Тип: Реферат |
Цена: 450 р. |
Страниц: 13 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Сочетание науки и искусства в управлении 4
2. Соотношение теории и творчества в практике менеджмента 6
3. Теория и опыт в управлении 10
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 12
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 13
|
|
Введение
|
|
Менеджмент (управление) - это процесс, направленный на достижение целей организации посредством упорядочения преобразований исходных субстанций или ресурсов (труда, материалов, денег, информации и т.п.) в требуемые результаты (изделия, услуги). Как известно, менеджеры воздейст-вуют прежде всего на главный элемент организации - людей, координируя их деятельность. Эффективность менеджмента определяется как соотноше-ние результатов работы и использованных для их получения ресурсов.
В теории управления менеджмент рассматривается как сочетание науки и искусства управления, где наука - это прагматизм, а искусство - это твор-чество. В результате преобладания в практической управленческой деятель-ности искусства управления в ряде публикаций ее называют особым или спе-цифическим видом труда.
В какой же степени менеджер в своей трудовой деятельности должен руководствоваться теоретическими аспектами, а в какой полагаться на ин-туицию и творческий подход? Данный вопрос мы и постараемся выяснить в нашей работе.
|
|
Список литературы
|
|
1. Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления [Электрон-ный ресурс]: http://www.i-u.ru/biblio/archive/teorija_upravlenija/02.aspx
2. Обухова Н. Хороший лидер - это плохой менеджер // Секрет фирмы. - 2002. - №2 (11).
3. Седлак М. Сущность и содержание теории менеджмента [Электронный ресурс]: http://vasilievaa.narod.ru/ptpu/18_5_97.htm
4. Смирнов Э.А. Стандартизация и аудит системы управления организа-ции // Менеджмент в России и за рубежом. - 1998. - №5.
5. Ушаков К.М. Рефлексия по поводу соотношения теории и практики в управлении [Электронный ресурс]: http://www.somc.ru/node/133
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
На уровень вверх