Курсовая работа: Анализ разработка путей совершенствования стратегии управления персоналом в ОАО "КамПРЗ" с целью повышения эффективности работы персонала на предприятии

Дисциплина: Управление персоналом

	6111404(г) Кур.р управлен. активами и пассивами ком. банка Объем: 35 А4 теория к4111 ( Контрольная работа, 1 стр. )
	6112106(к) кур.р. Теория управления Теория 30 А4 Тема: Основные черты менеджера будущего (21В) МУ прилагаются 3524 ( Контрольная работа, 1 стр. )
	6112108(к) кур.р. Теория управления (доработка) По тексту очень мало сносок Список литературы оформить по ГОСТ Примечания см. ниже у2у123 ( Контрольная работа, 5 стр. )
	6113001 (и) к.р Организация и технология отрасли объем не более 5 листов оформление точно по метод указаниям + выполнять работу творчески к3422 ( Контрольная работа, 3 стр. )
	: Мотивация персонала как важнейший фактор повышения эффективности управленческой деятельности предприятия ( Дипломная работа, 80 стр. )
	: "Анализ кадрового потенциала организации" ( Реферат, 23 стр. )
	: "Формирование и развитие персонала"* ( Дипломная работа, 66 стр. )
	Cистема обучения и повышения квалификации государственных и муниципальных служащих ( Курсовая работа, 40 стр. )
	Cистема подготовки и профессионального продвижения кадров ( Курсовая работа, 24 стр. )
	KPMG ( Контрольная работа, 8 стр. )
	Ocoбeннocти фoрмирoвaния oргaнизaциoннoй культуры рoccийcкиx кoмпaний ( Контрольная работа, 19 стр. )
	Автоматизация рабочего места менеджера по управлению персоналом на примере ООО "Гувер М" ( Курсовая работа, 62 стр. )
	Автоматизация управленческого персонала ЗАО "Центр" ( Курсовая работа, 25 стр. )
	Автоматизация управлением персоналом ( Дипломная работа, 83 стр. )
	Автоматизированные информационные системы и их классификация 9 ( Реферат, 20 стр. )
	Адаптация и изменения поведения работника в организации ( Курсовая работа, 46 стр. )
	Адаптация молодых специалистов на предприятии ФГУП НМЗ «Искра» ( Дипломная работа, 61 стр. )
	Адаптация молодых специалистов на предприятии ФГУП НМЗ "Искра" ( Дипломная работа, 59 стр. )
	Адаптация молодых специалистов на предприятии ФГУП НМЗ "Искра" ( Дипломная работа, 57 стр. )
	Адаптация персонала при слиянии и реорганизации компании (на примере ОАО "Актарская швейная фабрика "Элит") ( Дипломная работа, 95 стр. )
	Адаптация персонала на примере Горно-химического комбината (г. Железногорск Красноярского края) ( Курсовая работа, 30 стр. )
	Адаптация персонала ( Реферат, 10 стр. )
	АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА И ПОДДЕРЖАНИЕ ДОЛЖНОГО УРОВНЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ( Дипломная работа, 63 стр. )
	Адаптация персонала при слиянии и реорганизации компании (на примере ОАО «Актарская швейная фабрика «Элит») ( Дипломная работа, 95 стр. )
	Адаптация персонала в гостинице "Radisson-Славянская" ( Курсовая работа, 32 стр. )

<< 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 >>

» Главная » Управление персоналом » Анализ разработка путей совершенствования стратегии управления персоналом в ОАО "КамПРЗ" с целью повышения эффективности работы персонала на предприятии

Работ в текущем разделе: [ 4749 ] Дисциплина: Управление персоналом На уровень вверх

Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы.

Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.

Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.

Содержание

Введение 2

1. Теоретические аспекты построения организационных отношений в системе менеджмента 4

1.1. Понятие организации и организационной структуры 4

1.2. Организационные отношения в системе менеджмента 12

2. Анализ разработка путей совершенствования стратегии управления персоналом в ОАО "КамПРЗ" с целью повышения эффективности работы персонала на предприятии 19

2.1 Характеристика предприятия 19

2.2. Анализ деятельности организации в области управления персоналом 27

2.3. Предложения по совершенствованию стратегии управления

персоналом 37

Заключение 43

Список использованной литературы 46

Введение

Актуальность курсовой работы обуславливается тем, что организационные отношения в системе менеджмента - это социальные отношения характеризуемые как объективно существующие взаимозависимости и взаимодействие субъектов этих отношений в процессе деятельности предприятии, нацеленные на регулирование качества трудовой жизни, управления персоналом и общей эффективности функционирования предприятия в целом.

