Задача 1.
Участники общества с ограниченной ответственностью "Удача" на общем собрании приняли решение о ликвидации общества, создали ликвидационную комиссию и информировали о принятом решении налоговые органы. ИМНС района потребовало в первую очередь рассчитаться с бюджетом.
Вопросы:
1. Порядок ликвидации юридических лиц.
2. Порядок расчета к кредиторами при ликвидации.
3. Правомерно ли требование налоговых органов?
Задача 2.
На основании заявки Хабаровской оптовой базы Росхозторга Красноярский машиностроительный завод направил проект договоров на поставку холодильников "Бирюса" в 2004 году. Получив проект договора, база Росторга не согласилась с отдельными условиями договора, в частности предварительная 100% оплата, о чем был составлен протокол разногласий. Один экземпляр договора и 2 экземпляра протокола разногласий были направлены в адрес поставщика. Красноярский машиностроительный завод обратился с иском в арбитражный суд Хабаровского края о понуждении покупателя заключить договор поставки в редакции поставщика. Хабаровская база Росхозторга в отзыве на исковое заявление, ссылаясь на ст.421 ГК РФ возражала против требования поставщика и просила дело прекратить.
Вопросы:
1. Понятие договора, свобода договора.
2. Примерные условия договора.
3. Порядок заключения договоров путем обмена письмами на ярмарках, торгах.
4. Порядок внесения изменение, дополнений и расторжения договора.
5. Ваше мнение по данному спору.
Задача 3.
Работника увольняют из организации в связи с сокращением численности или штата работников (п.2 ст.81 ТК РФ) 29 августа. К моменту его увольнения накоплены 70 дней неиспользованного отпуска (за несколько лет). Работник просит предоставить ему указанные дни отпуска с последующим увольнением.
Вопросы:
1. Понятие ежегодного оплачиваемого отпуска, основной и дополнительные отпуска.
2. Отпуска без содержания.
3. Сколько дней отпуска может быть предоставлено с последующим увольнением.
4. Вправе ли администрация отказать работнику в его просьбе и выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска?
|