книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя за нарушение работником трудовой дисциплины ( Дипломная работа, 60 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работника. Процедура увольнения……………………………………………………2 ( Реферат, 22 стр. )
Расторжение трудового договора по п. 5, 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ ( Контрольная работа, 19 стр. )
Расторжение трудового договора по основаниям, не связанным с виной работника ( Курсовая работа, 38 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя + 7 задач по трудовому праву ( Контрольная работа, 16 стр. )
Расторжение трудового договора ( Контрольная работа, 20 стр. )
Расторжение трудового договора (контракта)за нарушение трудовой дисциплины ( Курсовая работа, 32 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя ( Дипломная работа, 101 стр. )
РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ И ЕГО ПОРЯДОК ( Дипломная работа, 57 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работника. Оплата труда в условиях, отклоняющихся от нормальных ( Контрольная работа, 20 стр. )
Расчет командировочных расходов при направлении сотрудника в командировку 24413 ( Контрольная работа, 1 стр. )
Расчет необходимого количества бригад и их квалификационный состав 6585оп ( Контрольная работа, 17 стр. )
Расчет трудовых затрат и определение необходимой численности работников г547 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Расчет эффекта условного высвобождения затрат от внедрения ПО "Ломбард" в ООО "Ломбард на Банковском 453 ( Курсовая работа, 54 стр. )
Реализация принципа права на труд ( Дипломная работа, 71 стр. )
Регулирование взаимоотношений работодателя и иностранного работника ( Курсовая работа, 34 стр. )
Регулирование индивидуальных трудовых споров в странах СНГ ( Дипломная работа, 69 стр. )
Регулирование отношений, касающихся рабочего времени и времени отдыха, согласно действующему трудовому законодательству ( Курсовая работа, 36 стр. )
Регулирование труда на различных этапах общественного развития ( Реферат, 24 стр. )
РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА ЖЕНЩИН С ДЕТЬМИ И ЛИЦ,ОБРЕМЕНЕННЫХ СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ12 ( Дипломная работа, 63 стр. )
Регулирование труда руководителя организации. Органы, рассматривающие индивидуальные и коллективные трудовые споры ( Контрольная работа, 19 стр. )
Регулирования труда несовершеннолетних 18 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Режим и учет рабочего времени ( Курсовая работа, 28 стр. )
Режим и учет рабочего времени ( Курсовая работа, 29 стр. )
Режим и учет рабочего времени56 ( Курсовая работа, 28 стр. )

ВВЕДЕНИЕ

Глава I. Право на забастовку.

История возникновения права на забастовку.

Глава II. Порядок проведения забастовки.

Этапы проведения забастовки.

Глава III. Проблемы, возникающие в ходе реализации права на забастовку.

В последнее десятилетие наша страна переживает процесс глубокого реформирования. Реформы коснулись практически всех областей нашей жизни, в том числе и сферы труда. И, прежде всего, это отражается на трудовом законодательстве.

В нынешней России ощущается острая потребность в таком типе трудового законодательства, которое закрепило бы принципы гуманизма и справедливости в сфере трудовых отношений, максимально содействовало переходу их к рыночному характеру как по форме, так и по содержанию.

Однако это направление в развитии трудового законодательства, в частности процесс принятия нового Трудового кодекса, по ряду причин затягивается. Это обусловлено, в том числе и тем, что ныне действующий Кодекс законов о труде 1961 г., несмотря на изменения и дополнения, все еще носит на себе отпечаток юридической доктрины, характерной для застойного периода в истории трудового законодательства бывшего СССР, когда господствовало преимущественно централизованное регулирование трудовых отношений. Но утверждение рыночных отношений в стране требует радикальных изменений в их регулировании.

1. Конституция Российской Федерации 1993 г.

2. Кодекс законов о труде РФ 1961 г.

3. Воздушный кодекс РФ 1997 г.

4. Федеральный закон от 23.11.1995 г. "О порядке разрешения коллективных трудовых споров".

5. Федеральный закон от 25.08.1995 г. "О федеральном железнодорожном транспорте"

6. Федеральный закон от 31.07. 1995 г. "Об основах государственной службы в РФ"

7. Постановление Правительства РФ от 15.04.1996 г. № 468 "О службе по урегулированию коллективных трудовых споров".

8. Письмо Министерства Труда РФ от 23.01.1996г. № 149-КВ "О включении в расчетный период для подсчета среднего заработка времени забастовки".

9. Определение судебной коллегии Верховного Суда РФ от 13 мая 1992 г. о незаконности забастовок, проведенных без предварительного урегулирования трудового спора.

10. Обзор судебной практики Верховного Суда РФ "Некоторые вопросы судебной практики по гражданским делам".

11. Постатейный комментарий к Федеральному закону "О порядке разрешения коллективных трудовых споров" (Соловьев А.В.)

12. Голубев В.В. "Забастовочное движение: уголовно-правовой аспект" // "Законодательство", № 2, 1998 г.

13. Зубкова А. "Коллективные трудовые споры и способы их разрешения" // "Хозяйство и право", 1997, № 11.

14. Лазарев В. "Трудовые споры: законодательство и практика" // "Человек и труд", № 3, 2001г.

15. Моисеева Ю. "Право на забастовку" // "Российская юстиция", № 9, 1999г.

16. Соловьев В.А. "Конфликт в организации: увольнение за участие в "ложной забастовке" или за прогул?" // "Гражданин и право". № 1, июль 2000 г.

17. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: Учебник - М.: Юристъ, 1999 г.

18. Лившиц Р.З., Орловский Ю.П. Трудовое право России. Учебник для вузов, М.- Издательская группа ИНФРА"М-НОРМА, 1998 г.

19. Трудовое право. Учебник. Под ред. Смирнова О.В. - М.: "ПРОСПЕКТ", 1999 г.

20. Толкунова В.Н. Трудовые споры и порядок их разрешения: Учебное пособие - М.: Юристъ, 1999 г.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»