книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Спрос и предложение на рынке труда ( Курсовая работа, 30 стр. )
Спрос на труд и его влияние на заработную плату ( Курсовая работа, 34 стр. )
Сравнение структур управления ( Курсовая работа, 39 стр. )
Сравнительный анализ уровня доходов населения и определить основные направления его улучшения ( Дипломная работа, 76 стр. )
Статистическое изучение связи между показателями состава работников и производительностью труда ( Курсовая работа, 40 стр. )
Статистическое изучение оплаты труда в Российской Федерации, рассмотрение ее структуры и динамики, а так же изучение дифференциации заработной платы ( Курсовая работа, 39 стр. )
Стимулирование и вознаграждение работников ( Дипломная работа, 138 стр. )
Стимулирование и мотивация трудовой деятельности ( Дипломная работа, 65 стр. )
СТИМУЛИРОВАНИЕ КАК ФАКТОР РАЗВИТИЯ МОТИВАЦИОННО-ЦЕЛЕВОЙ НАПРАВЛЕННОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОЛЛЕКТИВА (Белоруссия) ( Реферат, 10 стр. )
Стимулирование труда на предприятии "Птицефабрика Челябинская" ( Курсовая работа, 34 стр. )
Стимулирование труда и разработка программы стимулирования работника ( Курсовая работа, 33 стр. )
Стимулирование труда и пути его совершенствования ( Курсовая работа, 48 стр. )
СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ООО "КОНСУЛ" ( Курсовая работа, 44 стр. )
СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ( Курсовая работа, 44 стр. )
Стратегия и тактика современной социальной политики РФ и ее основные направления ( Контрольная работа, 18 стр. )
Стратегия и тактика управления персоналом (на примере АОЗТ «Багира») ( Дипломная работа, 74 стр. )
Стратегия и тактика современной социальной политики РФ и ее основные направления 2000-18 ( Реферат, 18 стр. )
Структура заработной платы по условно постоянной и условно переменной части ( Контрольная работа, 10 стр. )
Структура и содержание коллективного договора на примере ФГУП «ИЭМЗ «Купол» ( Курсовая работа, 45 стр. )
Структура нормы времени ( Контрольная работа, 15 стр. )
Структура обучения подготовки оператора 2004-10 ( Реферат, 10 стр. )
СТРУКТУРА РАБОЧЕГО ГОДА. ЭФФЕКТИВНЫЙ ФОНД РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ГОДА. ИЗУЧЕНИЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ВРЕМЕНИ РАБОЧЕГО ГОДА.6 ( Курсовая работа, 25 стр. )
СТРУКТУРА РАБОЧЕГО ГОДА. ЭФФЕКТИВНЫЙ ФОНД РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ГОДА. ИЗУЧЕНИЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ВРЕМЕНИ РАБОЧЕГО ГОДА ( Контрольная работа, 26 стр. )
Структура социального партнерства.46 ( Курсовая работа, 27 стр. )
Существующая модель социальной сферы на примере России ( Курсовая работа, 29 стр. )

Введение 4

Глава 1. Теоретические аспекты анализа труда и заработанной платы на предприятии 6

1.1 Сущность фонда оплаты труда и основные формы и системы оплаты труда 6

1.2 Методика анализа фонда заработанной платы 11

1.3. Методика анализа производительности труда 15

Глава 2. Анализ труда и заработанной платы на предприятии ОАО «ОНОС» 20

2.1 Экономическая характеристика предприятия 20

2.2 Анализ состава, структуры и эффективности использования фонда заработанной платы 22

2.3 Анализ производительности труда 33

Глава 3. Пути повышения производительности труда и улучшения использования фонда заработанной платы предприятия 41

3.1 Пути улучшения использования фонда заработанной платы на предприятии 41

3.2 Выявление резервов повышения производительности труда 46

Заключение 49

Список использованной литературы 51

Приложения ……………………………………………………………………… 53

В России произошел переход к рыночным отношениям. Однако в экономике проявляются время от времени кризисные тенденции, присущие переходной экономике. Основной проблемой в данной период остается проблема организации труда и заработанной платы на предприятии.

