![](pic/pageID.gif) |
Классификация инноваций и их сущность 78533 ( Контрольная работа, 28 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
КЛАССИФИКАЦИЯ КАДРОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В ТРУДАХ РАЗНЫХ АВТОРОВ 224222 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация методов обслуживания, их характеристика, преимущества, недостатки. Какие методы обслуживания применяются на вашем предприятии?8332 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация моделей государственного управления 678995 ( Контрольная работа, 26 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация решений по способам организации процесса разработки, обоснования, принятия и реализации: единоличные, коллегиальные и коллективные управленческие решения. Индивидуальный и организационный уровень принятия решений; сущность, основы принятия р ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация систем по функциональному признаку и уровням управления.нн77 ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация управленческой информации 4п44 ( Контрольная работа, 7 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классификация экономических рисков 6794 ( Контрольная работа, 16 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классифицируйте управленческие функции рассматриваемого структурного подразделения органа власти и заполните следующую таблицу кеуу66 ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классифицируйте управленческие функции рассматриваемого структурного подразделения органа власти и заполните таблицу 3553впв ( Контрольная работа, 6 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классифицируйте управленческие функции рассматриваемого структурного подразделения органа власти и заполните таблицу. 353533 ( Контрольная работа, 7 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Классифицируйте управленческие функции рассматриваемого структурного подразделения органа власти и заполните таблицу 1. е3522 ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Количественно качественная характеристика человеческих ресурсов ООО "Дива". 653аа ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коллективная экспертная оценка н46522 ( Контрольная работа, 20 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коммерческая информация мае4 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коммерческая работа в ООО "РоссИ 353квв ( Дипломная работа, 85 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коммерческие связи в оптовой торговле г5854 ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коммуникации в управлении ну56353 ( Контрольная работа, 6 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
КОММУНИКАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ 17 ОСНОВНЫЕ ПРОБЛЕМЫ КОММУНИКАЦИЙ В УПРАВЛЕНИИ 214222 ( Курсовая работа, 32 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Коммуникационная функция маркетинга персонала е64365ц3 ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Комплексная оценка эффективности производственно- финансовой деятельности организации 21вц ( Курсовая работа, 49 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Комплексная система оценки организации труда и эффективности управления расчетов по оплате труда ае6454 ( Дипломная работа, 103 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Конкретные способы мотивации, используемые на предприятии 5436565 ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Конкретный пример конфликта с руководителем у453533 ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Конкурс и испытание на замещение вакантной должности государственной службы 35242342 ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
|
![](/pic/fronted/spacer.gif) |
Тип: Курсовая работа |
Цена: 650 р. |
Страниц: 60 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
Глава 1. Анализ нормативно-правовой базы, обеспечивающей функционирование и развитие исследуемого объекта управления 3
1.1.Основные законы, которые регулируют деятельность СЭО и их краткая характеристика 3
1.2. Анализ нормативно-правовой базы и выделение проблем развития исследуемого СЭО 15
1.3. Формирование концепции или стратегии развития исследуемого СЭО 23
Глава 2. Выбор и обоснование методологии и методик проводимых исследований СЭО 30
2.1. Краткая характеристика исследуемого социально-экономического объекта (включая ТЭП) 30
2.2. Моделирование объекта управления - СЭО 36
Рисунок 4. Модель развития ООО "Нескучный сад" 39
2.3. Формирование компонентов и элементов для управления функционированием и развитием СЭО 39
2.4. Выделение показателей и описание процесса управления объектом социального типа 47
Приложение 51
|
Введение
|
В современном российском гражданском законодательстве, регулирующем создание и деятельность групп организаций, наиболее спорными являются вопросы правового регулирования следующих основных правовых конструкций: основное и дочернее, зависимое общества; холдинги; обособленные подразделения юридического лица; простое товарищество; финансово-промышленные группы.
Основной проблемной чертой нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих создание и деятельность групп организаций, является их преимущественно понятийная или смысловая (в языковом, морфологическом плане) природа. Вместе с тем наиболее спорными являются проблемы правового регулирования механизмов взаимодействия групп организаций как внутри самих групп, так и с третьими лицами (в том числе и с органами власти всех уровней).
Как в отечественной, так и в зарубежной экономике широко распространены различные формы объединения организаций, экономически основанные на участии одной организации в уставном капитале другой. Из этого вытекает, как уже было отмечено в гл. 1 настоящей работы, что подобные объединения строятся на основе экономической зависимости и контроля - системе участия. Исследования многих видных ученых-экономистов и правоведов, в частности М.И. Кулагина, И.С. Шиткиной и других, позволяют сделать вывод о том, что подобные отношения экономической зависимости и контроля ставят под сомнение основополагающий принцип гражданского права - принцип юридического равенства субъектов. По сути дела, такие реальные отношения в экономике заставляют право "регулировать отношения юридически (а не только экономически) неравных субъектов права, связанных отношениями власти и подчинения, ставится под сомнение традиционное определение гражданского права как совокупности норм, регулирующих имущественные отношения, складывающиеся по горизонтали между равноправными участниками товарного оборота
|
Список литературы
|
|
Примечания:
|
работа не полностью
|
|
|