Дисциплина: Экономика и социология труда
 |
Экономический анализ оплаты труда на примере ООО "Татвойлок" ( Реферат, 26 стр. ) |
|
Экономическое обоснование трудового потенциала предприятия и система планирования средств на оплату труда на примере торгового предприятия ООО "РДК". ( Курсовая работа, 40 стр. ) |
|
ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ПЛАНОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПО ТРУДУ ( Курсовая работа, 43 стр. ) |
|
Экспериментальное изучение факторов, влияющих на проблему занятости молодежи ( Дипломная работа, 104 стр. ) |
|
Экспертиза временной нетрудоспособности ( Реферат, 23 стр. ) |
|
Экспресс-анализ уровня жизни населения на территории Ярковского района ( Курсовая работа, 50 стр. ) |
|
Эмпирическое исследование взаимосвязи мотивации трудовой деятеьности и межличностных отношений в коллективе 31 ( Дипломная работа, 95 стр. ) |
|
Эргономика ( Контрольная работа, 26 стр. ) |
|
Эргономика, рациональная организация рабочего места, требования к производственным помещениям ( Реферат, 12 стр. ) |
|
Эргономическая экспертиза рабочего места. ( Дипломная работа, 102 стр. ) |
|
Эргономические основы проектирования производственной среды. Влияние шума и вибрации, освещенности, микроклимата на эффективность операторского труда ( Реферат, 15 стр. ) |
|
Этапы проведения фотографии рабочего времени и хронометража ( Контрольная работа, 10 стр. ) |
|
Этапы разработки системы управления трудовыми ресурсами ( Курсовая работа, 33 стр. ) |
|
ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Эффективность «комиссионных вознаграждений» в фирме ООО «Елена» ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Эффективность бригадной формы организации труда ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Эффективность использования рабочего времени на предприятии (на примере ООО "Силуэт") ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Эффективность использования трудовых ресурсов и пути ее повышения (на примере ОАО «Завод «Сарансккабель») ( Дипломная работа, 104 стр. ) |
|
Эффективность использования трудовых ресурсов примере ООО "Рассвет" ( Курсовая работа, 52 стр. ) |
|
ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
|
Эффективность использования труда - производительность труда_5707. ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
|
Эффективность использования трудовых ресурсов Ново-Кемеровской ТЭЦ ( Курсовая работа, 36 стр. ) |
|
Эффективность использования трудовых ресурсов ( Курсовая работа, 53 стр. ) |
|
|
 |
Работ в текущем разделе: [ 2348 ] Дисциплина: Экономика и социология труда  На уровень вверх
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 26 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Характеристика факторов, составляющих условия труда 3
В чем выражается культура труда в офисе? 7
Обеспечение охраны труда 11
Размещение служб офиса 14
Оборудование и дизайн офиса 17
Организация рабочих мест 20
Список литературы 26
|
|
Введение
|
|
Характеристика факторов, составляющих условия труда
Производственные факторы - это наиболее обширная группа факторов, по-рождаемых особенностями данного производства и формирующих специфиче-ские условия труда. Среди них выделяется несколько подгрупп: психофизиологи-ческие, санитарно-гигиенические, эстетические и некоторые другие (хозяйствен-но-бытовые, организационные, материальные и пр.).
Психофизиологические факторы
Психофизиологические факторы обусловлены содержанием труда и его орга-низацией, поэтому их называют иногда трудовыми. Их также можно называть технико-технологическими, т. к. они определяются особенностями используемой техники и технологии, уровнем механизации и автоматизации труда, степенью оснащенности рабочих мест, особенностями сырья, и материалов. Это - физиче-ская нагрузка, которая связана с динамической и статической работой; нервно-психическая нагрузка в виде напряжения зрения (точность работы), нервно-эмоционального напряжения и интеллектуальной нагрузки (объем перерабаты-ваемой информации, число производственно важных объектов единовременного наблюдения и т.д.); монотонность трудового процесса (разнообразие, темп труда). Элементы этой группы, за исключением физических усилий и монотонности, не имеют утвержденных нормативов.
В настоящее время существует несколько психофизиологических подходов к интегральной оценке условий труда.
Профессиографический подход предусматривает изучение содержания трудо-вого процесса, результат труда и основывается на поэлементарной оценке сово-купности условий труда.
Другой подход предполагает классификацию условий труда по степени тяже-сти и напряженности на основе физиологических и психофизиологических пока-зателей, динамики работоспособности и утомления, отражающих в той или иной мере реакцию организма на рабочую нагрузку и условия труда.
|
|
Список литературы
|
|
1. Волошин В. " Эргономика должна быть эргономной". - М.: ИНФРА-М, 2001. - 388 с.
2. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента, Москва: ЗАО "Экономпресс", 2002. - 356 с.
3. Литвак И., "Эргономика - заботливая наука". - М. Дело, 2002. - 297 c.
4. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. Дело, 1999. - 704 с.
5. Сейдлер Д., Бономо П., "Руководство по эргономике", 2000. - 412 с.
6. Смирнов Е.Л. Справочное пособие по НОТ. - 2-е изд., доп. и перераб. - М.: Экономика, 2001. - 408 с.
7. Шипунов В.Г., Кишкель Е.Н. Основы управленческой деятельности: Учебн. Для средних. спец. учеб. заведений - М.: Высш. шк., 2002. - 271 с.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
