книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
1.1 Современное состояние энергетического машиностроения в стране гл. из диплома ( Дипломная работа, 34 стр. )
1.1. Задачи производственной инфраструктуры на современном этапе ( Дипломная работа, 143 стр. )
1.1. История создания ООО "РС-Прибор" ( Контрольная работа, 16 стр. )
1.1. Характеристика предприятия СУПР ДОАО "МосГазАвтоТранс" ( Контрольная работа, 21 стр. )
1.3. Финансовые показатели как результат производственной деятельности предприятия гл. из диплома ( Дипломная работа, 13 стр. )
2 Анализ хозяйственной деятельности предприятия Рось ( Курсовая работа, 68 стр. )
2 задачи по экономике предприятия ( Контрольная работа, 7 стр. )
2 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТОЧКИ БЕЗУБЫТОЧНОСТИ ВЫПУСКА ПРОДУКЦИИ ( Контрольная работа, 35 стр. )
2. Анализ современных методов определения оптимальной величины оборотных средств предприятия37 ( Курсовая работа, 46 стр. )
2. Оценка финансовой устойчивости и платежеспособности предприятия на примере ООО "ЮниСитиКом" ( Курсовая работа, 36 стр. )
2. РОЛЬ НТП В ВОСПРОИЗВОДСТВЕ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ В УГОЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ( Курсовая работа, 57 стр. )
2. Классификация издержек производства, структура и факторы влияющие на нее. Структура себестоимости, методы учета 7 ( Курсовая работа, 27 стр. )
3 задачи по экономике предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
3. ПУТИ УВЕЛИЧЕНИЯ ОБЪЕМА ПРОДАЖ И ЗАКУПОК ТОВАРА ПРЕДПРИЯТИЯ ООО "АНГЕЛОК" И РАСЧЕТ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕКОМЕНДАЦИЙ ( Курсовая работа, 48 стр. )
3. УСЛОВИЯ РАВНОВЕСИЯ ФИРМЫ ( Курсовая работа, 26 стр. )
3. Пути совершенствования финансовой и учетной политики ООО "ОКТОПУС" (гл. из диплома) ( Дипломная работа, 22 стр. )
4. ОЦЕНКА И АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ФИНАНСОВО- ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ Факел ( Курсовая работа, 51 стр. )
4. Типизация и специализация розничной торговой сети ( Контрольная работа, 19 стр. )
4.Анализ ликвидности баланса и платежеспособности предприятия 2007-32 ( Курсовая работа, 32 стр. )
5831 реш экономика фирмы вар 1 ( Курсовая работа, 38 стр. )
6. Финансовые ресурсы и финансовый механизм предприятия ОГУП "Медтехника" ( Отчет по практике, 56 стр. )
6121907 (б) К.р. теория и практика оценки конкурентоспособности. Объем: 10а(практика) Оформление с введением, заключением, списком используемой литературы. Наличие сносок в работе. Требования к работе: список литературы. Количество источников литера ( Контрольная работа, 1 стр. )
7. ПРЕДЛОЖЕНИЯ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПРЕДПРИЯТИЯ ресторан "Командор" ( Отчет по практике, 83 стр. )
Bсследование теоретических и практических вопросов организации учёта и анализа товарных операций торговой организации ( Дипломная работа, 54 стр. )
Kомплексный анализ жизнедеятельности ( Курсовая работа, 27 стр. )

Глава 1 Теоретические основы учета и организации оплаты труда 8

1.1 Оплата труда: основные понятия и проблемы 8

1.2 Формы и системы оплаты труда 12

1.3 Состав и структура фонда оплаты труда 18

Глава 2 Учет расчетов с персоналом по заработной плате 26

2.1 Оперативный учет личного состава и использование рабочего времени 26

2.2 Техника и оформление расчетов по зарплате АООТ "Автомобилист" 30

2.3 Учет доплат, надбавок и компенсаций в АООТ "Автомобилист" 33

2.4 Порядок расчета и учет удержаний из зарплаты 41

Глава 3 Аудит расчетов по оплате труда 52

3.1 План и программ аудита 54

3.2 Подготовка рабочей документации аудита 58

3.3 Методы получения аудиторских доказательств 60

Глава 4 Анализ использования фонда заработной платы 65

4.1 Анализ динамики фонда заработной платы и средней заработной платы 65

4.2 Анализ состава и структуры фонда заработной платы 71

4.3 Сводный подсчет резервов экономии фонда заработной платы 76

Заключение 79

Список использованных источников 85

Одним из важнейших направлений деятельности бухгалтерии любого предприятия является учет заработной платы работников предприятия.

