книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя за нарушение работником трудовой дисциплины ( Дипломная работа, 60 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работника. Процедура увольнения……………………………………………………2 ( Реферат, 22 стр. )
Расторжение трудового договора по п. 5, 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ ( Контрольная работа, 19 стр. )
Расторжение трудового договора по основаниям, не связанным с виной работника ( Курсовая работа, 38 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя + 7 задач по трудовому праву ( Контрольная работа, 16 стр. )
Расторжение трудового договора ( Контрольная работа, 20 стр. )
Расторжение трудового договора (контракта)за нарушение трудовой дисциплины ( Курсовая работа, 32 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя ( Дипломная работа, 101 стр. )
РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ И ЕГО ПОРЯДОК ( Дипломная работа, 57 стр. )
Расторжение трудового договора по инициативе работника. Оплата труда в условиях, отклоняющихся от нормальных ( Контрольная работа, 20 стр. )
Расчет командировочных расходов при направлении сотрудника в командировку 24413 ( Контрольная работа, 1 стр. )
Расчет необходимого количества бригад и их квалификационный состав 6585оп ( Контрольная работа, 17 стр. )
Расчет трудовых затрат и определение необходимой численности работников г547 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Расчет эффекта условного высвобождения затрат от внедрения ПО "Ломбард" в ООО "Ломбард на Банковском 453 ( Курсовая работа, 54 стр. )
Реализация принципа права на труд ( Дипломная работа, 71 стр. )
Регулирование взаимоотношений работодателя и иностранного работника ( Курсовая работа, 34 стр. )
Регулирование индивидуальных трудовых споров в странах СНГ ( Дипломная работа, 69 стр. )
Регулирование отношений, касающихся рабочего времени и времени отдыха, согласно действующему трудовому законодательству ( Курсовая работа, 36 стр. )
Регулирование труда на различных этапах общественного развития ( Реферат, 24 стр. )
РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА ЖЕНЩИН С ДЕТЬМИ И ЛИЦ,ОБРЕМЕНЕННЫХ СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ12 ( Дипломная работа, 63 стр. )
Регулирование труда руководителя организации. Органы, рассматривающие индивидуальные и коллективные трудовые споры ( Контрольная работа, 19 стр. )
Регулирования труда несовершеннолетних 18 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Режим и учет рабочего времени ( Курсовая работа, 28 стр. )
Режим и учет рабочего времени ( Курсовая работа, 29 стр. )
Режим и учет рабочего времени56 ( Курсовая работа, 28 стр. )

Введение 3

1. История развития социального партнерства 4

2. Проблемы развития социального партнерства в Российской Федерации 10

Заключение 20

Список использованной литературы 23

Разрушение великой державы - непомерная цена, заплаченная обществом за поддержку псевдореформаторов. Построение капитализма в России привело к развалу промышленности, аграрного сектора, образования, здравоохранения, науки. Идейно-нравственная деградация власти и народа, коррупция, стяжательство и насилие стали повседневностью российской жизни, которую можно определить как новое варварство.

В обществе произошел глубокий раскол. В России сложились два неравных социальных слоя - обеспеченности и бедности. Слой обеспеченности, в котором сохранился или увеличился дореформенный уровень благосостояния, составляет лишь пятую часть населения. Слой бедности, где среднедушевые доходы не покрывают прожиточный минимум, превышает 60 млн. человек. Доходы половины из них соответствуют критериям нищеты. Такое "разбегание" крайне затрудняет формирование демократических институтов государства и гражданского общества, поскольку размывает основу демократии - социальное согласие по поводу базовых ценностей и принципов жизни. Нарастает возможность социального конфликта в России, который в условиях сохраняющегося структурного кризиса в экономике представляет реальную угрозу российской государственности.

В такой двухполюсной структуре общества государство оказалось враждебным по отношению к бедным и "лишним" для богатых. Первые видят в государстве виновника своей социальной деградации. Вторые же рассматривают государство как фактор избыточной фискальной нагрузки.

Между тем финансирование социальной сферы в сегодняшней России на деле вовсе не дистрофично. Оно достигает 10% ВВП, что на четверть превышает соответствующий показатель в дореформенном 1990 году.

Целью настоящей работы является рассмотрение истории формирования идеи и практики социального партнерства.

1. Нуртдинова А.Ф. Роль государства в механизме социального партнерства // Журнал российского права. 2009. N 2.

2. Павлова М.А. Значение коллективных договоров и соглашений в развитии социального партнерства // Юрист. 2009. N 6.

3. Подшибякина Н.О некоторых проблемах социального партнерства в условиях глобализации // Человек и труд. - 2010. - N 1.

4. Подшибякина Н.О некоторых проблемах социального партнерства в условиях глобализации // Человек и труд. - 2003. - N 1.

5. Сошникова Т.А. Проблемы развития социального партнерства в Российской Федерации // Законодательство и экономика. 2009. N 4.

6. Труд и социальные отношения. Спецвыпуск Академии труда и социальных отношений. - М. - 2010.

7. Труд и социальные отношения. Спецвыпуск Академии труда и социальных отношений. - М. - 2001.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»