книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
''Адаптация персонала ( Реферат, 10 стр. )
«Керамические Материалы» (менеджмент)-отчет по практике. ( Отчет по практике, 40 стр. )
" Совершенствование управления персоналом на основе системы ротации кадров (на примере предприятия ООО "Л'Окситан Рус")" ( Дипломная работа, 96 стр. )
"Анализ системы управления персоналом на предприятии, методы и способы его улучшения" ( Реферат, 21 стр. )
"АНАЛИЗ ТЕХНОЛОГИИ ЭФФЕКТИВНОЙ МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА" ( Курсовая работа, 40 стр. )
"Женщина, как руководитель, особенности стиля управления персоналом" ( Курсовая работа, 41 стр. )
"ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ" ( Дипломная работа, 75 стр. )
"Исследование корпоративной культуры ООО "Геркулес" ( Курсовая работа, 51 стр. )
"Исследование системы управления отдела кадров (на примере Государственного унитарного предприятия по эксплуатации московских водоотводящих систем ГУП "Мосводосток)" ( Курсовая работа, 41 стр. )
"Кадровые процессы в системе государственной власти" ( Курсовая работа, 35 стр. )
"ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ" ( Курсовая работа, 37 стр. )
"Мастер-класс по управлению персоналом" Музыченко В.В. ( Эссе, 14 стр. )
"Методы мотивации"1 ( Курсовая работа, 32 стр. )
"МОТИВАЦИЯ ЭТИЧЕСКОГО ПОВЕДЕНИЯ ГОССЛУЖАЩИХ США И ВЕЛИКОБРИТАНИИ". ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Оптимизация процедуры отбора персонала в организации ИФНС России по Ленинскому округу г. Калуги………………" ( Курсовая работа, 45 стр. )
"Организаторская деятельность руководителя социального учреждения (на примере ГУ КЦСО "Лефортово") по мотивации и стимулированию персонала" ( Курсовая работа, 61 стр. )
"ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ТЕХНОЛОГИИ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ" ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Персонал и направления повышения эффективности его использования" ХАРАКТЕРИСТИКА ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОАО "ЮТК" 19 ( Курсовая работа, 34 стр. )
"Петля контроля качества": основные этапы е24121 ( Контрольная работа, 24 стр. )
"Повышение эффективности управленческого труда на предприятии (на примере ОАО "ВолгаТелеком" Филиал в Удмуртской Республике)" ( Дипломная работа, 92 стр. )
"ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ КАК СОСТАВНАЯ ЧАСТЬ ПРОЦЕССА АНАЛИЗА ИНФОРМАЦИИ" ( Реферат, 18 стр. )
"Проблемы мотивации в современной психологии" ( Дипломная работа, 98 стр. )
"Психологические аспекты организации бизнеса" ООО "Связной" ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Развитие аудита персонала на примере компании "НОВОТЕЛ" ( Дипломная работа, 116 стр. )
"Разработка мероприятий по стимулированию сотрудников в ООО "Зингер-Компьютер" ( Дипломная работа, 107 стр. )

Анализ кадровой политики предприятия на примере:

ООО "Шахта Зиминка"………………………………………………………….3

Анализ персонала ООО "Шахта Зиминка"……………………………………...9 Анализ работы отдела кадров ООО "Шахта Зиминка"……………………….13

Финансовые состояние предприятия…………………………………………...19

Отчет о прибылях и убытках……………………………………………………21

Режим работы предприятия……………………………………………………..23

Анализ кадровой политики предприятия на примере

ООО "Шахта Зиминка"

Краткая характеристика деятельности предприятия

Общество с ограниченной ответственностью "Шахта Зиминка", именуемое в дальнейшем Общество, создано в соответствии Гражданским кодексом РФ и ФЗ РФ "Об обществах с ограниченной ответственностью" для осуществления хозяйственной деятельности.

Общество является юридическим лицом и строит свою деятельность на основании устава и действующего законодательства РФ.

Полное фирменное название Общества на русском языке: Общество с ограниченной ответственностью "Шахта Зиминка"

Общество является коммерческой организацией.

Дата регистрации - 13 января 1994г.

Адрес предприятия - г. Прокопьевск Кемеровской области, ул. Морозовой, 70

ООО "Шахта Зиминка" имеет свидетельство №271 на право собственности на 724,1 гектаров земли для ведения горных работ, выданное Администрацией города Прокопьевска Кемеровской области в соответствии с решением №600-р от 14.07.1994г.

Целями деятельности Общества являются расширение рынка товаров и услуг, а также извлечение прибыли.

Основные виды деятельности:

- производство всего комплекса работ, связанных с добычей каменного угля подземным в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ о недропользовании и землепользовании и нормативными актами по обеспечению безопасности работ;

- участие в научно-исследовательских, проектно-конструкторских работах, внедрение их результатов;

- выполнение работ, связанных с рекультивацией и использованием земель, сохранением окружающей среды и использованием отходов в производстве;

Организационно-правовая форма - общество с ограниченной ответственностью.

Форма собственности - смешанная.

Обслуживающий банк - Сибирский банк Сбербанка России г. Новосибирск.

Городское отделение №7387 г. Прокопьевск.№40702810726210101471

Налоговая инспекция, контролирующая предприятие - Межрайонная Инспекция Министерства РФ по налогам и сборам №12.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»