книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
КООПЕРАЦИЯ ТРУДА ( Контрольная работа, 20 стр. )
КООПЕРАЦИЯ ТРУДА 2007-20 ( Контрольная работа, 20 стр. )
Корпоративные (производственные) социальные процессы ( Реферат, 17 стр. )
КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности Тема: "Анализ обеспечения предприятия трудовыми ресурсами" ООО" Сувениры Балтики". ( Реферат, 23 стр. )
Курсовая работа по дисциплине "Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности" на тему "Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами" ООО "Швейный цех" ( Курсовая работа, 35 стр. )
Курсовая работа по дисциплине: "Комплексный экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия" на тему: "Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами" ЗАО "Агрогалимекс" ( Курсовая работа, 29 стр. )
КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: “Инновацмонный менелдмент” на теме: “инновации в сфере управления персонала” ( Курсовая работа, 52 стр. )
Макроэкономические модели рынка труда ( Курсовая работа, 46 стр. )
Материально-денежное стимулирование: вознаграждения , заработная плата и др. на примере гостиницы "Россия" ( Курсовая работа, 43 стр. )
Материально-денежное стимулирование и мотивация персонала: вознаграждения , заработная плата и др. на примере завода ЗАО "Экспострой" ( Курсовая работа, 37 стр. )
Материальное производство с точки зрения экономики ( Курсовая работа, 30 стр. )
Материальное стимулирование труда на предприятии и его влияние на показатели эффективности хозяйствования ( Дипломная работа, 89 стр. )
МАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ ( Курсовая работа, 37 стр. )
Международная миграция трудовых ресурсов в России ( Курсовая работа, 30 стр. )
Международная организация труда и её нормотворческая деятельность о запрещении дискриминации в сфере труда ( Курсовая работа, 42 стр. )
Мероприятия по формированию муниципального рынка труда в Шатурском муниципальном районе Московской области ( Дипломная работа, 111 стр. )
Мероприятия по повышению эффективности использования фонда оплаты труда ( Курсовая работа, 53 стр. )
Мероприятия по повышению нормативности труда бухгалтерской службы СХП "Черновой" ( Курсовая работа, 49 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организационного поведения коллектива ООО «Внешаудит консалтинг» г. Москвы ( Курсовая работа, 41 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организации оплаты труда в ООО "Жил-Стандарт" 2005-81 ( Дипломная работа, 81 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организационной структуры управления ООО «Внешаудит консалтинг» ( Курсовая работа, 27 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организации оплаты труда в ООО "Жил-Стандарт" ( Дипломная работа, 83 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организационного поведения коллектива ООО «Внешаудит консалтинг» г. Москвы ( Курсовая работа, 23 стр. )
Мероприятия по совершенствованию трудовых показателей в части обеспеченности предприятия ОАО "Факел" трудовыми ресурсами ( Контрольная работа, 17 стр. )
Мероприятия по совершенствованию оплаты труда на предприятии ООО "Мосстройвосток" ( Дипломная работа, 106 стр. )

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РЫНКА ТРУДА

1.1 Основные понятия рынка труда 5

5

1.2 Безработица как нарушение равновесия спроса и предложения на рынке труда 8

8

1.3 Современное состояние рынка труда в России 14

ГЛАВА 2. ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ СПРОСА И ПРЕДЛОЖЕНИЯ НА РЫНКЕ ТРУДА

2.1 Активная политика регулирования спроса и предложения на рынке труда

20

20

2.2 Пассивная политика регулирования спроса и предложения на рынке труда

27

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 30

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 32

Рынок труда относится к разряду наиболее значимых и регулируемых в современных условиях - со стороны профсоюзов, государства и корпораций. Это объясняется спецификой фигурирующего на нем товара. Купля-продажа рабочей силы производится в форме найма на более или менее продолжительный период времени. Кроме экономических, трудовые отношения включают в себя социально-политические и морально-этические аспекты. Данное обстоятельство во многом объясняет тот особый интерес, с которым представители различных партий и научных школ обсуждают пути устранения негативных явлений на рынке труда. Особое влияние на функционирование современного рынка труда оказывает государство, без координации со стороны которого современный рынок труда не в состоянии развиваться. Этим определяется актуальность темы исследования .

Объектом исследования является рынок труда.

Предметом исследования являются социально-экономические отношения, возникающие при функционировании рынка труда.

Цель работы - изучить функционирование рынка труда в современной экономике.

Поставленная цель достигается через решение следующих задач:

- рассмотреть сущность и основные элементы рынка труда;

- проанализировать современное состояние рынка труда и безработицы в России и Челябинской области;

- изучить направления и виды государственного регулирования рынка труда в современной экономике.

Теоретическая основа исследования. Данная работа базируется на теории, изложенной в трудах российских и зарубежных ученых по вопросам рынка труда.

Информационную базу исследования составили данные, содержащиеся в материалах статистической отчетности Федеральной службы государственной статистики (Росстата, ранее Госкомстата).

Практическая значимость исследования заключается в том, что его результаты могут быть использованы для дальнейшего изучения рынка труда.

Структура и объем исследования. Работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников и литературы. Исследование выполнено на 30 страницах. Список использованных источников и литературы включает 12 источников.

Во введении аргументирована актуальность темы исследования, определены объект, предмет, цели, задачи. Отмечены теоретическая, информационная база, практическая значимость, структура и объем исследования.

В первой главе рассмотрены теоретические основы рынка труда.

Во второй главе проанализированы направления государственного регулирования рынка труда.

В заключении представлены основные выводы по результатам работы.

1. Борисов Е.Ф. Экономическая теория: Учебник - М.: Юристь, 2004, 432 с.

2. Кейнс Дж.М. Общая теория занятости, процента и денег. - М., 2004, 526 с.

3. Курс экономической теории/ Под ред. М.Н. Чепурина, Е.А.Киселевой. - Киров: АСА, 2005, 374 с.

4. Макконнелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс: принципы, проблема и политика. Т. 1,2. - М.: Республика, 2005, 460 с.

5. Общая экономическая теория: Курс лекций/ Под ред. Г.П.Журавлевой - М.: Изд-во РЭА им. Плеханова, 2006, 89 с.

6. Основы экономической теории: Учеб. пособие: В 2 ч./ Под ред. Н.Н. Филиппова. - Екатеринбург: Изд-во УРГЭУ, 2006, 221 с.

7. Политическая экономия/ Под ред. А.В. Сидоровича. - М.: Изд-во МГУ, 2006, 347 с.

8. Российский статистический ежегодник. 2007: Стат. Сб. / Росстат России. - М.: Росстат России, 2007, 190 с.

9. Самуэльсон П.А. Экономика. Т. 1. - М.: Алгон, 2004, 625 с.

10. Хайек Ф. Безработица и денежная политика. Правительство как генератор "делового цикла" // Вопросы экономики. 2001. № 11, 61-112 с.

11. Шмелев Н. О консенсусе в российской экономической и социальной политике // Вопросы экономики. 2004. № 8, 74-97 с.

12. Шишкин А.Ф. Экономическая теория: Учеб.пособие для вузов: 2-е изд. - М.: Гуманит. изд. центр "ВЛАДОС", 2006, 374 с..

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»