книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
«Проблемы стимулирования персонала на предприятиях торговли». ( Доклад, 7 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 118 ( Курсовая работа, 16 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 107 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 320 ( Курсовая работа, 18 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 229 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка продуктово-рыночной стратегии малого предприятия» ( Дипломная работа, 79 стр. )
" Управление материальными ресурсами предприятия " ( Курсовая работа, 27 стр. )
" Функции управления. Состав, характеристика, механизм реализации в управленческом цикле " ( Реферат, 16 стр. )
"Агрегированный баланс фирмы "Аналитик" ( Контрольная работа, 8 стр. )
"Анализ влияния инфляции на финансовые результаты. (на примере ООО "Тойота Мотор")" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Анализ жизненного цикла организации и разработка рекомендаций по ее развитию" Анализ деятельности ОАО "Азовский оптико-механический завод" ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Анализ и совершенствование системы контроля в организации" На примере: ЗАО "Телесвязьстрой" ( Дипломная работа, 88 стр. )
"Анализ стратегических возможностей и привлекательности отрасли FMCG на примере подотросли соков" 52345242 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"арбитраж" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Баланс власти" ООО "Калетта" и его анализ 4 ( Курсовая работа, 30 стр. )
"БОЛЕЗНИ" ОРГАНИЗАЦИИ: СИМПТОМЫ И ПУТИ "ИЗЛЕЧЕНИЯ" ( Курсовая работа, 25 стр. )
"Выбор оптимальной организационной структуры управления (на примере концерна "Белресурсы предприятия ОАО "Черметремонт") (Белоруссия) ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Дерево целей" как основной метод формирования целей организации ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Имидж руководителя: методы формирования".12 ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Лиман-2000" Характеристика конкретного предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 1613ы ( Контрольная работа, 21 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 35ав ( Контрольная работа, 27 стр. )
"Налог на доходы физических лиц НДФЛ" е6322 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"Направление развития корпоративной культуры в организации". Объект исследования "ООО "Профит" г.Омск" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Сущность понятия "менеджер". Роль менеджера в управлении организацией ( Контрольная работа, 17 стр. )

1.Управление затратами и ценообразование в инновационной сфере 3

1.1Управление затратами 3

1.2 Ценообразование 8

2.Процесс принятия решения по внедрению инновации (применение ресурсов Интернета) в процессе обучения в школе. Метод оценки принятого решения 10

Список литературы 15

Управление затратами - максимизация отношения результата к затратам и примененным ресурсам.

Для управления затратами важен общий и коммерческий принципы определения эффективности:

1) Эффективность в общем виде(отношение результата к затратам ресурсов);

2) Коммерческая эффективность(отношение прибыли от реализации всей продукции к затратам).

Затраты на инновации - выраженные в денежной форме фактические расходы, связанные с осуществлением различных видов инновационной деятельности, выполняемой в масштабе инновационного предприятия(отрасли, региона, страны).

В составе затрат на инновации статистика учитывает текущие(оплата труда работников, отчисления на социальные нужды, на приобретение материалов, оборудование и пр.) и капитальные( приобретение машин, оборудования, прочих основных средств, а также сооружений, земельных участков и объектов для проведения инновационной деятельности) затраты.

Факторы, определяющие величину затрат:

1.масштабность решаемых задач;

2.зависимость от стадии инновационного процесса;

3.степень использования имеющихся ресурсов, существующего потенциала при разработке и реализации инновационных решений;

4.потребность в затратах смежных отраслей, производств, потребителей в связи с реализацией инновационного решения;

5.уровень целевых показателей создаваемых объектов;

6. переход к новому техническому принципу решения задачи;

7.величина создаваемого объекта;

8.уровень цен, тарифов, ставок на используемые в инновационных процессах ресурсы, на выполнение организационно- правовых действий;

9. объективно обусловленные и технически обоснованные размеры(нормы) расхода материальных, энергетических и трудовых ресурсов в процессах, связанных с разработкой и реализацией инновационных решений.

1. Демаков Г.В. Инновационный менеджмент. М., 1998.

2. Лосева А.И. Управление инновациями. М., 1997.

3. Румянцева З.П., Саломатин Н.А., Акбердин Р.З. Менеджмент организации. - М.: ИНФРА-М, 1996.

4. Санто Б. Инновация как средство экономического развития. Пер. с венг. - М.: Прогресс. - 1990.

5. Современный менеджмент: принципы и правила. Москва - Нижний Новгород, 1992.

6. Твисс Б. Управление научно-техническими нововведениями. Сокр. пер. с англ. - М.: Экономика, 1989.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»