Дисциплина: Банковское дело
|
Анализ ликвидности и платежеспособности банка ОАО КБ «Агропромкредит ( Курсовая работа, 44 стр. ) |
|
АНАЛИЗ ЛИКВИДНОСТИ КОММЕРЧЕСКОГО ЗАО "РУСИЧБАНК" ( Дипломная работа, 84 стр. ) |
|
Анализ ликвидности коммерческого банка ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Анализ ликвидности ОАО "Монетный дом" ( Курсовая работа, 48 стр. ) |
|
Анализ ликвидности, финансовой устойчивости и состояния платежно-расчетной дисциплины ссудозаемщика на примере ОАО «Металлсервис» ( Дипломная работа, 97 стр. ) |
|
Анализ маркетинговой деятельности МОРСКОГО АКЦИОНЕРНОГО БАНКА (ОАО) ( Курсовая работа, 68 стр. ) |
|
Анализ межбанковских расчетов проводимых в банке АКБ "ГРИНКОМБАНК" ( Дипломная работа, 86 стр. ) |
|
Анализ межбанковских расчетов как инструмента ускорения оборачиваемости средств ( Дипломная работа, 94 стр. ) |
|
Анализ международного кредита в экономике ( Курсовая работа, 29 стр. ) |
|
Анализ международного кредита в экономике 2009-29 ( Курсовая работа, 29 стр. ) |
|
Анализ методики обслуживания в АКБ «ИНТЕРКООПБАНК» ( Дипломная работа, 69 стр. ) |
|
Анализ методики оценки кредитоспособности заемщика - физического лица КБ "Петрокоммерц"ом ( Отчет по практике, 31 стр. ) |
|
АНАЛИЗ МЕХАНИЗМА ГОСУДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ БАНКОВСКОЙ СФЕРЫ В РФ ( Дипломная работа, 30 стр. ) |
|
Анализ моделей и методов управления коммерческим банком ( Контрольная работа, 25 стр. ) |
|
АНАЛИЗ НАДЕЖНОСТИ КОММЕРЧЕСКИХ БАНКОВ (Украина) ( Дипломная работа, 76 стр. ) |
|
Анализ направлений и проблем размещения ресурсов коммерческого банка на примере ООО КБ "Градобанка" г. Хабаровска ( Дипломная работа, 32 стр. ) |
|
Анализ обеспечения возвратности кредита 5 ( Реферат, 16 стр. ) |
|
Анализ обслуживания VIP клиентов в банке ( Дипломная работа, 74 стр. ) |
|
Анализ операций банка с ценными бумагами на примере «Сберегательного банка» ( Дипломная работа, 35 стр. ) |
|
Анализ операций банка на примере Новосибирского Муниципального банка 7832 ( Курсовая работа, 69 стр. ) |
|
Анализ операций банка на примере Новосибирского Муниципального банка 25707 ( Курсовая работа, 42 стр. ) |
|
Анализ операций коммерческих банков с драгоценными металлами ( Дипломная работа, 79 стр. ) |
|
Анализ операций коммерческого банка на примере ОАО "Московский Кредитный Банк" ( Дипломная работа, 98 стр. ) |
|
АНАЛИЗ ОПЕРАЦИЙ С ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ЦЕННЫМИ БУМАГАМИ ОАО СБЕРЕГАТЕЛЬНОГО БАНКА РФ 32 ( Дипломная работа, 101 стр. ) |
|
Анализ операций с пластиковыми картами на примере Сбербанка России Тверского Отделения №7982 г. Москвы ( Дипломная работа, 87 стр. ) |
|
|
|
Тип: Курсовая работа |
Цена: 650 р. |
Страниц: 35 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ВОПРОСЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 7
1.1. Понятие управления персоналом 7
1.2.Направления работы в системе управления персоналом 11
1.3. Практики функционирования системы управления персоналом в отечественных и зарубежных компаниях 16
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО 39
2.1. Общая характеристика банка и анализ его финансово-экономической деятельности 39
2.2. Анализ системы управления персоналом в банке 45
2.2.1. Анализ трудового потенциала 45
2.2.2. Анализ системы отбора и найма персонала 53
2.2.3. Анализ системы адаптации персонала 55
2.2.4. Анализ системы управления карьерой персонала 62
2.3. Выводы по результатам анализа 66
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ФИЛИАЛЕ "ВНЕШТОРГБАНК" Г. КЕМЕРОВО 69
3.1. Совершенствование системы мотивации персонала 69
3.2. Совершенствование системы оценки эффективности труда персонала 82
3.3. Совершенствование системы адаптации персонала. Снятие психологических барьеров при реализации инноваций 88
3.4. Совершенствование системы управления карьерой персонала 91
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 99
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 104
ПРИЛОЖЕНИЯ…………………………………………………………………...108
|
Введение
|
Актуальность. С переходом к рыночной экономике происходят принципиальные изменения в системе управления предприятиями. Следствием таких изменений становятся новы подходы к организации и качеству управления предприятием, а также к управленческим кадрам.
Для преодоления экономического кризиса необходимо решить ряд проблем, связанных с изменением в системе управления персоналом организации. В силу этого особую важность и практическую значимость приобретает эффективное управление персоналом. До недавнего времени это понятие практически отсутствовало в управленческой практике, хотя в каждой организации существовала подсистема управления персоналом (отдел кадров), в обязанности, которой входили прием и увольнение работников, обучение и переподготовка кадров и т.д. Но отделы кадров, как правило, имели низкий организационный статус, являлись слабыми в профессиональном отношении. Они были структурно разобщены с другими подразделениями, которые выполняли функции управления кадрами (отдел труда и заработной платы, юридический отдел и др.). И, как следствие, он не являлся ни методическим, ни информационными, ни координир
|
Список литературы
|
13. Дрофа В.В., Половинко В.С. Управление персоналом научно-производственных организаций. - М.: Информ-Знание; Омск: Изд-во Наследие. Диалог-Сибирь, 2001. - с 12.
14. Дряхлов Н., Куприянов Е. Система мотивации персонала в Западной Европе и США // Теория и практика управления, 2002. - № 2. - с. 84.
15. Евланов Л.Г. Теория и практика принятия решения. - М.: Экономика, 1984. - 170 с.
16. Евенко Л.И. Эволюция концепций управления человеческими ресурсами // Стратегия развития персонала. Материалы конференции.- М., 2002, - 456 с.
17. Ефимова М. Р. Статистические методы в управлении производством. -М.: Финансы и статистика, 2004. - 365 с.
18. Забелин Г.В., Моисеева Н.К. Основы стратегического управления. - М.: Маркетинг, 2005. - 644 с.
19. Зайцев Г.Г., Файбутевич С.Н. Управление кадрами на предприятии. - СПб: Издательство С.-Петербург, 2005. - 365 с.
20. Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом. - М.: Дело, 2005. - 177 с.
21. Ислантьев Г.С., Селина А.В. Кадры предприятия. - М.: Экономика, 2006. - 345 с.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|