книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Теоретические вопросы по трудовому праву ( Контрольная работа, 21 стр. )
Теоретические основы и законодательное регулирование социального партнерства в России ( Дипломная работа, 80 стр. )
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ПРОБЛЕМЕ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ е324242 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Техника безопасности при заготовке грубых кормов ( Контрольная работа, 13 стр. )
Технология производства представлена производственной функцией г5675 ( Контрольная работа, 1 стр. )
ТОВАРИЩЕСТВО СОБСТВЕННИКОВ ЖИЛЬЯ КАК ФОРМА УПРАВЛЕНИЯ КОНДОМИНИУМОМ к2411 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Требования, предъявляемые к физическим лицам, желающим заключить трудовой договор ( Дипломная работа, 89 стр. )
Три группы правоотношений трудового права. Стороны трудового договора ( Реферат, 14 стр. )
ТРУД ИНОСТРАНЦЕВ У РОССИЙСКОГО РАБОТОДАТЕЛЯ (реферат) ( Курсовая работа, 35 стр. )
Трудовая дисциплина и методы ее обеспечения ( Реферат, 22 стр. )
Трудовая книжка ( Контрольная работа, 14 стр. )
Трудовая книжка - основной документ о трудовой деятельности и трудовом стаже работника (исторический аспект) ( Реферат, 15 стр. )
Трудовая мотивация - социальная основа управления персоналом ( Дипломная работа, 78 стр. )
Трудовое законодательство РФ о государственных гарантиях трудоустройства инвалидов и лиц, нуждающихся в социальной защите ( Контрольная работа, 16 стр. )
Трудовое и гражданское право ( Контрольная работа, 18 стр. )
Трудовое право ( Дипломная работа, 77 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 5 стр. )
Трудовое право ( Реферат, 6 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 19 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 16 стр. )
ТРУДОВОЕ ПРАВО ( Контрольная работа, 7 стр. )
Трудовое право ( Контрольная работа, 4 стр. )
Трудовое право (15 вопросов, задачи, тесты) ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовое право (15 вопросов+задачи) 2009-28 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Трудовое право (15 вопросов+задача) ( Контрольная работа, 28 стр. )

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………3

1. ПРАВОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ В СФЕРЕ ТРУДА………………………5

1.1. Основная характеристика правоотношения в сфере

трудового права……………………………………………………..5

1.2. Предмет, система и источники трудового права………………...10

2. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ПРИНЦИПЫ ТРУДОВОГО ПРАВА…………...16

2.1. Цели и задачи трудового права…………………………………...16

2.2. Основные принципы трудового права и их значение…………...20

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………...27

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………………...29

Трудовое право как одна из ведущих отраслей российского права, имеющее предметом регулирования общественные отношения в важнейшей сфере жизнедеятельности общества - в сфере труда, вступило в новый этап реформирования, связанный с принятием нового Трудового кодекса Российской Федерации.

Из курса теории права известно, что российское право образует взаимосвязанную систему, основными структурными элементами которой являются отрасли права. Каждая отрасль регулирует определенную сферу общественных отношений. Любая отрасль, сохраняя системные взаимосвязи с другими отраслями российского права, представляет собой относительно самостоятельное подразделение его системы, поскольку состоит из правовых норм, регулирующих качественно специфический вид общественных отношений.

Каждая отрасль права имеет свой предмет, предопределяющий в значительной степени специфику метода правового регулирования, отраслевых принципов права, функций отрасли и тенденции развития норм.

Трудовое право - одна из важнейших, ведущих, объемных и сложных отраслей права Российской Федерации, играющая основную роль в регулировании трудовых отношений работников с работодателями независимо от их организационно-правовых форм.

Трудовое право как отрасль права имеет свою специфическую сферу регулирования - сферу общественного труда. Будучи источником общественного богатства, труд определяет прогресс общества. Вот почему среди отраслей современного права трудовое право занимает одно из ведущих мест. Оно регулирует общественные отношения, которые складываются в процессе функционирования рынка труда, организации и применения наемного труда.

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.06.2003 N 86-ФЗ (с изм. и доп. на 2005г.). - М.: Юрайт, 2005.

2. Айман Т.О. Трудовое право в РФ. - М.: Проспект. - М., 2002. - 344с.

3. Александров И.Н. О трудовом кодексе РФ: экспертное заключение // Эксперт РСПП, январь 2002.

4. Алексеев С.С. Теория права. - Харьков: БЕК,1999.-222с.

5. Иванов С.А. МОТ: контроль за применением международных норм о труде и его проблемы // Государство и право. - 1997. - №7. - С.35-38.

6. Кашанина Т.В. Основы российского права. - М.: ИНФРА, 2001. - 410с.

7. Корсетская Е.В. Новый трудовой кодекс // Экономика и жизнь. - 14.01.2002г.

8. Марченко М.Н., Дерябина Е.М. Правоведение: Учебник. - М.: Проспект, 2003. - 344с.

9. Молодцов М. В., Крапивин О. М., Власов В. И. Трудовое право России. - М., 2001. - 250с.

10. Основы права: Учебник / Под ред. З.Г. Крыловой. - М.: Высшая школа, 2000.-597с.

11. Пашков А.С. Трудовое право России. - М., 2003. - 455с.

12. Правоведение: Учебник/Под ред. С.А. Комарова.-М.:Юрист,2001.-638с.

13. Смирнов О.В. Трудовое право. - М.: Проспект, 2003. - 350с.

14. Сыроватская Л.А. Трудовое право. - М., 2004. - 356с.

15. Толкунова В.Н. Трудовое право России. - М.: Юрист, 2002. - 354с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»