книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Особенности правового регулирования трудового договора отдельных категорий работников ( Курсовая работа, 24 стр. )
Особенности правового регулирования трудового договора ( Дипломная работа, 61 стр. )
Особенности правового регулирования туда женщин и лиц с семейными обязанностями ( Курсовая работа, 29 стр. )
ОСОБЕННОСТИ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА МОЛОДЕЖИ ( Курсовая работа, 36 стр. )
Особенности правового регулирования труда беременных женщин. Особенности регулирования труда женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет ( Реферат, 23 стр. )
Особенности правового регулирования труда лиц с семейными обязанностями ( Курсовая работа, 30 стр. )
Особенности правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности правового регулирования туда женщин и лиц с семейными обязанностями 2007-30 ( Курсовая работа, 30 стр. )
Особенности правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями 2008-29 ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности правового регулирования труда государственных служащих ( Контрольная работа, 22 стр. )
Особенности правового регулирования охраны труда в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации ( Контрольная работа, 41 стр. )
Особенности правоотношений в сфере охраны труда ( Курсовая работа, 32 стр. )
ОСОБЕННОСТИ ПРЕДМЕТА И МЕТОДА ТРУДОВОГО ПРАВА ( Контрольная работа, 26 стр. )
Особенности представления интересов истцов по трудовым спорам ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности прекращения трудового договора в современных условиях развития трудовых отношений ( Дипломная работа, 114 стр. )
Особенности применения нормативных актов, содержащих нормы трудового права, принятых до введения в действие ТК РФ. Отличия трудовых правоотношений от гражданско-правовых 2007-19 ( Контрольная работа, 19 стр. )
Особенности применения нормативных актов, содержащих нормы трудового права, принятых до введения в действие ТК РФ. Отличия трудовых правоотношений от гражданско-правовых ( Контрольная работа, 19 стр. )
Особенности рабочего времени и времени отдыха. ( Контрольная работа, 19 стр. )
Особенности развития социального партнерства в развитых странах мира ( Курсовая работа, 36 стр. )
Особенности развития социального партнерства в современной России ( Курсовая работа, 32 стр. )
Особенности разработки муниципальной программы по обеспечению занятости населения на примере рынка труда Красноярского края ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности разрешения трудовых споров ( Курсовая работа, 60 стр. )
ОСОБЕННОСТИ РАССМОТРЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ В РФ ( Дипломная работа, 84 стр. )
Особенности рассмотрения трудовых дел, связанных с разрешением индивидуальных трудовых споров по искам, связанных с восстановлением на работе 2007-14 ( Контрольная работа, 14 стр. )
ОСОБЕННОСТИ РАССМОТРЕНИЯ И РАЗРЕШЕНИЯ ИСКОВ ОБ ИЗМЕНЕНИИ ФОРМУЛИРОВКИ ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ ( Дипломная работа, 98 стр. )

Введение 1

1.Основная часть 1

1.1Характеристика предприятия 1

1.2Компоновка цеха 4

1.3 Понятие условий труда 6

1.4 Общая характеристика категории тяжести труда 8

2.Расчетная часть 19

2.1 Метеоусловия 19

2.2 Освещенность 25

2.3 Снижения шума и вибраций 30

Заключение 34

Список использованной литературы 35

Предпосылкой организации работы по созданию благоприятных условий труда является объективная оценка их фактического состояния. При этом, наряду с анализом и оценкой отдельных факторов, влияющих на формирование условий труда, важно выразить все многообразие воздействия производственной среды с помощью единого, интегрального показателя.

Количественная и качественная оценка совокупного воздействия всех факторов производственной среды на работоспособность, здоровье и жизнедеятельность человека находит выражение в показателе тяжести труда. Это понятие применимо как к физическому, так и к умственному труду. Под воздействием условий труда формируются три основных функциональных состояния организма: нормальное, пограничное (между нормой и патологией) и патологическое.

Каждое состояние имеет собственные отличительные признаки, и от того, в каком из них находится организм человека, зависят результаты его трудовой деятельности и здоровье.

В данной контрольной работе я хотел бы рассмотреть основные факторы производственной среды, оказывающих влияние на функциональное состояние организма работающих, их здоровье и работоспособность в процессе труда.

1. Трудовое право России: учебник для ВУЗов. Под ред. Е.А.Ершовой, Статут, 2007

2. Т.П. Барбашова, В.И.Миронов. Защита трудовых прав работников. Журнал "Трудовое право", 2007, №7

3. М.В. Белоусова. Гарантии и компенсации работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда. Газета "Налоги", 2007, №№47,48

4. Бысик Г.П., Ионычева С.П, Рубанцов С.И. Научная организация труда. Краткий курс: Учебное пособие. Хабаровск: Хабаровский пограничный институт Федеральной службы безопасности Российской Федерации, 2005

5. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 г. №569.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»