книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Особенности правового регулирования трудового договора отдельных категорий работников ( Курсовая работа, 24 стр. )
Особенности правового регулирования трудового договора ( Дипломная работа, 61 стр. )
Особенности правового регулирования туда женщин и лиц с семейными обязанностями ( Курсовая работа, 29 стр. )
ОСОБЕННОСТИ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА МОЛОДЕЖИ ( Курсовая работа, 36 стр. )
Особенности правового регулирования труда беременных женщин. Особенности регулирования труда женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет ( Реферат, 23 стр. )
Особенности правового регулирования труда лиц с семейными обязанностями ( Курсовая работа, 30 стр. )
Особенности правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности правового регулирования туда женщин и лиц с семейными обязанностями 2007-30 ( Курсовая работа, 30 стр. )
Особенности правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями 2008-29 ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности правового регулирования труда государственных служащих ( Контрольная работа, 22 стр. )
Особенности правового регулирования охраны труда в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации ( Контрольная работа, 41 стр. )
Особенности правоотношений в сфере охраны труда ( Курсовая работа, 32 стр. )
ОСОБЕННОСТИ ПРЕДМЕТА И МЕТОДА ТРУДОВОГО ПРАВА ( Контрольная работа, 26 стр. )
Особенности представления интересов истцов по трудовым спорам ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности прекращения трудового договора в современных условиях развития трудовых отношений ( Дипломная работа, 114 стр. )
Особенности применения нормативных актов, содержащих нормы трудового права, принятых до введения в действие ТК РФ. Отличия трудовых правоотношений от гражданско-правовых 2007-19 ( Контрольная работа, 19 стр. )
Особенности применения нормативных актов, содержащих нормы трудового права, принятых до введения в действие ТК РФ. Отличия трудовых правоотношений от гражданско-правовых ( Контрольная работа, 19 стр. )
Особенности рабочего времени и времени отдыха. ( Контрольная работа, 19 стр. )
Особенности развития социального партнерства в развитых странах мира ( Курсовая работа, 36 стр. )
Особенности развития социального партнерства в современной России ( Курсовая работа, 32 стр. )
Особенности разработки муниципальной программы по обеспечению занятости населения на примере рынка труда Красноярского края ( Курсовая работа, 29 стр. )
Особенности разрешения трудовых споров ( Курсовая работа, 60 стр. )
ОСОБЕННОСТИ РАССМОТРЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ В РФ ( Дипломная работа, 84 стр. )
Особенности рассмотрения трудовых дел, связанных с разрешением индивидуальных трудовых споров по искам, связанных с восстановлением на работе 2007-14 ( Контрольная работа, 14 стр. )
ОСОБЕННОСТИ РАССМОТРЕНИЯ И РАЗРЕШЕНИЯ ИСКОВ ОБ ИЗМЕНЕНИИ ФОРМУЛИРОВКИ ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ ( Дипломная работа, 98 стр. )

1. Понятие права на труд в его историческом развитии 3

2. Регулирование труда на различных этапах общественного развития 5

3. Понятие трудового права как отрасли права 14

4. Предмет трудового права 17

5. Метод трудового права 20

Список использованной литературы 25

Отдельные мысли о праве на труд встречаются еще в философских учениях античного мира. Однако впервые определение права на труд дано Гракхом Бабефом во второй половине XVIII века: "Общество должно обеспечить всем своим членам работу и определить заработную плату, с тем чтобы этой заработной платы было достаточно для приобретения продовольствия и для удовлетворения всех потребностей каждой семьи". Данное философское определение впервые получило правовое закрепление в Конституции Франции 1848 года. Право на труд согласно Конституции Франции подлежало охране наравне с правом собственности. Из приведенного определения права на труд, закрепленного в Конституции Франции, можно выделить следующие юридически значимые обстоятельства. Во-первых, обеспечение всех членов общества работой. Во-вторых, гарантированное получение каждым работающим заработной платы. В-третьих, получение заработной платы для приобретения продовольствия и для удовлетворения всех остальных потребностей каждой семьи. Недосказанность каждого из перечисленных юридически значимых обстоятельств не позволяет признать реализованным право на труд.

В ст. 37 Конституции РФ, ст. 2 ТК РФ говорится о праве на труд как о свободном распоряжении своими способностями к труду и свободном выборе рода деятельности и профессии. Формулировки названных статей не позволяют сделать вывод о том, что наше внутреннее законодательство закрепляет право на труд. В этих нормах не содержится ни одного юридически значимого обстоятельства, входящего в определение права на труд, которое дано Гракхом Бабефом и закреплено в Конституции Франции 1948 года. Сказанное не означает, что в Российской Федерации не гарантируется право на труд.

1. Алексеев С.С. Общая теория права. В 2 т. М. 1981. Т. 1.

2. Бабаев В.К. Понятие права //Общая теория права. Н. Новгород. 1993. С.111.

3. Байтин М.И. О современном нормативном понимании права//Журнал Российского права. 1999. № 1.

4. Живая этика. Избранное. М., 1992.

5. Корнев А.В. К вопросу о правопонимании в дореволюционной России// Государство и право. 1998. № 5.

6. Кузакбердиев С.С. Формы реализации норм права в деятельности органов внутренних дел. М.: Академия МВД РФ. 1996. С.24.

7. Кулижников М.Н. Право, традиции и обычаи в советском обществе. Ростов-на-Дону, 1972.

8. Лейст О.Э. Сущность и исторические типы права//Вестник Московского университета. Серия 11. Право. 1992. № 1.

9. Нерсесянц В.С. Философия права. М., 1997.

10. Нерсесянц В.С. Право в системе социальной регуляции (история и современность). М., 1986.

11. Профессиональная этика сотрудников правоохранительных органов. Учебное пособие/Под ред. А.В.Опалева и Г.В.Дубова. М., 1998.

12. Соловьев В.С. Сочинения. В 2 т. М., 1989. Т. 1. С.441.

13. Четвернин В.А. Понятие права и государства. Введение в курс теории права и государства. М., 1997.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»