книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
«Проблемы стимулирования персонала на предприятиях торговли». ( Доклад, 7 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 118 ( Курсовая работа, 16 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 107 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 320 ( Курсовая работа, 18 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 229 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка продуктово-рыночной стратегии малого предприятия» ( Дипломная работа, 79 стр. )
" Управление материальными ресурсами предприятия " ( Курсовая работа, 27 стр. )
" Функции управления. Состав, характеристика, механизм реализации в управленческом цикле " ( Реферат, 16 стр. )
"Агрегированный баланс фирмы "Аналитик" ( Контрольная работа, 8 стр. )
"Анализ влияния инфляции на финансовые результаты. (на примере ООО "Тойота Мотор")" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Анализ жизненного цикла организации и разработка рекомендаций по ее развитию" Анализ деятельности ОАО "Азовский оптико-механический завод" ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Анализ и совершенствование системы контроля в организации" На примере: ЗАО "Телесвязьстрой" ( Дипломная работа, 88 стр. )
"Анализ стратегических возможностей и привлекательности отрасли FMCG на примере подотросли соков" 52345242 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"арбитраж" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Баланс власти" ООО "Калетта" и его анализ 4 ( Курсовая работа, 30 стр. )
"БОЛЕЗНИ" ОРГАНИЗАЦИИ: СИМПТОМЫ И ПУТИ "ИЗЛЕЧЕНИЯ" ( Курсовая работа, 25 стр. )
"Выбор оптимальной организационной структуры управления (на примере концерна "Белресурсы предприятия ОАО "Черметремонт") (Белоруссия) ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Дерево целей" как основной метод формирования целей организации ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Имидж руководителя: методы формирования".12 ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Лиман-2000" Характеристика конкретного предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 1613ы ( Контрольная работа, 21 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 35ав ( Контрольная работа, 27 стр. )
"Налог на доходы физических лиц НДФЛ" е6322 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"Направление развития корпоративной культуры в организации". Объект исследования "ООО "Профит" г.Омск" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Сущность понятия "менеджер". Роль менеджера в управлении организацией ( Контрольная работа, 17 стр. )

Тема №1. Методологические основы менеджмента 3

Тема №2. Современные концепции менеджмента 4

Тема №3. Организация как система: общая модель и её характеристики. Эффективность организации 5

Тема №4. Планирование в менеджменте 6

Тема №5. Структура управления организацией 7

Тема №6. Мотивация и потребности 7

Тема №7. Контроль 8

Тема №8. Современный менеджер и его деятельность 9

Тема №9. Финансовый менеджмент 9

Тема №10. Коммуникационные процессы в менеджменте 10

Тема №11. Принятие и реализация управленческих решений 10

Тема №12. Психологический климат в коллективе 12

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 14

Согласно современной теории менеджмента, основателем научного менеджмента считается Фредерик Уинслоу Тейлор (1856-1915). Резюмируя суть своей системы, Тейлор писал: "Наука вместо традиционных навыков; гармония вместо противоречий; сотрудничество вместо индивидуальной работы; максимальная производительность вместо ограничения производительности; развитие каждого отдельного рабочего до максимально допустимой его производительности и максимального благосостояния".

В основе научного менеджмента лежат четыре научных принципа (правила управления):

" создание научного фундамента, заменяющего старые, сугубо практические методы работы; научное исследование каждого отдельного вида трудовой деятельности;

" отбор рабочих и менеджеров на основе научных критериев, их профотбор и профобучение;

" сотрудничество администрации с рабочими в деле практического внедрения НОТ;

" равномерное и справедливое распределение обязанностей (ответственности) между рабочими и менеджерами.

1. Веснин В.Р. Основы менеджмента - М, 1999.

2. Виссема Х. Стратегический менеджмент и предпринимательство - М., 2000.

3. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент - М, 2000.

4. Гераасименко В.В. Основы менеджмента - М , 2000.

5. Герчикова И.И. Менеджмент - М , 1999.

6. Казанцев А.К., Подлесных В.И., Серова Л.С. Практический менеджмент - М, 1998.

7. Кричевскии Р.Л. Если Вы - руководитель Элементы психологии менеджмента в повседневной работе - М, 1998.

8. Куликов Г В Японский менеджмент и теория международной конкурентоспособности /Отв. ред. И.О. Фаридов - М, 2000.

9. Менеджмент и рынок германская модель /Под ред У.Рора и С.Долгова -М,1995.

10. Менеджмент (современный российский менеджмент) /Под ред Ф.М. Русинова, М.Л. Разу - М , 1999.

11. Мескон M.X., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента - М , 1998.

12. Социальный менеджмент Учебник. - М , 1999.

13. Уткин З.А. Бизнес-план -М, 1997.

14. Уткин Э.А. Курс менеджмента -М, 1998.

15. Уткин Э.А. Финансовое управление - М , 1997.

16. Цыпкин Ю.А. и др Менеджмент - М, 2001.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»