Объектом курсовой работы является организация ОАО "КамПРЗ".

Предметом работы являются отношения возникающие в процессе осуществления менеджеров своих фунций.

Целью работы является изучение теоретических и практических аспектов построения менеджером организационных отношений направленных на повышение эффективности работы персонала на предприятии.

Задачи курсовой работы:

1. Изучить теоретические основы построения организационных отношений в системе менеджмента.

2. Рассмотреть положение дел в вопросе построения стратегии управления персоналом в конкретной организации.

3. Разработать предложения по совершенствованию стратегии управления персоналом в организации.

В работе использованы следующие методы исследования - анализ дидактической и методической литературы связанной с темой работы, анализ материалов интернет источников и периодической литературы, а так же математическое моделирование примененное в аспекте проведения стратегического анализа предприятия рассматриваемого в качестве примера.

Информационной основой работы является рабочая документация ОАО "КамПРЗ", представленная следующими документами: Планирование трудовой карьеры персонала ОАО "КАМАЗ" и его дочерних обществ на 2009г, Положение о мотивации труда РСиС ОАО "КамПРЗ" 2009г., Положение о ротации кадров в ОАО "КамПРЗ" за 2009 г.,Политика ООО "КАМАЗмонтаж" в области повышения качества продукции 2009г.,Политика в области охраны здоровья и безопасности персонала ОАО "КамПРЗ" 1999 г., Кадровая политика ОАО "КамПРЗ" на 01.12.2009 г.

Структура курсовой работы включает в себя введение, главу "Теоретические аспекты построения организационных отношений в системе менеджмента" содержащей в себе теоретическую часть и главы "Анализ разработка путей совершенствования стратегии управления персоналом в ОАО "КамПРЗ" с целью повышения эффективности работы персонала на предприятии", содержащей в себе практическую часть, заключение и список литературы.

Список литературы

1. Федеральный закон "Об акционерных обществах" №208-ФЗ

2. Гольдштейн Г.Я. Стратегический менеджмент. - Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2003. - 441с

3. Ботавина Р.Н. Этика менеджмента: Учебник.- М.: Финансы и статистика,2005. - 335c.

4. Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента. - Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2007. - 387с

5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: 2-е изд. учебник.- М.: "Фирма Гардарика", 2001. - 413c.

6. Казначевская Г.Б., Чуев И.Н., Матросова О.В. Менеджмент. - Изд. 2-е доп. и перераб. - Ростов н/Д: Феникс, 2006. - 541 с.

7. Клейнер Г.Б. Стратеги бизнеса: аналитический справочник. -"КОНСЭКО": 2008г. - 487с.

8. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: пер. с англ. - М.: Дело, 2004. - 720с.

9. Ольве Н., Рой Ж., Ветер М. Оценка эффективности управления компанией: Пер. с англ. - М. : Издательский дом "Вильямс", 2003. - 508с.

10. Титова Н.Л. Разработка управленческих решений. - М: 2004. - 387с.

11. Фридман М., Трегоу Б. Искусство и наука стратегии лидерства: Новый подход к корпоративному управлению. - М.: ФАИР-ПРЕСС, 2004. - 436с.

12. Планирование трудовой карьеры персонала ОАО "КАМАЗ" и его дочерних обществ на 2009г.

13. Положение о мотивации труда РСиС ОАО "КамПРЗ" 2009г.

14. Положение о ротации кадров в ОАО "КамПРЗ" за 2009 г.

15. Политика ООО "КАМАЗмонтаж" в области повышения качества продукции 2009г.

16. Политика в области охраны здоровья и безопасности персонала ОАО "КамПРЗ" 1999 г.

17. Кадровая политика ОАО "КамПРЗ" на 01.12.2009 г.

18. Грачев М. В. Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации. www.pprog.ru

19. Епископосян А.В. Управление персоналом . Информационно-аналитический портал "ЕвроменеджменТ". www.emd.ru

20. Огарков А.А. Методы управленческого анализа. www.elitarium.ru

21. Материалы официального сайта Агентства маркетинговых коммуникаций "ATFgroup". www.atfgroup.ru

22. Официальный сайт газеты "КОММЕРСАНТЪ". www.kommersant.ru

23. Официальный сайт ОАО "КАМАЗ". www. kamaz.ru

24. Информационно-аналитический портал. www.change-management.com

Примечания:

Примечаний нет.