсовой работы - цена рабочей силы.

Предмет курсовой работы - формирование цены рабочей силы на рынке труда.

Целью курсовой работы является исследование процесса формирования цены рабочей силы на современном рынке труда России и мира.

Структура курсовой работы включает введение, основная часть работы состоящая из 3 разделов, заключение и литература.

1. В.М. Гальперин, П.И.Гребенников, А.И.Леусский, Л.С.Тарасевич. Макроэкономика. С-П. Экономическая школа, 2007. - 425 c.

2. Б.Л.Воркуев. Ценность, стоимость и цена. Изд-во МГУ, 2006. - 387 c.

3. Р.Лэйард Макроэкономика. Курс лекций для российских читателей. М., Джон Уэйли энд Санз, 2008. - 411 c.

4. СаксДж.Д., Ларрен Ф.Б. Макроэкономика. Глобальный подход. -М.:Дело, 2006. - 374 c.

5. Шагас Н.Л., Туманова Е.А. Долгосрочный аспект. Макроэкономика -2. Учебное пособие. Выпуск 1. Моска 2007. - 283 с.

6. R.Dornbush, S. Fisher. Macroeconomics. Sixth edition. NewYork, 2004 - 429 р.

7. R.J. Gordon. Macroeconomics. Sixth edition. New York, 2003. - 374 р.

8. Barro R.J. Macroeconomics - New York, John Miley and Sons, 2007. - 285 р.

9. Томилов В. В., Семеркова Л. Н. Маркетинг рабочей силы. - СПб.: Изд- во СПбГУФ. 1997. - 312 с.

10. Котлер Ф. Основы маркетинга: Пер с англ. / Общ. ред. в ступ. ст. Е.М.Пеньковой. - М.: Прогресс, 1992. - 736 с.

11. Агапова Т.А., Серегина С.Ф. Макроэкономика: Учебник. - 3-е изд. / Под общ. ред. А.В. Сидоровича. - М.: Изд-во "Дело и Сервис", 2000. - 415с.

12. К. Макконелл, С. Брю. Экономикс. - М.: Республика, 1993. - 785 с.

13. Современная экономика. Многоуровневое учебное пособие / Под ред. О.Ю. Мамедова. - Ростов-на-Дону: Феникс, 1997. - 420 с.

14. Лингвуд Т. Гайгер. Макроэкономическая теория и переходная экономика. - М.: Инфра-М, 1996. -560 с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»