книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Охрана труда несовершеннолетних ( Курсовая работа, 60 стр. )
ОХРАНА ТРУДОВЫХ ПРАВ МОЛОДЕЖИ: ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ И ПРАВОВЫЕ АСПЕКТЫ ( Дипломная работа, 91 стр. )
ОХРАНА ТРУДОВЫХ ПРАВ МОЛОДЕЖИ: ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ И ПРАВОВЫЕ АСПЕКТЫ 2006-91 ( Дипломная работа, 91 стр. )
Оценка деятельности торгового предприятия и организация оплаты труда его работников (на примере магазина № 5 Торгового Дома АСПЭК" ( Дипломная работа, 77 стр. )
Оценка забастовки как способа разрешения противоречий и трудовых споров ( Курсовая работа, 42 стр. )
Оценка и проектирование организации и нормирования труда. Ежегодные и дополнительные отпуска, порядок расчета отпускных ( Реферат, 17 стр. )
Пенсии по старости ( Контрольная работа, 10 стр. )
Пенсии по старости 354 ( Контрольная работа, 10 стр. )
Пенсионная реформа Размеры трудовых пенсий по старости ( Контрольная работа, 13 стр. )
Пенсионная система г.Копейска-диплом. ( Дипломная работа, 67 стр. )
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ ( Дипломная работа, 80 стр. )
Пенсионный фонд РФ: организационная структура, права, обязанности и ответственность ( Контрольная работа, 12 стр. )
Перевод на другую постоянную работу в той же организации по инициативе работодателя. Задачи. ( Контрольная работа, 9 стр. )
Перевод на другую работу ( Дипломная работа, 62 стр. )
Перевод на постоянную другую работу. ( Контрольная работа, 24 стр. )
Перевод работника на другую постоянную нижеоплачиваемую работу. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права ( Контрольная работа, 12 стр. )
Переводы по трудовому праву. Коллективный договор и соглашение ( Контрольная работа, 26 стр. )
Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни ( Курсовая работа, 33 стр. )
Перспективы развития российской политики в области занятости ( Контрольная работа, 16 стр. )
Перспективы развития модели социального партнерства в России ( Курсовая работа, 27 стр. )
Перспективы развития трудового законодательства ( Курсовая работа, 29 стр. )
ПЛАНИРОВАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ( Дипломная работа, 86 стр. )
По результатам фотографий рабочего времени, проведенных исполнителями различных профессий представлены средние фактические затраты времени за смену. 665252 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Подбор и расстановка кадров 678к ( Контрольная работа, 17 стр. )
Подбор и расстановка кадров 73ап ( Контрольная работа, 18 стр. )

СОДЕРЖАНИЕ

ПОЗИЦИЯ 1 3

ПОЗИЦИЯ 2 4

ПОЗИЦИЯ 3 5

ПОЗИЦИЯ 4 6

ПОЗИЦИЯ 5 7

ПОЗИЦИЯ 6 8

ПОЗИЦИЯ 7 9

ПОЗИЦИЯ 8 10

ПОЗИЦИЯ 9 11

ПОЗИЦИЯ 10 12

ПОЗИЦИЯ 11 13

ПОЗИЦИЯ 12 14

ПОЗИЦИЯ 13 15

ПОЗИЦИЯ 14 16

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ К МОДУЛЮ 1 17

ПОЗИЦИЯ 15 19

ПОЗИЦИЯ 16 20

ПОЗИЦИЯ 17 21

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВРЬ К МОДУЛЮ 2 22

ПОЗИЦИЯ 19 23

ПОЗИЦИЯ 20 26

ПОЗИЦИЯ 21 27

ПОЗИЦИЯ 22 28

ПОЗИЦИЯ 23 29

ПОЗИЦИЯ 24 31

ПОЗИЦИЯ 25 33

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ К МОДУЛЮ 3 34

ПОЗИЦИЯ 26 36

ПОЗИЦИЯ 27 38

ПОЗИЦИЯ 28 39

ПОЗИЦИЯ 29 41

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ К МОДУЛЮ 4 42

ПОЗИЦИЯ 30 44

ПОЗИЦИЯ 31 45

ПОЗИЦИЯ 32 46

ПОЗИЦИЯ 33 47

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ К МОДУЛЮ 5 49

ПОЗИЦИЯ 34 50

ПОЗИЦИЯ 35 52

ПОЗИЦИЯ 36 53

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ К МОДУЛЮ 6 54

МОДУЛЬ 7 56

ТЕРМИНОЛОГИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ К МОДУЛЮ 7 63

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 65

1) правоотношения по содействию занятости и трудоустройству гражданина на данное производство;

2) трудовое отношение работника с работодателем;

3) отношения работника, трудового коллектива с работодателем, его администрацией по вопросам организации и управления трудом;

4) правоотношения по поводу материальной ответственности сторон трудового договора за вред, причиненный друг другу;

5) процессуальные отношения по разрешению индивидуальных и коллективных трудовых споров и объявления забастовки.

Проведите разграничение общественно-трудового правоотношения от смежных гражданско - правовых отношений.

1. объектом трудовых правоотношений, в отличие от гражданско - правовых, является социально - экономические отношения в процессе труда;

2. трудовые правоотношения, основанные на заключении трудового договора;

3. при реализации трудовых правоотношений происходит подчинение одной стороны другой;

4. наличие специфических юридических фактов, например, индивидуальный трудовой договор;

5. возмездный характер трудовых правоотношений.

Отграничьте трудовые правоотношения от административно-правовых.

1. объектом трудовых правоотношений, в отличие от административно - правовых, является социально -

4. Комментарии к Трудовому кодексу Российской федерации / Под ред. Ж.А. Горбачева. - М.: Книжный мир, 2002. - 590 с.

5. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. Ю. П. Орловского. - М.: Инфра-М, 2002 г. - 600 с.

6. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К. Я. Ананьевой. - М.: ТОН-ИКФ ОМЕГА-М, 2002 г. - 400 с.

7. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (под ред. К. Н. Гусова) - ООО "ТК Велби", ООО "Издательство Проспект", 2003 г.-с.320.

8. Миронов В.И. Лекция №6. Трудовые правоотношения и правоотношения, производные от трудовых. // Трудовое право. - 2001. №4. - 52 с.

9. Новицкий Ю.Н. Трудовое право Российской Федерации. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. - с.325.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»