книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Совершенствование системы кадрового планирования на предприятии ДОП-4 "Комсомольская дирекция по обслуживанию пассажиров" ( Дипломная работа, 102 стр. )
Совершенствование системы подбора и отбора персонала ГП гостиницы "Арена" 2009-53 ( Курсовая работа, 53 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОТБОРА ПЕРСОНАЛА В ЗАО "ГРЕЙДЕР" 2007-65 ( Дипломная работа, 65 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОТБОРА, ПОДБОРА И НАЙМА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ ОАО "ЧЕЛЯБИНСКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД" ( Курсовая работа, 45 стр. )
Совершенствование системы мотивации на Автомобильном заводе ОАО "КАМАЗ" ( Курсовая работа, 34 стр. )
Совершенствование системы управления персоналом организации ООО Эдвайс ( Дипломная работа, 77 стр. )
Совершенствование системы аттестации персонала предприятия (на примере ОАО "МТС") ( Дипломная работа, 80 стр. )
Совершенствование системы мотивации персонала ЗАО "Востокметаллургмонтаж-2" ( Дипломная работа, 141 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОТБОРА, ПОДБОРА И НАЙМА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ ОАО "ЧЕЛЯБИНСКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД" ( Курсовая работа, 46 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «МЕБЕЛЬ БРВ» ( Дипломная работа, 61 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОТБОРА, ПОДБОРА И НАЙМА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ ОАО "ЧЕЛЯБИНСКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД" 2009-45 ( Курсовая работа, 45 стр. )
Совершенствование системы управления персоналом в фирме 2007-109 ( Дипломная работа, 109 стр. )
Совершенствование системы мотивации ( Дипломная работа, 90 стр. )
Совершенствование системы управления персоналом на предприятии МУП СКК "Кристалл" 2009-95 ( Дипломная работа, 95 стр. )
Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда персонала фирмы ( Курсовая работа, 33 стр. )
Совершенствование системы кадрового планирования на предприятии ДОП «Сокурская дирекция по обслуживанию пассажиров» ( Дипломная работа, 95 стр. )
Совершенствование системы управления персоналом на предприятии МУП СКК "Кристалл" ( Дипломная работа, 96 стр. )
Совершенствование системы подбора и обучения персонала торгового предприятия ООО «Блиц-Продукт» ( Дипломная работа, 92 стр. )
Совершенствование системы мотивации трудовой деятельности (на примере ЗАО «Антей») ( Дипломная работа, 129 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ НАБОРА, ОТБОРА И НАЙМА ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО "ЛЮДМИЛА" ( Дипломная работа, 80 стр. )
Совершенствование системы аттестации персонала торгового комплекса "Покровский Пассаж". ( Дипломная работа, 91 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ НЕМАТЕРИАЛЬНОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ООО "ОПТИК - ЦЕНТР" ( Дипломная работа, 82 стр. )
Совершенствование системы найма, отбора и подбора персонала в ООО "Автоснаб- Сервис" е35242 ( Контрольная работа, 29 стр. )
Совершенствование системы обучения и воспитания персонала на примере ООО "Диамант" ( Дипломная работа, 71 стр. )
Совершенствование системы управления персоналом на коммерческом предприятии ООО Норд ( Дипломная работа, 111 стр. )

Введение……………………………………………………………………….…. 3

Глава 1. Структура управления предприятием АПК …………………………..5

1.1. Понятие и функции управления производством ……………………….….5

1.2. Структура управления предприятием ………………………………….…..9

1.3. Методы управления ………………………………………………………...13

1.4. Принципы управления агропромышленным производством …………...16

Глава 2. Совершенствование структуры управления предприятием

АПК в современных условиях …………………………………………………19

Заключение ………………………………………………………………………24

Список литературы……………………………………………………………... 26

В последнее время стало значительно больше уделяться внимания более серьезному отношению к рыночным вопросам функционирования как экономики в целом, так в частности и ее агропромышленного комплекса (далее - АПК). В основном, это связано с низкой социально-экономической эффективностью осуществляемых с начала 90-х годов прошлого столетия хозяйственных реформ. Освоить рыночные принципы экономического развития оказалось намного сложнее, чем это виделось в первые годы реформ. На мой взгляд, именно в этом направлении целесообразно дополнить ряд традиционных подходов к функционированию АПК.

Агропромышленный комплекс России исторически сформировался на основе планового распределения ограниченных производственных ресурсов, что и предопределило основную структуру внутренних и внешних технологических и производственных связей. Не секрет, что эта структура связей оказалась совершенно не приемлемой для рыночных условий.

Реструктуризация внешних и внутренних связей, согласно системному подходу, еще не означает устранение самого ранее существовавшего системного явления. Все-таки российский АПК, пусть и складывался вне рыночных связей, но на вполне объективных закономерностях и формах. Вполне вероятно, что в результате всех рыночных преобразований сформируется новое системное качество агропромышленного комплекса.

Конкурентоспособность и экономическая эффективность функционирования предприятий любой отрасли напрямую зависят от состояния их материально-технической базы и качества трудовых ресурсов. Однако особенно актуален в н

1. Амосов А. Прогноз агропромышленного комплекса до 2003 года. // Экономист. 1998. № 12.

2. Гордеев А. Экономические механизмы регулирования агропромышленного производства. // Экономист. 1998. № 6.

3. Зельднер А. Государственное регулирование агропромышленного сектора экономики. // Вопросы экономики. 1997. № 6.

4. Иванова В.П. Обсуждаются проблемы АПК. // Финансы. 1999. № 2.

5. Калита Н.Я. Научная организация и нормирование труда в мясной и молочной промышленности. М., 1998.

6. Макаренко М.В., Махалина О.М. Производственный менеджмент. М.: ПРИОР, 1998.

7. Организация и нормирование труда: Учеб. пособие / Под ред. В.В. Адамчука. М., 1999.

8. Организация производства на предприятиях АПК / Под ред. Ф.К. Шакирова. М., 2003.

9. Организация, планирование и управление на предприятиях пищевой промышленности / Под ред. Р.В Кружковой. М., 1985.

10. Основы организации производства: Учебник / Под ред. Н.А. Чечина. Самара, 1999.

11. Петриков А. Экономическая политика в АПК. // Экономист. № 7. 1998.

12. Поляков А.М. Организация, планирование и управление на предприятиях мясной промышленности. Киев, 1989.

13. Попов Н.А. Организация сельскохозяйственного производства: Учебник. М., 2000.

14. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Минск, 2000.

15. Серова Е., Янбых Р. Государственные программы поддержки сельскохозяйственного кредита в переходных экономиках. // Вопросы экономики. 1998. № 11.

16. Управление агропромышленным комплексом: Учебное пособие: Серия "Экономика и управление" / Под ред. В. В. Кузнецова. М.: ИКЦ "МарТ"; Ростов н/Д: Издательский центр "МарТ", 2003.

17. Хорохорин А. О проблемах функционирования АПК и путях их решения. // Экономист. 1998. № 9.

18. Чекалев М., Клюшина И. Экспериментальная методика оценки руководителей и специалистов предприятий АПК // Управление персоналом. 2000. № 6.

19. Челидзе С.З. Работодатель как субъект трудовых отношений в агропромышленном комплексе: понятие и виды // Управление персоналом. 2006. №7.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»