книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Финансово-экономическая основа местного самоуправления --766 ( Контрольная работа, 29 стр. )
Финансовые результаты деятельности ЗАО "Сластена" за 2002-2003 годы е34522442 ( Курсовая работа, 42 стр. )
Финансовые результаты деятельности предприятия 5788 ( Курсовая работа, 30 стр. )
Финансовый анализ и управление финансами п7644 ( Курсовая работа, 58 стр. )
ФИНАНСОВЫЙ КОНТРОЛЬ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ НА ПРИМЕРЕ ИЖЕВСКОГО МЕЖРАЙОННОГО ОТДЕЛА КОНТРОЛЬНО - РЕВИЗИОННОГО УПРАВЛЕНИЯ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ" 5к324242 ( Курсовая работа, 69 стр. )
Финансовый менеджер компании, занимающейся производством одежды для лыжного спорта, прогнозирует потребность в денежных средствах на вто-рое полугодие к2342 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Финансовый план ОАО "Алейскзернопродукт" на 2005 год е3532 ( Контрольная работа, 26 стр. )
Финансовый план, как составная часть бизнес-плана е32422 ( Курсовая работа, 55 стр. )
Фирменный стиль и имидж организации еу3к52322 ( Курсовая работа, 35 стр. )
Форма табеля учета рабочего времени и его заполнение е355пв ( Контрольная работа, 17 стр. )
Формат документа. Требования к составлению и оформлению управленческой документации ен456353 ( Курсовая работа, 45 стр. )
ФОРМИРОВАНИЕ АССОРТИМЕНТА ТОВАРА И ОРГАНИЗАЦИЯ ТОВАРОСНАБЖЕНИЯ МАГАЗИНА н6356е24в2 ( Дипломная работа, 103 стр. )
Формирование бренда компании по продаже автомобилей 633 ( Контрольная работа, 1 стр. )
Формирование внутриорганизационной структуры управления персоналом в ООО "Финист Плюс" е3563 ( Курсовая работа, 48 стр. )
Формирование единой информационной системы внутренней торговли 345ка2 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Формирование и использование прибыли предприятия ( на примере предприятия ООО "Газ-сервис-плюс") 2431333 ( Дипломная работа, 81 стр. )
Формирование и развитие в России рынка услуг по подбору персонала.30998 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Формирование компонентов и элементов для управления функционированием и развитием СЭО 5234242 ( Курсовая работа, 34 стр. )
Формирование концепции или стратегии развития сети магазинов "Красный проспект" ( Контрольная работа, 18 стр. )
Формирование корпоративной культуры организации кц4222 ( Дипломная работа, 98 стр. )
ФОРМИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ щ--8лов ( Контрольная работа, 1 стр. )
Формирование организационной культуры предприятия к2342244 ( Дипломная работа, 82 стр. )
Формирование организационной структуры управления ш67433 ( Курсовая работа, 47 стр. )
Формирование поведения личности 352вав ( Контрольная работа, 12 стр. )
Формирование финансовой стратегии предприятия ОАО "УАЗ" н35244 ( Дипломная работа, 78 стр. )

Введение 3

ГЛАВА I. Анализ нормативно-правовой базы, обеспечивающей функционирование и развитие исследуемого объекта управления 5

1.1. Основные законы, которые регулируют СЭО и их краткие характеристики 5

1.2. Анализ нормативно-правовой базы и выделение проблем развития сети магазинов "Красный проспект" 14

1.3. Формирование концепции или стратегии развития сети магазинов "Красный проспект" 18

На сегодняшний день внешняя среда для социально-экономических объектов (СЭО) - геополитическая, социально-экономическая и технологическая - все более приобретает свойства нестабильности и неопределенности. Нестабильность проявляется в том, что темпы изменения внешней среды растут, а неопределенность проявляется в том, что возникающие ситуации все чаще становятся неузнаваемыми (совершенно новыми). В таких ситуациях управление развитием отрасли, округа, региона, крупной корпорации резко усложняется. Практически каждое решение принимается руководством в условиях неопределённости, недостатке информации о существующих фактах и вероятных будущих событиях, а также в условиях ограниченности ресурсов. Это приводит к увеличению вероятности принятия неверных решений, вызванных ошибками руководства (региона, округа, МО), на этапах целеполагания и принятия стратегических решений по обеспечению целенаправленного развития СЭО. Поставленные цели развития могут нести в себе опасности и угрозы развитию СЭО.

Возникла необходимость перехода от управления на основе прошлого опыта к стратегическому управлению,

работа не полностью

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»