1. Характеристика предприятия
1.1. Этапы развития предприятия
Общество с ограниченной ответственностью строительная компания «Стройтрест»» было учреждено несколькими частными лицами, имеющими опыт работы в отрасли строительства, в 1993г. Уставный фонд общества на момент создания составлял 10 млн. рублей.
Вновь созданной коммерческой организации удалось воспользоваться благоприятной рыночной конъюнктурой сложившейся в то время в сфере индивидуального строительства. В 1993-1996 годах происходит значительный рост числа автокооперативов, садоводческих товариществ, становится все более популярным коттеджное строительство. Для многих граждан вложение в недвижимость становится привлекательным способом «спасения» денежных средств от инфляции.
В этот период ООО строительная компания «Стройтрест»» занимается торгово-закупочной деятельностью на рынке строительных материалов (кирпич, цемент), заготовляет деловую древесину хвойных пород, арендует лесопилку и производит доски, вагонку, штапик, плинтус и другие изделия лесопереработки. Также фирма формирует строительные бригады каменщиков, плотников, штукатуров и на основе договоров подряда занимается строительством садовых домиков, коттеджей, гаражей и т. д. В этот период фирма активно развивается, расширяет сферу деятельности, адекватно реагируя на изменяющуюся конъюнктуру рынка.
Немаловажным фактором успеха ООО СК «Стройтрест» стало отсутствие жесткой конкуренции на рынке индивидуального строительства в тот период.
Индивидуальные предприниматели и небольшие сезонные строительные бригады (создаваемые, как правило, из рабочих отправленных в частично оплачиваемые отпуска) не могли составить конкуренции не по объему, не по качеству оказываемых услуг.
Крупные же строительные организации Свердловской области в силу специфики своей работы ориентировались в основном на большие строительные заказы, связанные с возведением жилых домов и объектов промышленного назначения. Спад промышленного производства, отсутствие платежеспособного спроса на жилье, неэффективность системы управления во многом предопределили печальную участь вышеназванных строительных организаций на многие годы. Отсутствие заказов привело к многомесячным задержкам заработной платы, отсутствию оборотных средств, необходимости отправлять рабочих в частично оплачиваемые отпуска.
ООО СК «Сторйтрест» удалось воспользоваться создавшейся ситуацией: по остаточной стоимости была приобретена значительная доля необходимого оборудования, управленческий и производственный штат компании был укомплектован высококвалифицированными рабочими и специалистами.
В 1996г в соответствии с требова
|