книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Теоретические вопросы по трудовому праву ( Контрольная работа, 21 стр. )
Теоретические основы и законодательное регулирование социального партнерства в России ( Дипломная работа, 80 стр. )
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ПРОБЛЕМЕ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ е324242 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Техника безопасности при заготовке грубых кормов ( Контрольная работа, 13 стр. )
Технология производства представлена производственной функцией г5675 ( Контрольная работа, 1 стр. )
ТОВАРИЩЕСТВО СОБСТВЕННИКОВ ЖИЛЬЯ КАК ФОРМА УПРАВЛЕНИЯ КОНДОМИНИУМОМ к2411 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Требования, предъявляемые к физическим лицам, желающим заключить трудовой договор ( Дипломная работа, 89 стр. )
Три группы правоотношений трудового права. Стороны трудового договора ( Реферат, 14 стр. )
ТРУД ИНОСТРАНЦЕВ У РОССИЙСКОГО РАБОТОДАТЕЛЯ (реферат) ( Курсовая работа, 35 стр. )
Трудовая дисциплина и методы ее обеспечения ( Реферат, 22 стр. )
Трудовая книжка ( Контрольная работа, 14 стр. )
Трудовая книжка - основной документ о трудовой деятельности и трудовом стаже работника (исторический аспект) ( Реферат, 15 стр. )
Трудовая мотивация - социальная основа управления персоналом ( Дипломная работа, 78 стр. )
Трудовое законодательство РФ о государственных гарантиях трудоустройства инвалидов и лиц, нуждающихся в социальной защите ( Контрольная работа, 16 стр. )
Трудовое и гражданское право ( Контрольная работа, 18 стр. )
Трудовое право ( Дипломная работа, 77 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 5 стр. )
Трудовое право ( Реферат, 6 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 19 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 16 стр. )
ТРУДОВОЕ ПРАВО ( Контрольная работа, 7 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 4 стр. )
Трудовое право (15 вопросов, задачи, тесты) ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовое право (15 вопросов+задачи) 2009-28 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Трудовое право (15 вопросов+задача) ( Контрольная работа, 28 стр. )

Задача

Богатырева работала секретарем потребительского кооператива. В связи с изменением штатного расписания должность секретаря была сокращена и введена новая должность секретаря-машинистки. Поскольку Богатырева не умела печатать на машинке и компьютере, ей предложили в порядке трудоустройства вакантную должность вахтера, от которой та отказалась. После этого она была уволена по сокращению штата. Богатырева обратилась в суд с иском о восстановлении на работе. Обосновывая свой иск, она пояснила, что просила руководство кооператива направить ее на курсы, на которых за два месяца (срок предупреждения об увольнении) она могла бы научиться печатать на машинке и работать на компьютере. В этом ей было отказано, а на должность секретаря-машинистки была принята Ичеткина, не имеющая документа об окончании таких курсов. Представитель кооператива с иском не согласился и указал, что свои, обязанности, связанные с трудоустройством истицы, он выполнил. На должность секретаря-машинистки он действительно принял Ичеткину, которая уже умеет работать на компьютере, имеет длительный стаж такого рода работы и с обязанностями секретаря-машинистки справляется. Таким образом, кооператив не понес затрат, связанных с обучением Богатыревой.

Можно ли согласиться с доводами руководства кооператива?

Какое решение должен вынести суд?

Поэтому суд признает увольнение Богатыревой правомерным.

Список литературы

1. Гражданский кодекс Российской Федерации 30 ноября 1994 г. №52-ФЗ

2. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 09.05.2010)

3. Комментарий к Трудовому кодексу РФ / Под редакцией К.Я. Ананьевой. - М.: ИКФ ОМЕГА -Л, 2009.

4. Трудовое право: курс лекций / под редакцией В.Н. Толкунова - М.: ТК Вилби, Издательство Проспект, 2008.

5. Трудовое право: учебник / под редакцией О.В. Смирнова - М. ООО "ТК Вилби", 2009.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»