книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
ИССЛЕДОВАНИЕ ОСОБЕННОСТЕЙ УПРАВЛЕНИЯ НА ОСНОВЕ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ООО «ПРОМГАЗ-СТРОЙ». ( Дипломная работа, 88 стр. )
Исследование особенностей развития наемного труда в научно-техническом прогрессе ( Курсовая работа, 40 стр. )
Исследование по анализу существующей системы (методики) оценки эффективности труда служащих в магазине №1 ООО “Совинтех” ( Курсовая работа, 25 стр. )
Исследование проблем оплаты труда в РФ и путей их решения ( Реферат, 17 стр. )
Исследование проблем регулирования рынка труда и использования трудовых ресурсов в РФ ( Курсовая работа, 36 стр. )
Исследование проблем заработной платы в России ( Курсовая работа, 34 стр. )
Исследование проектирования системы оплаты и стимулирования труда работников в организации на ГУП ЯНАО "Ямал - риэлт" ( Дипломная работа, 81 стр. )
Исследование профессиональной ориентации и психологической поддержки безработных и незанятых граждан в республике Марий Эл 2008-20 ( Реферат, 20 стр. )
Исследование профессиональной ориентации и психологической поддержки безработных и незанятых граждан в республике Марий Эл ( Реферат, 20 стр. )
Исследование процессов нормирования на предприятии ООО «Ростра» ( Дипломная работа, 90 стр. )
Исследование путей повышения производительности труда на предприятии ООО "Стайлс" ( Дипломная работа, 80 стр. )
Исследование развития понятия трудового стажа в социальном обеспечении ( Курсовая работа, 27 стр. )
Исследование рынка труда в Челябинской области ( Дипломная работа, 109 стр. )
Исследование рынка труда в Челябинской области 2009-113 ( Дипломная работа, 113 стр. )
Исследование рынка труда региона (Амурской области) совершенствование и механизмов на процессы происходящие на нём ( Контрольная работа, 21 стр. )
ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ТОРГОВОГО ПРЕДПРИЯТИЯ "КОНСУЛ" ( Курсовая работа, 39 стр. )
Исследование совершенствования системы экономического стимулирования труда работников организации ООО "UTS Travel". ( Курсовая работа, 41 стр. )
Исследование современных систем оплаты труда, действующие в здравоохранении и определение путей ее усовершенствования ( Дипломная работа, 67 стр. )
Исследование современных методов материального вознаграждения как элемента мотивации персонала - одного из основных путей к успеху любого бизнеса ( Дипломная работа, 66 стр. )
Исследование содержания и сущности труда руководителя на примере предприятия ОАО "Береза" ( Курсовая работа, 50 стр. )
Исследование состояния организации оплаты труда ( Дипломная работа, 91 стр. )
Исследование состояния организации оплаты труда на ГП "Сахателеком" ЯМТС 2005-57 ( Дипломная работа, 57 стр. )
Исследование состояния организации оплаты труда на ГП "Сахателеком" ЯМТС ( Дипломная работа, 91 стр. )
ИССЛЕДОВАНИЕ СОСТОЯНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ ТРУДА, РЕЖИМОВ ТРУДА И ОТДЫХА И ПОДДЕРЖАНИЕ РАБОТОСПОСОБНОСТИ РАЗЛИЧНЫХ КАТЕГОРИЙ ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО "КАРУСЕЛЬ" ( Дипломная работа, 102 стр. )
Исследование состояния организации оплаты труда на примере ГТС. ( Дипломная работа, 113 стр. )

Введение 3

1. Приоритеты и основные направления политики занятости населения республики Марий Эл 4

2. Профессиональная ориентация и психологическая поддержка населения службой занятости республики Марий Эл 6

3. Профессиональное обучение неработающих женщин в Марий

Эл 13

4. Профессиональная ориентация и психологическая поддержка молодежи в республике Марий Эл 16

Заключение 18

Список литературы 20

Одной из важнейших проблем современной экономики нашей республики является проблема безработицы. Она выступает как сложное и противоречивое макроэкономическое явление экономической и социальной жизни. Официально в нашей стране безработица была признана лишь в начале 1990-х годов. В это время число безработных возрастало очень быстро, и масштабы безработицы превышали социально допустимый уровень.

Актуальность работы состоит в том, что в наши дни безработица все более становится непременным элементом жизни нашей страны и республики, оказывающим существенное влияние не только на социально-экономическую, но и на политическую ситуацию. Она остается в центре внимания и населения, и научной общественности.

Безработицу нельзя рассматривать только как сугубо экономическое явление. Весьма важно учитывать ее социальные аспекты. Предметом нашей работы является процесс профессиональной ориентации и психологической поддержки безработных, объектом - сами безработные граждане.

Целью работы является исследование профессиональной ориентации и психологической поддержки безработных и незанятых граждан в республике Марий Эл. В соответствии с поставленной целью формулируются следующие задачи работы:

- выявить приоритеты и основные направления региональной политики занятости населения республики Марий Эл;

- исследовать работу службы занятости республики Марий Эл в сфере профессиональной ориентации и психологической поддержки населения республики;

- рассмотреть проблемы неработающих женщин в республике;

- исследовать работу с молодежью в сфере профессиональной ориентации и психологической поддержки в республике Марий Эл.

1. Горинова Е. В., Низова Л. М. Приоритеты и основные направления политики занятости населения республики Марий Эл// С уроками победы в XXI век.- Йошкар-Ола, 2006, с. 140-141.

2. Занятость и безработица в Республике Марий Эл за 2002 год.- Йошкар-Ола: Департамент ФГСЗН по РМЭ, 2003. - 72 с.

3. Коновалова Н. Н., Макарова Н. Н., Хинканина Л. А. Проблемы безработицы // Актуальные проблемы образования и экономической науки.- Москва - Йошкар-Ола: МФ МОСУ, 2003, с. 14.

4. Крупина Э. Программа для женщин// Марийский комсомолец в Марий Эл.- 2008.- 10-17 сентября.- С. 2.

5. Рынок труда: Учебник/ Под ред. В. С. Буланова и Н. А. Волгина.- М.: Изд-во "Экзамен", 2003.- 480 с.

6. Фофанова Н. Факторы преодоления длительной безработицы// Человек и труд.- 2003.- № 10.- С. 29- 30.

7. www.job-mari-el.ru.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»