Учет труда и заработной платы является одним из наиболее трудоемких и ответственных участков работы бухгалтера, он по праву занимает одно из центральных мест во всей системе учета на предприятии.

При переходе к рыночной экономике произошли кардинальные изменения во многих сферах экономической деятельности, в том числе и в системе

оплаты труда. Складываются новые отношения между государством, предприятием и работником по поводу организации труда.

Переход на рыночные отношения внес изменения и в формы регулирования трудовых отношений. Теперь непосредственной юридической

формой регулирования трудовых отношений являются тарифные соглашения и коллективный договор.

Предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики задач стоящих перед предприятием.

Рассматривая проблемы оплаты труда, даже неискушенный в этом

занятии человек может заметить, что одно только определение размера заработной платы может вызвать значительные затруднения у всех участников

трудовых взаимоотношений: работник всегда желает иметь как можно более высокий уровень дохода, тогда как работодатель стремиться сократить свои издержки.

1. Гражданский кодекс Российской Федерации, части 1, 2.

2. Налоговый кодекс Российской Федерации, части 1, 2,3.

3. Трудовой кодекс Российской Федерации.

4. Федеральный закон от 23 июля 1998г. №123-ФЗ "О бухгалтерском учете".

5. Федеральный закон от 29 декабря 2004г. №498-ФЗ "О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда".

6. Федеральный закон от 29 декабря 2004г. №203-ФЗ "О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской Федерации".

7. Закон Российской Федерации от 2 января 2000г. "О налоге на доходы физических лиц".

8. Постановление ФСС от 19 апреля 2002г. №21 "Инструкция о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность".

9. Приказ Министерства Финансов РФ от 26 августа 2004г.№70н "О введении плана счетов бюджетного учета и Инструкции по бюджетному учету".

10. Брич А.В. Вопросы экономики. - М.: Наука, 2003. - 97 с.

11. Бабаев Ю.А. Теория бухгалтерского учета: Учебник для вузов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 304 с.

12. Басовский Л.Е., Лунёва А.М., Басовский А.Л. Экономический анализ (Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности): Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2003. - 222 с.

13. Волкова С.В., Ветрова Т.И., Панкратова В.Н., Соколова В.Д. Тарифно-квалификационный справочник по общеотраслевым должностям служащих.-М.:НПЦ,2002.

14. Волкова С.В., Ветрова Т.И., Панкратова В.Н., Соколова В.Д. . Оплата труда в образовательных учреждениях. Сборник нормативных правовых документов.-М.:НПЦ,2002.

15. Воронина Л.И. Основы современного бухгалтерского учета и аудита: Учебное пособие. Основы аудита. - М.:ПРИОР, 2003.

16. Галанина Е.Н. Бухгалтер и налоги.-М.:Финансы и статистика,2002.

17. Деньги.Кредит.Банки. Учебник для вузов. Под ред. О.И.Лаврушина 2-е издание. - М.: Финансы и статистика, 2000. - 178 с.

18. Ермолович Л.Л. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие для вузов. - Минск: Экоперспектива, 2001. - 571с.

19. Жиделева В.В. Экономика предприятия: Учебное пособие для вузов/В. В. Жиделева, Ю.Н. Капитеал. - 2-е изд. - М.: ИНФВД, 2000. - 132 с.

20. Каморджанова Н.А., Карташова И.В. Бухгалтерский финансовый учет. - СПб.: Питер, 2003. - 273 с.

21. Карпова Т.П. Управленческий учет: Учебник для вузов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. - 351 с.

22. Ковалева О.В., Константинов Ю.П. Аудит. Учебное пособие - М.:ПРИОР, 2000.

23. Кондраков Н.П., Кондраков И.Н. Бухгалтерский учет в бюджетных учреждениях. - М.:Гроссбух,2000.

24. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2003. - 368 с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»