книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Правовое регулирование трудовой дисциплины работников транспорта7 ( Дипломная работа, 67 стр. )
Правовое регулирование трудовых отношений ( Курсовая работа, 24 стр. )
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ВОЗМЕЩЕНИЯ ВРЕДА, ПРИЧИНЕННОГО ЖИЗНИ И ЗДОРОВЬЮ РАБОТНИКА ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ИМ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ ( Дипломная работа, 84 стр. )
Правовое регулирование занятости и трудоустройства в Российской Федерации ( Курсовая работа, 27 стр. )
Правовое регулирование трудоустройства и занятости населения ( Реферат, 21 стр. )
Правовое регулирование профессиональной деятельности ( Контрольная работа, 16 стр. )
Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка организации и дисциплины труда. Правила внутреннего трудового распорядка -порядок их разработки, согласования и утверждения ( Курсовая работа, 25 стр. )
Правовое регулирование порядка и условия заключения трудового договора ( Дипломная работа, 77 стр. )
Правовое регулирование трудовых отношений работников в возрасте до 18 лет в соответствии с действующим законодательством ( Дипломная работа, 71 стр. )
Правовое регулирование забастовки ( Дипломная работа, 71 стр. )
Правовое регулирование рабочего времени ( Дипломная работа, 99 стр. )
Правовое регулирование (общая характеристика) индивидуальных трудовых споров ( Контрольная работа, 24 стр. )
Правовое регулирование рабочего времени и времени отдыха 2006-62 ( Дипломная работа, 62 стр. )
Правовое регулирование нормирования труда ( Курсовая работа, 46 стр. )
Правовое регулирование рабочего времени и времени отдыха ( Дипломная работа, 128 стр. )
Правовое регулирование договорных отношений. Оформите договор банковского счета ( Контрольная работа, 14 стр. )
Правовое регулирование рабочего времени и времени отдыха ( Контрольная работа, 13 стр. )
Правовое регулирование труда беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет ( Дипломная работа, 78 стр. )
Правовое регулирование рабочего времени 2009-99 ( Дипломная работа, 99 стр. )
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ВРЕМЕНИ ОТДЫХА 2007-56 ( Курсовая работа, 56 стр. )
Правовое регулирование занятости и связанные с ней проблемы в Российской Федерации ( Дипломная работа, 78 стр. )
Правовое регулирование занятости и трудоустройства: рынок труда, правовой статус безработного, участие работодателей в обеспечении занятости населения ( Контрольная работа, 11 стр. )
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ВРЕМЕНИ ОТДЫХА ( Курсовая работа, 56 стр. )
Правовое регулирование расторжения трудового договора ( Дипломная работа, 79 стр. )
Правовое регулирование гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях ( Дипломная работа, 70 стр. )

1. Коллективный договор и соглашения.

2. Понятие занятости, безработного. Подходящая работа.

Коллективный договор и соглашения.

В соответствии с Законом РФ "О коллективных договорах и соглашениях" от 11 марта 1992 года с изменениями и дополнениями, внесенными Федеральным законом от 24 ноября 1995 года, коллективный договор - это правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и заключаемый работниками организации, филиала, представительства с работодателем.

Условия, нормы коллективного договора обязательны для организаций, где он заключен. Однако, если эти условия и нормы ухудшают положение работников по сравнению с действующим законодательством, они признаются недействительными.

Решение о необходимости заключения коллективного договора с работодателем вправе принимать представители работников или общее собрание (конференция) работников организации.

Сторонами коллективного договора выступают работники в лице их представителей и работодатель, представляемый руководителем организации или другим полномочным в соответствии с уставом организации (иным правовым актом) лицом.

Если со стороны работников выступают одновременно несколько представителей, то в течение пяти календарных дней формируется единый представительный орган для ведения переговоров, разработки единого проекта и заключения единого коллективного договора.

Единый проект коллективного договора подлежит обязательному обсуждению работниками в подразделениях предприятия и дорабатывается с учетом поступивших замечаний, предложений, дополнений. Доработанный единый проект утверждается общим собранием (конференцией) работников организации и подписывается со стороны работников всеми участниками единого представительного органа.

При недостижении согласия в едином представительном органе или в случае, когда такой орган не создан, общее собрание (конференция) работников организации может принять наиболее приемлемый проект коллективного договора и поручить представителю работников, разработавшему этот проект, на его основе провести переговоры и заключить после утверждения общим собранием (конференцией) коллективный договор от имени работников организации.

1. Конституция РФ.

2. КЗоТ РФ

3. Закон РФ "О коллективных договорах и соглашениях" от 11 марта 1992 г. в ред. от 24.11.1995г.

4. Закон РФ "О занятости населения в РФ" от 19 апреля 1991 г. в ред. от 20 апреля 1996 г.

5. Трудовое право. Учебник /Под ред. О.В.Смирнова, М.: ПРОСПЕКТ, 1997 г.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»