книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Рассмотрение особенностей конфликта и методы его разрешения ( Реферат, 23 стр. )
Рассмотрение особенностей конфликта и методы его разрешения ( Контрольная работа, 23 стр. )
Рассмотрение спортивных конфликтов в юридической сфере и вне юридической сферы ( Реферат, 20 стр. )
Рассмотрение сущности политических конфликтов, их типов и способов разрешения, а также политических конфликтов в современной России. ( Контрольная работа, 24 стр. )
Рассмотрение такого явления как конфликты в организации ( Реферат, 17 стр. )
Рассмотрение такого явления как конфликты в организации 2007-17 ( Реферат, 17 стр. )
Рассмотрение управления организационными конфликтами ( Реферат, 16 стр. )
Рассмотрении психологических проблем взаимоотношений между руководителем и подчиненными, а именно, конфликтов как предмета психологии управления ( Курсовая работа, 28 стр. )
Рассмотреть особенности социальных конфликтов ( Реферат, 15 стр. )
Рассмотреть особенности и опасности конфликтов в современную эпоху ( Реферат, 16 стр. )
Рассмотреть понятие конфликтов в организации и особенности управления конфликтами ( Курсовая работа, 23 стр. )
Рассмотреть понятие конфликтологии как науки ( Курсовая работа, 27 стр. )
Региональные конфликты ( Реферат, 20 стр. )
Региональные конфликты-2 в виде шпор ( Контрольная работа, 70 стр. )
Рекомендации по управлению конфликтами в коллективе ОАО ЧГК филиал "Челябинские тепловые сети" 1-ый эксплуатационный район ( Реферат, 18 стр. )
РЕКОМЕНДАЦИИ ПО УПРАВЛЕНИЮ КОНФЛИКТАМИ МОУ СОШ№2В Г. МОСКОВСКОМ ( Дипломная работа, 82 стр. )
Релігійні конфлікти й основні сфери їх прояву: історія і сучасність (Украина) ( Реферат, 14 стр. )
РОЗВИТОК КОНФЛІКТОЛОГІЧНИХ ІДЕЙ В СОЦІАЛЬНО-ФІЛОСОФСЬКІЙ ДУМЦІ ДАВНЬОГО СХОДУ (Украина) 2009-14 ( Контрольная работа, 14 стр. )
РОЗВИТОК КОНФЛІКТОЛОГІЧНИХ ІДЕЙ В СОЦІАЛЬНО-ФІЛОСОФСЬКІЙ ДУМЦІ ДАВНЬОГО СХОДУ (Украина) ( Контрольная работа, 14 стр. )
Ролевые аспекты взаимодействия человека в организации, выяснение причин и способов устранения ролевых конфликтов ( Реферат, 14 стр. )
Роль коммуникативных барьеров в процессе возникновения конфликта в организации ( Курсовая работа, 32 стр. )
Роль коммуникативных барьеров в процессе возникновения конфликтов-курсовая 2006-31 ( Курсовая работа, 31 стр. )
Роль коммуникативных барьеров в процессе возникновения конфликтов-курсовая ( Курсовая работа, 31 стр. )
Роль конфликтов в современном управлении ( Курсовая работа, 35 стр. )
РОЛЬ КУЛЬТУРНЫХ СТЕРЕОТИПОВ В СИТУАЦИИ МЕЖЛИЧНОСТНОГО КОНФЛИКТА ( Дипломная работа, 158 стр. )

ВВЕДЕНИЕ 3

Виды внутриличностных конфликтов 4

Причины внутриличностного конфликта 5

Способы и условия предупреждения внутриличностных конфликтов 7

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10

Список литературы 11

Личность является предельным субъектом (оппонентом) конфликта. В этом качестве она образует одну из его сторон. Но кроме этого каждый человек является самостоятельным генератором конфликта, внутри которого он и развертывается. Другими словами - личность постоянно производит и воспроизводит конфликты внутри себя - внутриличностные конфликты, носителем которых она и является. И можно без преувеличения сказать, что вся жизнь нормального человека - это конфликт, и прежде всего конфликт не внешний, а внутренний, от которого нам никуда не деться.

Каждый человек постоянно существует в конфликтной ситуации не только с окружающей социальной средой, но прежде всего с самим собой. И этого не следует опасаться. Для психически здорового индивида не выходящая за рамки нормы внутренняя конфликтная ситуация вполне естественна. Человек, который считает себя всегда правым и у которого всегда "спокойная совесть", такой человек, по мнению И. Канта, не может быть моральным человеком, который "никогда не свободен от вины". А с точки зрения другого великого философа - В. Соловьева в этом проявляется сама сущность человека, его отличие от животных.

Ситуация внутриличностного напряжения и противоречивости в известных рамках и степени не только естественна, но и необходима для развития и совершенствования самой личности. Любое развитие не может осуществляться без внутренних противоречий, а там, где есть противоречия, есть и основа конфликта. И если внутриличностный конфликт протекает в рамках меры, он действительно необходим, ибо недовольство собой, критическое отношение к собственному "Я", как мощный внутренний двигатель, заставляет человека идти по пути самосовершенствования и самоактуализации, тем самым наполняя смыслом не только свою собственную жизнь, но и совершенствуя мир.

1. Конфликтология: учеб. для вузов /В.П. Ратников, В.Ф. Голубь, Г.С. Лукашова и др.; Под ред. проф В.П. Ратникова. - М .: ЮНИТИ - ДАНА, 2001-512 с.

2. Громова О.Н. Конфликтология. Курс лекций.- М.: Ассоциация авторов и издателей "Тандем". Издательство ЭКМОС, 2000-320 с.

3. Ворожейкин И.Е., Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Конфликтология: учеб. - М.: ИНФРА - М, 2001-224с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»