Актуальными остаются вопросы повышения производительности труда на предприятии. Повышение производительности труда – один из самых важных резервов повышения эффективности деятельности предприятия. Поэтому выбрана тема курсовой работы: «Анализ труда и заработанной платы на предприятии».

Важность анализа труда на предприятии определяется также тем, что правильная организация заработанной платы на предприятии является фактором его конкурентоспособности. Если работники предприятия не заинтересованы в повышении результатов деятельности, то предприятие в конечном итоге прекращает свое существование.

Таким образом, цель данной курсовой работы – провести анализ труда и заработанной платы на примере конкретного предприятия.

В связи с целью курсовой работы, сформулированы следующие задачи:

- рассмотреть фонд оплаты труда и выявить сущность основных форм и систем оплаты труда;

- определить значение анализа фонда заработанной платы на предприятии;

- привести методику анализа фонда заработанной платы и производительности труда;

- провести анализ эффективности использования фонда заработанной платы на примере предприятия;

- провести анализ состава и структуры фонда заработанной платы;

- рассмотреть пути улучшения использования фонда заработанной платы на предприятии;

- выявить резервы повышения производительности труда на конкретном предприятии.

Объект курсовой работы ОАО «ОНОС».

1. Бакаев А.С., Безруких П.С., Врублевский Н.Д. и др. Бухгалтерский учет: Учебник. – М.:Бухгалтерский учет, 2008.

2. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория анализа хозяйственной деятельности. - М.: Финансы и статистика 2009

3. Гальперен В.М., Игнатьев С.М., Моргунов В.И. Микроэкономика. В 2-х Т. - Спб.: Экономическая школа, 2004.

4. Друри К. Введение в управленческий и производственный учет: Пер. с англ. –М.: Аудит, 2004

5. Ковалев В. В. Финансовый анализ: Управление капиталом. Выбор инвестиций. Анализ отчетности. Финансы и статистика – М.:, 2007.

6. Козлова Е. П., Парашутин Н.В., Бабченко Т.Н., Галанина Е.Н. Бухгалтерский учет. – М.: Финансы и статистика. 2008.

7. Муравьев А. И. Пробле6мы измерения, оценки и планирования повышения эффективности производства. -ЛГУ, 2004.

8. Николаева С.А. Принципы формирования и калькулирования себестоимости продукции Аналитика-Пресс - М.: 2009.

9. Николаева С.А. Учет затрат в условиях рынка: Система Директ-Костинг, Аналитика-Пресс - М.: 2004.

10. Пошерстник Е.Б., Пошерстник Н.В. Состав и учет затрат в современных условиях. Москва – Санкт-Петербург. Издательский Торговый Дом «Герда» 2007.

11. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия.4-е издание – Минск: 2008.

12. Семенов М., Елшина В., Орлова Н. Особенности учета и налогообложения при отчуждении имущества государственных унитарных предприятий, Финансовая газета№№ 13-14 2009.

13. Безруких П.С. Учет и калькулирование себестоимости продукции. М.:Финансы, 2004.

14. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия: Учебник; 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2004. – 336с.

15. Берзинь И. Э. Экономика фирмы. – М.: Институт международного права и экономики. 2004. – 253с.

16. Семенов В. М., Баев И. А., Терехова С. А. и др. Экономика предприятия Под рук. акад. МАН ВШ, д-ра экон. наук, проф. Семенова В. М. – М.: Центр экономики и маркетинга, 2008.- 184с.

17. Грузинов В. П., Максимов К. К., Эриашвили Н. Д. Экономика предприятия: Учебник для вузов/ Под ред. проф. В. П. Грузинова. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007. – 535с.

18. Кафка Б. Ф. Технохимический контроль производства себестоиомсть. – М.: 2008. – 300с.

19. Экономика и организация промышленного производства: Учеб. пособие/ Под ред. М. Н. Тимохина. – М.: Мысль, 2004. – 336с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»