книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Трудовое право (15 вопросов+задача) 2009-28 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Трудовое право (15 вопросов+задачи) ( Контрольная работа, 28 стр. )
Трудовое право (2 задачи) ( Контрольная работа, 9 стр. )
Трудовое право (4 задачи) ( Контрольная работа, 15 стр. )
Трудовое право (4 задачи) 2005-16 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Трудовое право (4 задачи) ( Контрольная работа, 26 стр. )
Трудовое право (4 задачи) ( Контрольная работа, 22 стр. )
Трудовое право (4 задания+задача) ( Контрольная работа, 17 стр. )
Трудовое право (4 задачи) 2007-15 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Трудовое право (5 задач) ( Контрольная работа, 24 стр. )
Трудовое право (вар.2) ( Контрольная работа, 18 стр. )
Трудовое право (вар.4) ( Контрольная работа, 18 стр. )
Трудовое право (вариант №1) ( Контрольная работа, 8 стр. )
Трудовое право (вопросы+5 задач) ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовое право (вопросы + задачи + тесты) ( Контрольная работа, 22 стр. )
Трудовое право (вопросы+5 задач) 2007-21 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовое право (вопросы, задачи, тесты) ( Контрольная работа, 23 стр. )
Трудовое право (вопросы, задачи, тесты) 2005-23 ( Контрольная работа, 23 стр. )
Трудовое право (вопросы и задачи) ( Контрольная работа, 16 стр. )
Трудовое право (вопросы, задачи) ( Контрольная работа, 16 стр. )
Трудовое право (вопросы, задачи, тесты) ( Контрольная работа, 21 стр. )
Трудовое право (задача) ( Контрольная работа, 6 стр. )
Трудовое право (Задача 16) ( Контрольная работа, 7 стр. )
Трудовое право (контрольная работа) ( Контрольная работа, 12 стр. )
Трудовое право (контрольная работа) 2009-12 ( Контрольная работа, 12 стр. )

Задание № 1 3

В каких случаях при расторжение трудового договора по инициативе администрации необходим учет мнения соответствующего выборного профсоюзного органа? Его порядок и последствие?

Задание № 2 8

Вахтовый метод организации труда.

Задача № 1 13

Ст. 81 ТК РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае прогула (отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня).

Задача № 2 15

Согласно пп. "б" п. 6 ст. 81 ТК РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.

Список литературы 16

нет

1. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ // Российская газета. 2001. 31 декабря

3. Сколбелкин В.Н. "Трудовые правоотношения". М., "Вердикт", 2002 г.

4. Трудовое право: Учебник /Под ред. О.В. Смирнова -М.: "ПРОСПЕКТ" -2002. -384с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»