Дисциплина: Экономика и социология труда
![](pic/pageID.gif) |
СИСТЕМА МЕР ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ РАБОТНИКОВ ХИМИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ( Курсовая работа, 33 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система мотивации работников предприятия (на примере ООО "Авто-Экс") ( Дипломная работа, 84 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система мотивации труда на предприятии ООО "Техмашпроект" ( Курсовая работа, 45 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система норм труда. Вар. 6 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда персонала и ее эффективность в СУ-16 МГУП «Мослифт» ( Курсовая работа, 42 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда в экономике развития страны ( Реферат, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда в зарубежных странах на примере: США, Японии, Франции и Швеции ( Реферат, 24 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда и премирования в ООО "Прогресс" ( Реферат, 19 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРИМЕРЕ САЛОНА КРАСОТЫ ООО "ИНФАНТА" ( Дипломная работа, 68 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда: повременная и сдельная ( Реферат, 23 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда персонала и ее эффективность в СУ-16 МГУП "Мослифт" ( Дипломная работа, 85 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система оплаты труда и премирования в ООО "Прогресс" 2004-19 ( Реферат, 19 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система показателей плана производства и планирование производительности труда 2006-16 ( Контрольная работа, 16 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система показателей плана производства и планирование производительности труда ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система совершенствования оплаты и стимулирвания труда персонала корпорации ( Курсовая работа, 28 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система совершенствования оплаты и стимулирвания труда персонала корпорации на предприятии ОАО "Мечта" ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система социальных гарантий в сфере труда ( Курсовая работа, 38 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система стимулирования труда на предприятии ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система стимулирования и мотивации труда ( Дипломная работа, 71 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Система уплаты производства штата организации ЗАО Рыболовецкой компании имени Вострецова. ( Дипломная работа, 77 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Систематизация полученных знаний, по направлению - экономика труда ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Системы и формы оплаты труда ( Реферат, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Системы и формы оплаты труда. Начисление заработной платы ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Системы оплаты труда, размеры окладов и отдельных выплат ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Системы оценки и оплаты труда, их анализ и улучшение ( Курсовая работа, 52 стр. ) |
|
|
![](/pic/fronted/spacer.gif) |
Работ в текущем разделе: [ 2348 ] Дисциплина: Экономика и социология труда На уровень вверх
Тип: Реферат |
Цена: 450 р. |
Страниц: 22 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОСОБЕННОСТИ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ДОХОДОВ В ПЕРЕХОДНОЙ ЭКОНОМИКЕ РОССИИ 4
2. ОТРАСЛЕВЫЕ НЕРАВЕНСТВА В ОПЛАТЕ ТРУДА 5
3. УПОРЯДОЧЕНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ 8
3.1. ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ 10
3.2. ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКОВ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА 14
3.3. ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКОВ УГОЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 22
|
Введение
|
В данном реферате раскроем тему: "Оплата труда работников государственных учреждений". Проблема оплаты труда всегда была болезненной. И в наши дни она является самой актуальной.
Резкое изменение условий функционирования российской экономики происходит на фоне ослабления государства. Это выражается не только в сжатии государственного сектора экономики, но и в значительной степени остаточном его финансировании, отставании уровня оплаты труда от рыночного сектора. Поэтому необходима новая стратегия дальнейших социально-экономических преобразований, в том числе в сфере распределения общественного продукта и доходов. Она должна быть направлена на выравнивание возможностей населения в рамках различных звеньев экономической системы.
Особенности распределительных отношений в переходной экономике России предопределяют значительные неравенства в доходах населения, в том числе и в оплате труда. Целесообразно рассматривать эти неравенства в отраслевом, региональном и социально-слоевом аспектах.
Специалисты выделяют несколько групп отраслей, различающихся по ряду общих для них признаков, в которых сложились отличающиеся условия спроса и предложения рабочей силы и разные уровни заработной платы.
Я поставили перед собой следующие задачи:
- выявить особенности распределения доходов в переходной экономике;
- проанализировать отраслевые неравенства в оплате труда;
- рассмотреть оплату труда работников бюджетной сферы.
Далее, рассмотрим тему более подробно.
|
Список литературы
|
1. Вайсбурд В. А. Организация оплаты труда в странах с развитой экономикой - М., 1997.
2. Волгин Н. А., Николаев С. В. Доходы работника и результативность производства (проблемы, реалии, перспективы). - М., 1994.
3. Жуков А. Л. Регулирование заработной платы. - М., 1996.
4. Козлова Е. П., Парашутин Н. В., Бабченко Т. Н., Галанина Е. Н. Бухгалтерский учет. - М.: Финансы и статистика, 1994.
5. Колосницына М. Г. Экономика труда. - М., 1998.
6. Кондраков Н. П. Бухгалтерский учет. - М.: Инфра-М, 1998.
7. Крашенникова М.С. Оплата труда. - М., 1997.
8. Порядок исчисления среднего заработка в 1995 году (Приложение к постановлению Министерства труда Российской Федерация от 19 января 1995 г. № 4).
9. Рынок труда. Учебник. Под Ред. Проф. В.С. Буланова и проф. Н.А. Волгина. - М.: "Экзамен", 2000.
10. Справочник бухгалтера. Заработная плата. - М.: "Издательство ПРИОР", 2000.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|