книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
ТРАДИЦИОННЫЕ И СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОИЗВОДСТВА. 7 ( Реферат, 23 стр. )
Требования к менеджеру на рынке труда г.Челябинска ( Реферат, 25 стр. )
Труд в сельском хозяйстве ( Контрольная работа, 23 стр. )
Труд в сельском хозяйстве ( Контрольная работа, 19 стр. )
Труд в системе социально-экономических отношений. Теоретико-методологические подходы к анализу проблем труда, занятости и безработицы ( Дипломная работа, 199 стр. )
Труд и заработная плата на предприятиях малого бизнеса ( Курсовая работа, 41 стр. )
Труд и заработная плата. Анализ показателей, характеризующих труд и зарплату ( Курсовая работа, 30 стр. )
ТРУД КАК ОБЪЕКТ СОЦИОЛОГИЧЕСКОГО ИССЛЕДОВАНИЯ. ПРЕДМЕТ И МЕТОД СОЦИОЛОГИИ ТРУДА ( Реферат, 14 стр. )
Труд как социальный процесс ( Реферат, 14 стр. )
Труд, как средство удовлетворения человеческих потребностей ( Курсовая работа, 37 стр. )
Трудовая мотивация и социальные основы управления ( Курсовая работа, 29 стр. )
Трудовая мотивация как фактор повышения эффективности труда. Что понимается под условиями труда, и как они формируются? ( Контрольная работа, 13 стр. )
Трудовое поведение работника в условиях конкуренции на рынке труда ( Реферат, 21 стр. )
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР КАК ОСНОВА СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В ООО ЦКЗ "ИЖМАШ" 2003-95 ( Дипломная работа, 95 стр. )
Трудовой коллектив как социальная общность ( Контрольная работа, 16 стр. )
Трудовой потенциал ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовой потенциал общества, организации, человека ( Реферат, 22 стр. )
Трудовой потенциал. Мотивация. Оплата труда 2005-20 ( Контрольная работа, 20 стр. )
Трудовой потенциал. Мотивация. Оплата труда ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовые доходы и бедность ( Курсовая работа, 25 стр. )
Трудовые конфликты и способы их разрешения ( Курсовая работа, 27 стр. )
Трудовые конфликты на ООО "Информо-Сервис" ( Курсовая работа, 32 стр. )
Трудовые конфликты на ООО "Медиком" ( Реферат, 23 стр. )
Трудовые отношения ( Курсовая работа, 32 стр. )
Трудовые отношения в сельскохозяйственных кооперациях ( Курсовая работа, 34 стр. )

1. Теоретическая часть 3

2. Расчётная часть 12

3. Список литературы 18

Теоретическая часть

Обоснование норм затрат живого труда необходимо для максимально эффективного планирования и прогнозирования важнейших показателей на предприятии. Обоснование норм производится на основании анализа показателей затрат живого труда (1, стр. 76). Для большей наглядности приведём примерные расчёты.

Анализ производительности труда

При анализе производительности труда сопоставляются темпы роста производительности труда одного рабочего и работающего. При этом первые должны опережать вторые, так как должна иметь место положительная тенденция увеличения удельного веса рабочих (5, стр. 257).

Производительность труда одного работающего рассчитывается по формуле:

где В - выпуск продукции в физических единицах;

Чрщ - численность работающих, чел;

Ур - удельный вес рабочих в общей численности работающих;

Др - количество рабочих дней, отработанных одним рабочим за анализируемый период;

- средняя продолжительность смены, ч;

Пчас р - часовая выработка одного рабочего.

Анализ влияния факторов на выполнение плана по производительности труда выполнен в таблице 1.

1. Алексеева М. А. Планирование деятельности фирмы. - М.: "Финансы и статистика", 1997.

2. Грибов В. Д. Экономика предприятия. - М.: "Финансы и статистика", 1998.

3. Загвоздкина Г. П. Теория планирования. - М.: НГАЭиУ, 2000.

4. Раицкий К. А. Экономика предприятия. - М.: "Дашков и К", 2002.

5. Шеремет А. Д. Теория экономического анализа. - М.: "Финансы и статистика", 2002.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»