![](pic/pageID.gif) |
В чем на ваш взгляд, заключается такая функция оптовой организации, как "информационное консалтинговое" обслуживание оптовых покупателей. п47пу ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
В чем отличие социологии управления от теории управления? Выберите из предложенных вариантов правильный ец34242 ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Важнейшими задачами современной практики управления являются выработка и исполнение решений, направленных на достижение финансово-экономической устойчивости и эффективности функционирования организации. 56453 ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВАРИАНТЫ ПОДБОРА СОТРУДНИКОВ 2422 ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВАРИАНТЫ ПОДБОРА СОТРУДНИКОВ к32422 ( Курсовая работа, 38 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Величина ожидаемых затрат по предоставлению скидки при новой кредитной политике = 0,02*1100*0,6 = 13,20 тыс. руб 533 ( Контрольная работа, 2 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВЕЧЕРОМ ПЕРЕД УХОДОМ 242 ( Контрольная работа, 1 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Взаимодействие государственного управления и местного самоуправления в РФ н46пп ( Курсовая работа, 38 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ ОРГАНОВ ВЛАСТИ И СИСМЕТЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ 3424242 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Взаимодействие самоорганизации и организации в социальной революции… 7895445 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Взаимосвязь технологии организации производства и организационной структуры. Как она реализуется на Вашем предприятии.4442 ( Курсовая работа, 38 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды аудита применяемые для исследования систем управления…….. 325342 ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды аудита применяемые для исследования систем управления к522 ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды и особенности форм государственного устройства. 34242 ( Контрольная работа, 18 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды и разновидности документов, правила их составления и оформления, требования к текстам документов е3524224 ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды используемой управленческой документации с разбивкой по системам: организационно-правовые документы, распорядительные документы, справочно-информационные документы, кадровые документы, деловая корреспонденция ец5242 ( Контрольная работа, 23 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды структур управления, анализ подходов к формированию структуры управления организацией кц242424 ( Контрольная работа, 19 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды услуг: основные, дополнительные, сопутствующие 342ввыы ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды цен по степени участия государства в ценообразовании. ец24323 ( Контрольная работа, 23 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды экономических кризисов и их динамика 5789656 ( Контрольная работа, 20 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Виды экономических кризисов и их динамика е35242 ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВИДЫ, ХАРАКТЕР И МЕХАНИЗМ ВОЗДЕЙСТВИЯ ИНФЛЯЦИИ НА ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ у6333 ( Контрольная работа, 22 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВЛИЯНИЕ ВНЕШНЕЙ И ВНУТРЕННЕЙ СРЕДЫ НА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ е35424222 ( Дипломная работа, 84 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
Влияние кадровой политики на деятельность предприятия на примере 000 "ЛУКОЙЛ-ПЕРМНЕФТЬ" 56775 ( Контрольная работа, 15 стр. ) |
![](pic/pageID.gif) |
ВЛИЯНИЕ КОНФЛИКТА В ОРГАНИЗАЦИИ НА УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ РАБОЧИМИ ОТНОШЕНИЯМИ ПЕРСОНАЛА еу34422 ( Контрольная работа, 27 стр. ) |
|
|
![](/pic/fronted/spacer.gif) |
Тип: Курсовая работа |
Цена: 650 р. |
Страниц: 32 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
ВВЕДЕНИЕ 3
ФУНКЦИИ И ЭЛЕМЕНТЫ КОММУНИКАЦИИ В УПРАВЛЕНИИ 6
КЛАССИФИКАЦИЯ КОММУНИКАЦИЙ 11
КОММУНИКАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ 17
ОСНОВНЫЕ ПРОБЛЕМЫ КОММУНИКАЦИЙ В УПРАВЛЕНИИ 21
СПОСОБЫ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КОММУНИКАЦИОННЫХ ПРОЦЕССОВ В ОРГАНИЗАЦИИ 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 32
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 33
|
Введение
|
, надо оценивать действия по этому результату, то есть контролировать деятельность, надо быть просто заинтересованным в этом результате, понимать свой интерес и видеть реальность успеха. Все это в обобщенном практическом представлении называется управлением. Все это показывает, что управление неминуемо сопровождает деятельность человека. И всякая деятельность человека нуждается в управлении. Благодаря управлению оказывается возможной эта деятельность.
Таким образом, управление - это вид деятельности человека, возникший в ее структуре по мере ее оформления в сознательную деятельность по производству необходимых человеку благ. Особенностями этого вида предвидения являются предвидение, самоорганизация, контроль по плану действий, осознание потребностей.
В понимании управления главную роль играет технология производства, которая лежит в основе организации производства, и следовательно, и управления производством. В этом случае управление определяется через понятие организация и, по существу, оно сводится к организации. Главным здесь становится организация, и все остальные функции пользуются меньшим вниманием.
Управление - это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь целей организации.
|
Список литературы
|
1. Бусыгин А.В. Предпринимательство: Основной курс. М.: Экономика, 1994.
2. Веснин О.С. Основы менеджмента. - М.: Пресс, 1996.
3. Красовский Ю.Д. Организационное поведение. М.: Юнити, 1999.
4. Коротков Э.М. Концепция менеджмента. М.: Дека, 1998
5. Кабушкин М.И. Основы менеджмента. - М.: Экономпресс, 1997.
6. Мескон М. Основы менеджмента. М.: Экономика, 1994.
7. Основы менеджмента. М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури, М.: Дело, 1992
8. Трейси Д. Менеджмент с точки зрения здравого смысла. М.: "Автор", 1993.
9. Управление - это наука и искусство. Под ред. А. Файоль. М.: Республика, 1992.
10. Управление. Системный и ситуационный анализ управленческих функций / Под ред. Г. Кунц, С. Одоннел. М.: "Библиотека менеджера", 2004.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|