![](pic/pageID.gif) |
Технология успеха ( Курсовая работа, 29 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ТЕХНОЛОГИЯ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ КОМПАНИИ97 ( Дипломная работа, 75 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типологии организационной культуры. Состояние организационной культуры на российских предприятиях ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типология процессов управления в организации ООО "Лада" ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типология социально-экономических организаций и сравнительный анализ их особенностей ( Курсовая работа, 47 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типология управленческих решений а456 ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типология управленческих решений_ ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы бюрократических структур управления организациями. Целепостановка в управленческой деятельности. Как проявляется лидерство в управлении организацией ( Контрольная работа, 19 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы и виды менеджмента ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы и виды организационных структур управлений ( Реферат, 20 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы и виды организационных структур 14 ( Курсовая работа, 37 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы и виды организационных структур ( Контрольная работа, 37 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы и цели совещаний. Проведение совещания. Неприятности на совещаниях ( Реферат, 16 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы конфликта в НКО. Причины конфликтов в НКО ( Контрольная работа, 8 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы корпоративных объединений ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы корпоративных объединений 2008-39 ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы корпораций, их характеристика, особенности и отличительные черты 2008-26 ( Контрольная работа, 26 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы корпораций, их характеристика, особенности и отличительные черты ( Контрольная работа, 39 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы моделей менеджмента и их особенности ( Реферат, 17 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы организации и их структуры ( Курсовая работа, 31 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы организации, их характеристика ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы организаций ( Курсовая работа, 45 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы организаций, особенности деловых организаций45 ( Курсовая работа, 36 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ТИПЫ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОСТРОЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ46 ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Типы организационно управленческих структур ( Курсовая работа, 25 стр. ) |
|
|
![](/pic/fronted/spacer.gif) |
Тип: Реферат |
Цена: 450 р. |
Страниц: 21 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ПОНЯТИЕ И ЦЕЛИ КОРПОРАТИВНОГО МЕНЕДЖМЕНТА 5
2. ФУНКЦИИ И ПРИНЦИПЫ КОРПОРАТИВНОГО МЕНЕДЖМЕНТА 12
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 18
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 20
|
Введение
|
В начале XXI в. современные экономические отношения, вступив в новую фазу реформирования, находятся под влиянием объективных мировых процессов, среди которых глобализм, регионализм, интеграционное и международное сотрудничество.
В современных условиях быстро меняющихся технологий, информационного обеспечения, внешней среды и рационального использования ограниченных ресурсов корпоративная форма предпринимательства является одной из эффективных.
Стратегический корпоративный менеджмент в условиях формирования рынка имеет специфические формы и тесно взаимосвязан с механизмом планирования интегрированных структур, инвестиционной стратегией, инновационной политикой корпоративного предпринимательства и финансовой стратегией хозяйственного механизма корпораций.
Одним из способов, определяющих эффективность корпоративного поведения, является разработка и внедрение в практику хозяйственных отношений необходимых видов стандартов с учетом норм и правил корпоративного поведения.
Анализируя состояние корпоративного предпринимательства в России, удалось выяснить, что оно имеет специфику, определяемую прежде всего внешней средой российских корпораций. В России многие формы бизнеса, и особенно корпоративная, стали возрождаться совсем недавно, некоторые из них являются вообще имитационными, бессодержательными. В то же время наблюдается рост крупных промышленных предприятий, которые по качеству производимой продукции, тем более по ценам, являются конкурентоспособными на внутреннем и мировом рынках. Создается тонкий слой менеджеров международного класса. Особое место занимают транснациональные объединения и финансово-промышленные группы, которые способны разрабатывать и реализовывать уникальные схемы предпринимательской деятельности. Предложенная в монографии модель выработки стратегии для внешнеэкономической деятельности корпораций является наглядным нововведением в разработке научно обоснованных подходов к деятельности коопераций на международных рынках.
Корпоративные менеджмент охватывает внутренние процессы корпорации - разработку и принятие стратегических и оперативных решений в маркетинге, финансах, производстве, управлении персоналом.
Цель данной работы - рассмотреть понятие, цели и принципы корпоративного менеджмента.
|
Список литературы
|
1. Авельцов Д.Ю. Анализ существующих систем управления в РФ и за рубежом - М., 2004.
2. Андронов В.В. Корпоративный менеджмент в современных экономических отношениях - М., 2007.
3. Коленсо М. Стратегия Кайзи для успешных перемен в организации / Пер. с англ. - М.: Инфра-М, 2008.
4. Мазур И. И. Корпоративный менеджмент. - М: Омега, 2005.
5. Мазур И.И. Корпоративный менеджмент. Справочник для профессионалов. - М.: Высшая школа, 2003.
6. Нонака И., Такеуги Х. Компания - создатель знания. Зарождение и развитие инноваций в японских фирмах / Пер. с англ. - М.: ЗАО "ОНИМИ-Бизнес", 2006.
7. Райков А.Н., Маслова Н.Р. Стратегия планирования в регионах // Информация и бизнес. - 2004. - №2. - С. 3-5.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|