книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Изучение особенностей труда и рабочей силы, как объектов методологического исследования 2002-28 ( Курсовая работа, 28 стр. )
Изучение особенностей труда и рабочей силы, как объектов методологического исследования ( Курсовая работа, 28 стр. )
Изучение особенностей рынка труда в современных условиях хозяйствования ( Курсовая работа, 39 стр. )
Изучение особенностей взаимодействия функционирования рынка труда и формирования заработной платы ( Дипломная работа, 59 стр. )
Изучение особенностей взаимодействия функционирования рынка труда и формирования заработной платы 2007-59 ( Дипломная работа, 59 стр. )
Изучение особенностей рынка труда в современных условиях хозяйствования 2008-42 ( Курсовая работа, 42 стр. )
Изучение перспективы трудоустройства студентов с учетом их будущей специальности ( Курсовая работа, 37 стр. )
Изучение перспективы трудоустройства студентов с учетом их будущей специальности3 ( Курсовая работа, 36 стр. )
Изучение планирования фонда оплаты труда на примере ООО "ТрансТур" ( Реферат, 15 стр. )
Изучение подходов к оценке качества трудовой жизни ( Реферат, 17 стр. )
Изучение положения явления безработицы в структуре общества ( Реферат, 21 стр. )
Изучение понятия производительности труда методов ее измерения ( Курсовая работа, 21 стр. )
Изучение проблемы и анализ ситуации молодежного рынка труда в России и Челябинской области ( Курсовая работа, 42 стр. )
Изучение публикаций по теме безработицы в Российской Федерации во взаимосвязи с мировым опытом ( Реферат, 9 стр. )
Изучение публикаций по теме оплата труда в Российской Федерации ( Реферат, 8 стр. )
Изучение разделения труда и уровней управления ( Курсовая работа, 25 стр. )
Изучение различий в оплате труда 2008-16 ( Реферат, 16 стр. )
Изучение различий в оплате труда ( Реферат, 16 стр. )
Изучение роли организации и оплаты труда в сфере управления качества ( Реферат, 29 стр. )
Изучение рынка труда и его особенностей в России ( Курсовая работа, 43 стр. )
Изучение рынка труда г. Мирного. ( Дипломная работа, 99 стр. )
Изучение системы оплаты труда персонала ООО "СЭР" с позиций мотивационного фактора, определение эффективности ее использование и разработка рекомендаций по ее совершенствованию ( Дипломная работа, 57 стр. )
Изучение системы оплаты труда персонала ООО "СЭР" с позиций мотивационного фактора, определение эффективности ее использование и разработка рекомендаций по ее совершенствованию 2001-57 ( Дипломная работа, 57 стр. )
Изучение системы оплаты труда персонала на примере предприятия ООО "Стройпутьсервис" ( Дипломная работа, 60 стр. )
Изучение совершенствования политики управления затратами на персонал ( Курсовая работа, 30 стр. )

ВВЕДЕНИЕ 3

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ 5

1.1. Трудовые ресурсы предприятия: понятие, сущность, значение 5

1.2. Методика анализа трудовых ресурсов 7

2. АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ

РЕСУРСОВ ООО "АНАШАН" 17

2.1. Характеристика предприятия 17

2.2. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 19

2.3. Анализ использования фонда рабочего времени 23

2.4. Анализ производительности труда 25

2.5. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов 28

3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ

ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА 31

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 31

Период 90-х годов в Россия была полем многих реформ, которые затронули буквально все аспекты жизни страны.

В этот же период начинает разворачиваться сектор частного бизнеса, который наиболее часто относится к малому и среднему бизнесу. Отличительной особенностью организации труда на предприятии - это отсутствие системы нормирования и организации использования своих трудовых ресурсов. Лишь не многие предприниматели стали вводить на своих предприятиях перенятые с советского периода системы нормирования и научной организации труда.

На рубеже нового тысячелетия процесс внедрения организации труда можно наблюдать на многих предприятиях, особенно относимых к сектору среднего бизнеса.

Показатели, характеризующие эффективность использования трудовых ресурсов, являются интегральными и отражают деятельность предприятия в целом.

Актуальность исследования эффективности использования трудовых ресурсов на современном этапе возрастает все больше и больше.

При анализе эффективности использования трудовых ресурсов предприятия необходимо учитывать факт более широких возможностей использования приемов поиска анализа

Целью написания настоящей курсовой работе является изучение и исследования эффективности использования трудовых ресурсов предприятия

Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить следующие задачи:

1. рассмотреть теоретические основы использования трудовых ресурсов

2. изучить систему показателей

4. Бухгалтерская газета №21 от 29.12.99, №3 (73) от 31.01.01.,

5. Гейц Консультант бухгалтера, №7 июль 2003 г. Москва, - 12 стр.

6. Еженедельная газета Бухгалтерский учет и налоговое право. №3 (150) 30 25. января-5 февраля 2004 года

7. Еженедельная газета Учет, налоги, право №5 11-17 февраля 2004 г.

8. Ермолович Л.Л. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. М: БГЭУ, 2002

9. Кейлер В.А. Экономика предприятия: Курс лекций. - М.: Инфра-М; Хабаровск: НГАЭиУ, 2003.

10. Ковалев В.В., О.Н. Волкова "Анализ хозяйственной деятельности предприятия", М: ООО ТК Велби, 2003

11. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет, М.:ИНФРА-М, 2002 - 585 стр.

12. Коршунов Комментарий к Трудовому Кодексу РФ Спарк, 2003 - 46 стр.

13. Мамедов О.Ю. Современная экономика, Ростов-на-Дону: Феникс, 2005.

14. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия, М:ИНФРА-М, 2003 .

15. Смирницкий Е.К. Экономические показатели бизнеса. - М.: Экзамен, 2003.

16. Сергеев И.В. Экономика предприятия, М: Финансы и статистика 2002 г.

17. Теория анализа хозяйственной деятельности.М.И. Баканов, А.Д. Шеремет. М: Финансы и статистика, 2005

18. Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С. Финан

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»