Введение……………………………………………………………………….3

Раздел 1. Менеджмент………………………………………………………...4

1.1. Характеристика объекта………………………………………………………..4

1.1.1. Из истории медицинского страхования……………………………………..4

1.1.2. Формы медицинского страхования………………………………………….4

1.1.3. Переход к обязательному медицинскому страхованию в Российской Фе-дерации……………………………………………………………………………….6

1.1.4 Организационно-правовая база ОМС и ТФ ОМС…………………………..6

1.1.5. Основные технико-экономические показатели деятельности ТФ ОМС в 1995-1996 годах…………………………………………………………………….10

1.2. Организационная структура предприятия…………………………………...12

1.2.1. Организационная структура управления ТФ ОМС………………………..12

1.2.2. Организационная структура отделов ТФ ОМС……………………………14

1.2.3. Организационно-правовая база деятельности отделов и сотрудников ТФ ОМС…………………………………………………………………………………15

1.3 Управленческая документация………………………………………………..15

1.4. Компьютеризация в управлении……………………………………………...17

1.5. Организационная диагностика………………………………………………..18

Раздел 2. Организация и нормирование труда……………………………..21

2.1 Организация труда на предприятии…………………………………………...21

2.1.1 Организация рабочих мест…………………………………………………..21

2.1.2. Аттестация кадров ТФ ОМС………………………………………………..23

2.1.3. Формы повышения квалификации в ТФ ОМС…………………………….24

2.2. Нормирование труда в организации………………………………………….26

2.2.1. Уровень нормирования труда в ТФ ОМС………………………………….26

2.2.2. Фотография рабочего дня работников……………………………………..27

2.2.3. Хронометражные наблюдения……………………………………………...32

2.2.4. Оценка эффективности труда служащих…………………………………..33

2.3. Психофизиологические основы организации труда………………………...33

Раздел 3. Экономика труда………………………………………………….36

3.1 Характеристика организации оплаты труда………………………………….36

3.2. Анализ схемы должностных окладов………………………………………..37

3.3. Основные показатели организации оплаты труда…………………………..37

Приложения………………………………………………………………….39

Данный отчет подготовлен на основе изучения организационно-технических данных Территориального фонда обязательного медицинского страхования, исполнительная дирекция которого находится по адресу: г. Воро-неж, ул. Московский проспект, 4.

Место проведения данной работы выбрано руководствуясь следующими принципами:

- изучение документооборота государственной организации;

- изучение приемов и методов, применяемых в экономической деятельно-сти государственных организаций;

- изучение принципов организации труда на государственных предпри-ятиях;

- определение степени нормируемости труда служащих и попытка выяв-ления резервов для повышения производительности труда руководителей, спе-циалистов и служащих;

- изучение системы оплаты труда и материального стимулирования руко-водителей, специалистов и служащих;

- изучение организационной структуры госсектора экономики;

- изучение связи и взаимодействия госсектора с другими формами собст-венности.

Также в работе раскрываются принципы и база обязательного медицин-ского страхования граждан в РФ, как части социальной политики государства.

Примечаний нет.