![](pic/pageID.gif) |
"Совершенствование менеджмента охраны труда на Билибинской атомной электростанции". е35222 ( Контрольная работа, 1 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Современный менеджмент и его практическое применение на предприятии". 6967454 ( Контрольная работа, 1 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Создание системы представительств "Авторадио Владивосток" в Приморском крае" ( Контрольная работа, 1 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Сравнительная характеристика содержательных теорий мотивации" ( Реферат, 20 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Типы корпораций, их характеристика, особенности и отличительные черты" ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Требования к менеджерам" 5е32412412 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Управление изменениями в организации на примере ООО "НПЦ Детри" ( Курсовая работа, 44 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Финансоваяотчетность" ( Контрольная работа, 8 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Эволюция системного подхода в теории и практике управления". Применение системного подхода при принятии управленческих решений в компании МТС ( Курсовая работа, 27 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
"Экономический механизм менеджмента" ( Реферат, 19 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Анализ внешней среды и положения предприятия не345222 ( Контрольная работа, 27 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Анализ макроокружения ОАО "Хабаровск" к24ыы ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Анализ организационного поведения ООО РИА "ВИС" -=р3 ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Анализ потребителей8544354 ( Контрольная работа, 6 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ( НА МАТЕРИАЛАХ ЗАО "КРУЗАРУС" ОЦЕНКА ВЕРОЯТНОСТИ БАНКРОТСТВА ЗАО "КРУЗАРУС" ПО Z-МОДЕЛИ АЛЬТМАНА 3532322 ( Курсовая работа, 51 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Бизнес - план ООО "Вудэкс" ( Курсовая работа, 22 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. В патентном законе предусмотрены следующие меры для защиты интересов государства, авторов изобретений, патентообладателей65554 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. ВАЖНЕЙШИЕ ПРОБЛЕМЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА ДАЛЬНЕГО ВОСТОКА И ПРИЧИНЫ ИХ ВЫЗЫВАЮЩИЕ а774344 ( Контрольная работа, 26 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Внедрение инновационных технологий управления организацией на примере ЗАО "Завод строительного фарфора" ну53532 ( Курсовая работа, 51 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Выбрать наиболее доходный вариант вложения капитала и определить сумму дохода. е35к2 ( Контрольная работа, 3 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Идеология менеджмента в моей (известной мне) организации и мои предложения по ее совершенствованию: е342311 ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Интеграционные процессы в менеджменте на ООО "ПАПИРРУС" ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Как вы считаете, приемлема ли в условиях современного российского бизнеса система пожизненного найма? Согласились бы вы всю жизнь проработать в одной компании? 7843ам ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Компания "Даль-Инвест-Тур" 4653аа ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
. Краткая характеристика организации тт996в ( Контрольная работа, 1 стр. ) |
|
|
![](/pic/fronted/spacer.gif) |
Тип: Реферат |
Цена: 450 р. |
Страниц: 24 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ХОЛДИНГОВЫЕ КОМПАНИИ В ИННОВАЦИОННОЙ СФЕЕ 5
1. 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ХОЛДИНГА 5
1. 2. ХОЛДИНГИ В ИННОВАЦИОННОЙ СФЕРЕ 7
2. ОПИШИТЕ ПРОЦЕСС ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ ПО ВНЕДРЕНИЮ ОПРЕДЕЛЕННОГО ВИДА ИННОВАЦИИ 17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 24
|
Введение
|
В условиях постоянно увеличивающейся мобильности производства и капитала как на национальном, так и на мировом уровне на первый план выходят крупные интегрированные бизнес-структуры. Только такие структуры способны обеспечить надлежащий уровень эффективности управления огромными разделенными по экономическим и географическим параметрам производственными, финансовыми и людскими ресурсами, обеспечить надлежащий контроль за эффективностью использования этих ресурсов всеми подразделениями компании в рамках единой корпоративной стратегии. Неоспорим тот факт, что крупные интегрированные структуры, особенно в сырьевом секторе, в настоящее время определяют лицо российской экономики, являются структурообразующими предприятиями во многих регионах и основными источниками налоговых поступления в бюджеты всех уровней.
К числу крупных интегрированных структур относится и холдинг, который позволяет обеспечить необходимый уровень централизации управления в сложных многоуровневых структурах и осуществлять контроль над дочерними обществами как экономически, так и юридически. При этом уровень корпоративного управления во многих крупных российских компаниях холдингового типа находится на достаточно низком уровне, что при высокой значимости последствий принятых ими решений является крайне негативным фактором для здоровья российской экономики и благосостояния российских граждан. Активное использование схем ухода от налогообложения приводит к уменьшению доходной части бюджета России. Недостаточно глубоко и всесторонне проработанные решения об оптимизации структур холдинговых компаний могут привести к неоправданной ликвидации отдельных предприятий, входящих в структуру холдинга, сопровождаемой массовыми сокращениями работников. Подобные сокращения увеличивают количество безработных, тем самым провоцируя нагнетание социальной напряженности, особенно если ликвидируемые предприятия находятся в регионах, где предложение на рынке труда довольно ограничено.
Поэтому в настоящее время развитие теории и практики управления крупными интегрированными структурами холдингового типа приобретает не только теоретическое, но и исключительно важное практическое значение.
Цель данной работы - рассмотреть холдинговые компании в инновационной сфере.
|
Список литературы
|
1. Винслав Ю. Российские ФПГ: пройденный путь и императивы роста // Российский экономический журнал. 1996. №5-6.
2. Войтенко А.И. Состояние и перспективы официальных финансово-промышленных групп в России // Российский экономический журнал. 1999. №11-12.
3. Портной К. Правовое положение холдингов в России. -М.: Волтерс Клувер, 2004. - 276 c.
4. Фатхутдинов Р. А. Инновационный менеджмент. - СПб.: Питер, 2002.
5. Шиткина И.С. Холдинги: правовой и управленческий аспекты. - М.: Городец-издат, 2003.-367 c..
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|