книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
"ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ЗАПАСЫ НА ПРЕДПРИЯТИИ И ИХ НОРМИРОВАНИЕ" 8455 ( Контрольная работа, 24 стр. )
"Различия между кредитом, займом, товарным кредитом, ссудой" е3535353 ( Контрольная работа, 7 стр. )
"Разработка мероприятий по повышению финансовой устойчивости предприятия" к232 ( Контрольная работа, 1 стр. )
"Разработка проспекта эмиссии облигаций: техпроцесс, механизм, методика расчета" ец42311 ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Расходы на финансирование бюджетных инвестиций" ец342422 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"Расчет основных показателей деятельности строительной организации" е32422 ( Контрольная работа, 28 стр. )
"Региональные и местные бюджеты" е35222 ( Контрольная работа, 29 стр. )
"Регулирование ценных бумаг: правовые основы рынка ценных бумаг; саморегулирование организации на РЦБ" к242411 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"Роль банков на рынке ценных бумаг". 353444 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"Роль неформальных институтов в перераспределении ресурсов в советской экономике" е635242 ( Курсовая работа, 44 стр. )
"Русская правда" Павла Пестеля н5 ( Контрольная работа, 14 стр. )
"Рыночное равновесие в различных моделях" ец34222 ( Курсовая работа, 33 стр. )
"Рыночное соглашение. Кодекс норм поведения на рынке. Нормы поведения на российском рынке" е35242 ( Курсовая работа, 49 стр. )
"Сегментная отчетность" ну553 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"СИСТЕМА РАБОТЫ С ДЕТЬМИ, ИМЕЮЩИМИ ОТКЛОНЕНИЯ В ПОВЕДЕНИИ" е3524222 ( Контрольная работа, 20 стр. )
"СИСТЕМА БЕЗНАЛИЧНЫХ РАСЧЕТОВ КОММЕРЧЕСКИХ БАНКОВ (НА ПРИМЕРЕ АРМАВИРСКОГО СБ РФ)" 2413131 ( Дипломная работа, 93 стр. )
"Совершенствование системы материального стимулирования на предприятии (на примере закрытого акционерного общества "Шинснаб") е34224422 ( Дипломная работа, 93 стр. )
"Совместное равновесие на рынке благ и рынке денег" к2542 ( Контрольная работа, 1 стр. )
"Сравнительная товароведная характеристика кисломолочных продуктов" е35кав ( Контрольная работа, 26 стр. )
"Средства производства. Структура и оборот капитала" е345234224 ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Статистика себестоимости и структура затрат на производство" кц342432 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"СТОИМОСТЬ ЖИЗНИ" И "ПОТРЕБИТЕЛЬСКАЯ КОРЗИНА" ен4663а ( Курсовая работа, 33 стр. )
"Сущность и инструменты промышленной политики в переходный период" ( Курсовая работа, 34 стр. )
"Сущность и социально- экономические последствия инфляции"11 ( Курсовая работа, 41 стр. )
"Сущность и функции финансов, их роль в условиях рыночной экономики" е345242 ( Контрольная работа, 17 стр. )

Введение 4

1.Возникновение, развитие, сущность, функции, содержание, задачи, значение и методы нормирования труда 5

1.1. Возникновение и развитие нормирования труда 5

1.2. Сущность и функции нормирования труда 7

1.3. Содержание и задачи нормирования труда 8

1.4. Методы нормирования затрат труда и качество норм труда. 8

2. Организация оплаты труда в современных условиях. 11

2.1. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда 11

2.2. Формы и системы оплаты труда 13

Заключение 21

Библиографический список 23

Нормирование труда является основой научной организации труда. Без обоснованных норм труда нельзя организовать и вести борьбу за всемерную экономию рабочего времени. С помощью методов, применяемых в нормирова-нии труда, выделяются потери и непроизводительные затраты рабочего време-ни. Путем изучения трудовых движений вырабатываются самые экономные, производительные и наименее утомляющие приемы работы. Это способствует росту производительности труда. Дальнейшее совершенствование организации труда невозможно без улучшения его нормирования.

Также нормирование труда является основой организации заработной пла-ты. Установление норм труда преследует цель гарантировать обществу опреде-ленную производительность труда, а работнику определенный уровень зара-ботной платы.

Организация труда - составная часть экономики труда - это организация труда людей в процессе производства. Она способствует рациональному соеди-нению техники и персонала, оптимизирует эффективное использование живого труда, обеспечивает сохранение здоровья работников и повышения удовлетво-ренности трудом за счет изменения его содержания. Под организацией труда понимают деятельность по внедрению рекомендаций науки с целью рационали-зации процесса труда. Поэтому данная тема является актуальной на сегодняш-ний день.

Цель работы - раскрыть сущность вопроса связанного с организаций и но-рмированием труда.

Задачи работы:

- Определить сущность основ организации труда

- Рассмотреть формирование организационно методической базы для нор-мирования труда на предприятиях.

1. Адамчук В.В. Организация и нормирование труда. - М.: ЮНИТИ, 2004.

2. Фильев В. И. Организация, нормирование и оплата труда. - М.: Ло-гос, 2003.

3. Экономика предприятия./Под ред. В.П. Грузинова. - М.: Банки и биржи, 2004.

4. Экономика предприятия./Под ред. В.Я. Горфинкеля, В.А. Шванда-ра. - М.: ЮНИТИ, 2004.

5. Софинский Н. Нормирование труда.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»