книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Эффективность управления жилищным фондом города Домодедово ( Дипломная работа, 73 стр. )
Эффективность управления нежилым фондом г.Москвы ( Курсовая работа, 40 стр. )
Эффективность функционирования фирмы и закон Парето ( Контрольная работа, 11 стр. )
Эффективность экономических процессов и ее виды ( Реферат, 25 стр. )
Эффективность электросвязи в современном мире 35кафф ( Контрольная работа, 20 стр. )
Эффективность электронной коммерции ( Контрольная работа, 14 стр. )
Юридические гарантии в сфере социального обеспечения ец354242 ( Курсовая работа, 35 стр. )
Юридические лица. Виды и формы-к ( Курсовая работа, 28 стр. )
Я, Колобков Андрей Анатольевич (14.03.1982 г.р..), проживающий по адресу: г. Хабаровск ул. Глинная, дом 14, кв. 89 (паспорт №09 46 123987, выдан УВД Хабаровска.), беру в долг тридцать две тысячи рублей, у Литвинова Олега Петровича (02.02.1970 г.р.. ( Контрольная работа, 7 стр. )
Я, Попов Анатолий Петрович (01.01.1970 г.р.), проживающая по адресу: г. Хабаровск ул. Панина 12-2 (паспорт № 69 03 987654 выдан 01.01.1986 УВД Хабаровского края) беру в долг тридцать две тысячи шестьсот шестьдесят рублей, эквивалентной одной тысяче евр ( Контрольная работа, 13 стр. )
Я, Пухов Дмитрий Иваныч (22.12.1964 г.р.), проживающий по адресу: г. Хабаровск ул. Ленина, 77-3 тел.: 213-77-77 (паспорт № 54.02.365985 выдан 17.10.1999 УВД Хабаровского края) беру в долг 1 000 (Одна тысяча) евро у Самойлов Егора Ивановича (30.05.1975 ( Контрольная работа, 13 стр. )
Явление демпинга, а также антидемпинговая политика государств-участников ГАТТ ( Реферат, 27 стр. )
№1 9 июня в Госдуме прошло очередное заседание межфракционной рабочей группы по выработке согласованных предложений о проектах федеральных законов, касающихся обращения с ломом и отходами цветных и черных металлов. 241311 ( Контрольная работа, 7 стр. )

В каких случаях необходимо производить расчет, и каковы требования к формированию критериев социально-экономической эффективности 3

Каковы основные недостатки целевого подхода к оценке эффективности 3

Каковы основные требования к разработке нормативных актов органами исполнительной власти 4

В каких случаях используются различные методы сбора данных при диагнозе проблем в организации. Приведите примеры 5

Приведите пример проблемной ситуации из Вашей практики в рамках которой необходимо использовать тренинг восприимчивости как метод организационного развития 6

Список используемой литературы 7

В каких случаях необходимо производить расчет, и каковы требования к формированию критериев социально-экономической эффективности

При оценке экономической эффективности предприятия большую роль иг-рает определение социально-экономической эффективности, причем как с каче-ственной точки зрения, так и с количественной стороны. Расчет социально-экономической эффективности необходим тогда, когда невозможно определить эффект обычными качественными способами: наблюдением, опросом персона-ла и т.д. Социально-экономическая эффективность представляет собой количе-ственную сторону эффективности и опирается на один из принципов реализуе-мых предприятием, который и определяет содержание критерия социально-экономической эффективности: повышение благосостояния работников эффек-тивно, если оно осуществляется на основе роста экономической эффективности предприятия.

Критерием в данном случае является соотношение роста уровней социаль-ного и экономического развития предприятия.

Основным требованиям к формированию этого критерия является исполь-зование интегральных показателей: интегральный показатель уровня жизни ра-ботников; интегральный показатель экономического развития предприятия.

Использование интегральных показателей для оценки социально-экономической эффективности предприятия заключается в определении харак-тера связи между показателями, их взаимной коррелированности.

Каковы основные недостатки целевого подхода к оценке эффективности

В настоящее время довольно широкое распространение получила практи-ка разработки целевых программ развития предприятий. Опыт целевого подхо-да к решению проблем развития предприятия показывает, что наряду с положи-тельными моментами имеется ряд существенных недостатков, снижающих эф-фективность их реализации. К факторам, негативно влияющим на эффектив-ность предприятий, относится:

" отсутствие четко сформулированных целей и задач,

" отсутствие реальных оценок ожидаемого социально-экономического эффекта системы программных мероприятий.

" неопределенность ответственности за выполнение программ.

Каковы основные требования к разработке нормативных актов органами исполнительной власти

Основные требования к концепции и разработке проектов федеральных законов установлены во исполнение положений о законопроектной деятельно-сти Регламента Правительства Российской Федерации и Постановления Прави-тельства Российской Федерации от 15 апреля 2000 г. N 347 "О совершенствова-нии законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации".

Основные требования не распространяются на разработку проектов феде-ральных законов, связанных с ратификацией международных договоров и со-глашений Российской Федерации, а также проектов федеральных законов о фе-деральном бюджете, бюджетах государственных внебюджетных фондов и их исполнении.

Концепция и проект технического задания на разработку проекта феде-рального закона разрабатываются федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Россий-ской Федерации или Правительство Российской Федерации, по законопроек-там, предлагаемым ими для включения в планы законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации, а также разрабатываемым на основании правовых актов и поручений Президента Российской Федерации и Правитель-ства Российской Федерации.

Концепция законопроекта представляет собой документ, в котором долж-ны быть определены: а) основная идея, цели и предмет правового регулирова-ния, круг лиц, на которых распространяется действие законопроекта, их новые права и обязанности, в том числе с учетом ранее имевшихся; б) место будущего закона в системе действующего законодательства с указанием отрасли законо-дательства, к которой он относится, положений Конституции Российской Фе-дерации и др. законов Российской Федерации; а также значение, которое будет иметь законопроект для правовой системы; в) общая характеристика и оценка состояния правового регулирования соответствующих общественных отноше-ний с приложением анализа действующих в этой сфере законов и иных норма-тивных правовых актов; социально-экономические, политические, юридиче-ские и иные последствия реализации будущего закона.

Проект технического задания на разработку законопроекта должен со-держать следующие разделы: а) основание разработки законопроекта, его фор-ма, вид и рабочее наименование; б) заказчик и разработчики законопроекта; в) перечень документов, подлежащих разработке; г) примерная структура законо-проекта; д) виды, этапы и сроки работы; е) порядок финансирования и смета расходов (при заключении заказчиком договора на разработку законопроекта); ж) порядок приемки работы.

1. Постановление Правительства РФ от 02.08.2001 N 576 (ред. от 20.08.2004) "Об утверждении основных требований к концепции и разработке проектов федеральных законов". - М.: "Собрание законодательства РФ", 06.08.2001, N 32, ст. 3335.

2. Марков С.В. Оценка эффективности социального партнерства на предприятии. - УРГЭУ, Екатеринбург.

3. http://darkdiary.ru/users/Agent_023/115954/comment/?lastcomment=3

4. http://www.vlasnasprava.info/ru/business_az/how_to_grow/marketing/marketing_research.html

5. http://www.iet.ru/czpr/Conclus/Econom/econ147.html

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»